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              房地產中介/置業顧問
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              置業顧問珠海市萬科房地產有限公司珠海20-30萬/年08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:|公司規模:150-500人

              崗位職責:一、負責樓盤銷售,為客戶提供專業的服務。二、根據項目計劃開展銷售活動,努力完成銷售目標。三、及時了解項目周邊競品樓盤動態,及時為公司提供信息來源。四、遵守現場各項規章制度,服從管理。任職要求:1、大專以上學歷,專業不限;2、形象好氣質佳,勤奮,有團隊精神;3、具備良好的溝通表達能力、抗壓能力;

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              6k底薪置業顧問/高提成/晉升快貝殼找房(杭州)科技有限公司杭州-江干區0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【選擇杭州鏈家的十大理由】1.大平臺、大標地;2.接觸高端客戶,提升自己能力、開拓視野;3.團隊氛圍和諧、輕松;4.明確的行程管理系統,幫助管控員工行為,有助攻、更成功;5.合伙人制度,為自己的夢想奮斗;6.紅黃線制度避免惡性競爭,減少內耗;7.APP先進,錄音系統、立即看等工具提高效率;8.房源系統簡潔明朗,配盤效率高;9.培訓課程豐富多彩,人員成長快;10.后臺能力強、效率高,沒有后顧之憂!灸愕墓ぷ鳌1、新員工入店,熟悉了解所在門店周邊的環境,包括門店、小區、街道,周邊配套設施等;2、在店內與客戶電話溝通,把手上非常優質的好房子推薦給客戶;3、積累客戶與房源資源,每天保持聯系,維護關系;4、詳細了解客戶的需求點,根據客戶意向,帶客戶看房并進行房子優劣勢分析;5、與房東客戶進行三方面談,促成房子成交,從中收;6、為客戶提供優質的全程服務!救温氁蟆1、20-35歲,本科及以上學歷;2、有無工作經驗均可(公司提供帶薪培訓);3、戶籍、性別、專業不限4、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團隊合作精神;5、熱愛房地產事業,敢挑戰高薪、突破自我;6、要有良好的心理素質,具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;7、應屆畢業生優先錄用!拘劫Y待遇】1、 薪資待遇:絕對優于同行業!轉正前:底薪6000元(本科);轉正后:5000保障底薪+高額提成+帶薪年假;2、 驚喜連連:五險二金(公積金自選+互助金)+各種現金獎勵 +過節福利+國內游/境外游等;3、帶薪培訓:公司提供免費系統完善的培訓,助您全面提升個人能力4、 晉升通道:憑借個人的實力,入職按能力享受職級,每月都有機會晉升。所有管理崗位均從內部員工提拔產生:經紀人→店經理→商圈經理→片區總監→分公司總經理……5、 業務模式:多樣化、財富化。我們打破傳統意義上的業務劃分,員工可自由開展買賣、租賃和新盤業務。6、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長,快速簽單。7、 就近分配:800家門店遍布杭州市區范圍內,就近分配工作地址;

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              底薪5000/營銷管培生/五險一金廣州貝殼科技服務有限公司廣州-天河區0.5-1.2萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【工作地點】廣州各大區就近安排!就近安排!就近安排!就近安排!【企業優勢】貝殼找房APP,擁有全面真實的房源信息,以及VR看房、房屋估價、智能推薦等業界領先的技術,以為2億家庭提供品質居住服務為愿景,【衣食住行】中【住】的代表APP,加入貝殼平臺,讓我們為您的職業生涯保駕護航!【崗位職責】1、了解客戶的相關背景情況,為客戶提供咨詢服務,并為其設計切實可行的購房方案;2、維護新增房源數據,維護公司內部房源信息系統的新增房源數據;3、陪同客戶看房,并幫助客戶了解房源信息;4、促進業主與客戶之間買賣或租賃交易的達成;5、進行買賣或租賃交易過程的跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作;6、面對面銷售工作,參與公司代理的一手樓盤聯動銷售(含豪宅、商鋪、寫字樓、別墅等)!韭毼灰蟆1.年齡在20—40周歲,統招大;蛞陨蠈W歷;2.經驗不限,有進取心,物質欲強更佳;3.對本行業感興趣并充滿信心,想尋找施展才能的平臺;4.形象端正,性格開朗,有良好的溝通表達能力、親和力;5.具有良好的團隊合作精神!拘匠甏觥1.統招本科底薪5k+1k學歷補貼,統招大專5k,另外女生還可以有200塊的化妝補貼和另多一天的生理假,轉正立享高額提成28%-77%,薪資更加人性化,規范完善的福利保障體系;2.入職即購買五險一金,讓您的生活有保障;3.不定時團建,業績出色的銷售精英更有機會獲得出國游!【福利待遇】1、免費的崗前培訓+專業講師團隊,完善的帶薪培訓體制,每月2-4次學習提升機會;2、透明公平的晉升渠道,快速晉升店經理、商圈經理、區域總監;3、房產金融O2O平臺貝殼網全面支持,自帶大數據流量;4、豐富多彩的活動,國內外旅游、戶外拓展、節日大禮包、公司年會、運動會等。

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              斗門銷售無責4-7k(五險+晉升快)深圳市樂有家控股集團有限公司珠海-斗門區4-8千/月08-13

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              工作內容:通過發布網絡信息,電話聯系客戶業主以及門店接待,為客戶匹配房源,促進成交職位要求:1、年滿十八周歲(可接受實習生);2、認同行業,認同公司;無經驗亦可,有帶教培訓;3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰,具有較強的溝通能力。工作時間:朝九晚六,每周休一天,每月4天,晚上有加班(只要你有能力,自由選擇)薪酬待遇:1、底薪+補貼:4000-4800元(大專學歷以下4000,大專學歷4300,本科學歷以上4800)(每月準時發放,不管是否有業績)2、高業績獎:55%-80%,高利潤,每套房子傭金4萬起,人生***桶金就在這。3、入職次月購買社保,節假日福利,每月聚會,公司旅游等等。工作地址就近安排,可提前聯系梁主任。

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              房產銷售 包住南京鑫利房產經紀有限公司南京-江寧區0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責 1、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售;2、負責公司樓盤的推介,接待客戶促進成交;3、掌握客戶需求,發掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系;4、熱情接待,細致講解,耐心服務,為客戶提供滿意的服務;任職資格1、中專及以上學歷,專業不限;2、熟悉當地房地產市場及相關政策法規,熱愛房產紀經行業,有工作激情和進取精神;3、具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;4、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實。 福利待遇:高提成;每周公休;包;公費旅游

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              置業顧問(天縱御景灣)武漢浦江筑城房地產顧問有限公司武漢-黃陂區1.5-2萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              要求:1.熱愛銷售行業,能承受工作壓力;2.親和力強,普通話流利,外形氣質佳;3.有房地產相關經驗者優先高薪錄用。無責任底薪+提成+五險一金+住宿+現金獎勵+結傭快+高額獎勵崗位職責:1、負責接待來電、來訪客戶,并與客戶、業主建立良好的溝通關系;2、負責客戶接待、樓盤講解、引領參觀等工作;3、積累并開拓新客戶渠道,為客戶提供優質的銷售服務,達成銷售目標。我們的福利:1、提成:在職置業顧問客戶全款到達開發商賬戶且完成備案手續,公司墊發一定比例的提成,讓你每月數錢到手軟;2、學習:每月優秀銷售經理議題培訓,資深銷售員經驗分享,大家互相學習,共同進步3、晉升空間:每季度舉行一次述職大會,只要你夠優秀,你就有機會4、福利:端午、中秋、過年等過節禮品;定期體檢

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              上海鏈家-鏈習生+++(8K-12K)上海鏈家上海1.5千以下/月08-13

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              1.工作內容:(1)熟悉了解所負責商圈的房屋和其他生活類信息;(2)負責貝殼找房/鏈家網的房源信息維護,線上獲取客戶的核心訴求,精準匹配數據庫中合適的房源,幫助客戶進行線上VR帶看或線下實體看房(3)為客戶定制個性化數據分析報告,通過市場、商圈、樓盤等對比分析,為客戶提供市場報告與投資建議(4)通過市場數據分析,進行商務談判,促成交易雙方交易達成,幫助客戶安全高效完成整個交易流程。協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作2.崗位要求:(1)統招本科及以上學歷,專業不限。(2) 需拉取征信,征信好(3)在校學習成績平均70分以上,學習能力強,并具備一定管理能力(4)責任心強,能夠真心為客戶、業主服務(5)正能量:陽光踏實,務實進取,有理想、有追求(6)具備良好的心理素質,樂于幫助他人,團隊合作精神強3.薪資福利:(1)入職前12個月保障性薪資8000元/月;轉正后高額提成(20%-70%)(2)團隊相互分傭,合作共贏(3)一對一專業帶教,幫助小伙伴快速成長(4)師父師兄給予新入職伙伴生活及學習(業務)上的無私幫助4.培訓:公司除了貝殼經紀學院7500萬套的線上培訓視頻以外,線下基地培訓也很多,包括新人30天帶薪崗前訓,租賃初級訓,租賃中級訓,租轉售訓,M店經理訓,商圈經理訓。另外還有門店經理進行一對一帶教。(新入職小伙伴可以根據自己意愿選擇租賃或買賣業務,通常是3-6個月租賃轉買賣)5.晉升:(1)營銷精英發展規劃(業務路線):經紀人—店經理—高級店經理—精英社—億元俱樂部(2)管營銷管理發展規劃(管理路線):經紀人—店經理—商圈經理—營銷總監—城市分公司副總—城市總經理(1.可以根據自己興趣、管理能力以及職業規劃自由選擇業務路線和管理路線。2.經紀人晉升店經理時間為6-9個月,高學歷經紀人3-6個月;店經理晉升商圈經理時間為9-12個月,高學歷經紀人晉升商圈經理6-9個月)6.提供住宿方案:費用1000-1500元/月/單間,面積10-15㎡,舒適度極高,有獨立廚房,可做飯鏈家這個大家庭就是一所學校,而且是一流的學校。在這里不僅能賺到錢,只要你愿意學習,還有無限優質的資源讓你快速成長!優秀的團隊需要優秀的你。期待你的加入,我們在鏈家等你!

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              銷售代表/底薪4500-5500/就近分配cx四川鏈家房地產經紀有限公司成都0.5-1.2萬/月08-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              預約面試:總部HR若昕 18000551165職位詳情【任職資格】 1.年齡20-40周歲,統招本科及以上學歷;2.有良好的人際溝通能力,性格外向;3.工作積極主動; 4.做事認真踏實,為人正直誠懇;【崗位職責】 1.通過網絡收集,發布房屋、商鋪、寫字樓出售及租賃信息; 2.接待客戶,了解客戶需求,推薦匹配的信息; 3.陪同客戶看房,促成房屋交易; 4.對客戶提供后期服務,維護客戶關系!拘匠旮@ 1.公司薪酬: 試用期員工:底薪4500-5500元,其中1000元為過程績效轉正后:享受固定薪資+績效+高額提成25%~82%,保底4000,均薪8000,上不封頂,月薪過萬不是夢!其中,在校實習生只要提供三方協議薪資不受影響。 2.公司福利: 1. 個人福利:彈性工作制、五險三金、帶薪年假、內外部帶薪培訓、節日禮物、年度免費體檢等; 2. 團隊活動:節日單身聯誼活動、文體活動、戶外拓展活動等; 上班時間: 1.8小時工作制,早上:9:00上班,中午一個半小時午休,19:00下班; 2.彈性工作制,每周單休一天可調休(每月保底休4天); 3.國家法定節假日正常休息,春節假10天!4.入職一年額外帶薪休假5天(年假)。 【面試地址】武侯區龍騰東路36號中海大廈5樓【工作地址】全成都1300多家門店擇優就近安排 備注: 1.公司歡迎離職員工重返公司。 2.此招聘為公司直招,公司在招聘過程中不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉,以免受騙損失財物。 工作地點成都市 武侯區 紅牌樓廣場 武侯區 中海大廈 成都市 武侯區 成都高新 金牛區/成華區/錦江區/青羊

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              德佑門店置業顧問杭州白馬房產咨詢有限公司杭州-上城區1-5萬/月08-13

              學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

                一、職位描述:  1. 負責上門客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 2. 根據公司現行渠道開發客戶與房源; 3. 了解客戶需求,為客戶有效匹配房源,促成一手樓盤銷售、二手房買賣、豪宅銷售、 房屋租賃或房產融資交易(面試通過后,將綜合考慮您的個人意愿和能力評估分配到相應業務模塊工作),并 負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作; 4. 維護老客戶,并與客戶建立良好的業務合作關系。   二、任職要求: 1、年齡22-40歲,大專及以上學歷,熱愛銷售工作(有同行經驗者可放寬學歷); 2、善于溝通,有較強的語言表達能力; 3、有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰自我,不甘平庸; 4、有較強的服務意識,誠實正直,吃苦耐勞。  三、薪資福利待遇: 1、薪資:入職起薪3000元+高提成(40%-70%)+團隊獎(行業獨有獎項); 2、福利:網絡補貼、五險一金、50萬意外險一份。節假日福利,帶薪年休假,婚假、產假、病假,可安排員工宿舍; 3、月季年度激勵活動:季度員工大會,評選優秀能手,多樣獎品,旅游地點遍布東南亞(中國香港、中國澳門、中國臺灣、韓國,泰國,菲利賓等); 4、行業領先培訓體系:訓練有素培訓師隊伍,系列培訓計劃,完善的培訓機制,良好的1對1,老帶新培訓機制; 5、晉升:每季度有一次晉升機會,快速的成長發展機會,應屆畢業生最快7個月晉升管理層。   

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              地產銷售經理北京愛創科技股份有限公司無錫-無錫新區1-1.5萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、負責科技產業園辦公樓的銷售工作,完成銷售業績指標;2、外拓工作:新客戶開發及渠道的開拓;3、案場工作:意向客戶帶看、洽談、跟進,成交簽約等;4、協調成交客戶與物業對接及相關手續辦理等;任職要求:1、?埔陨蠈W歷,年齡22-35之間;普通話標準、形象氣質佳;2、有房地產租售經驗2年以上、熟悉房地產銷售工作流程。3、熟悉無錫太科技園區域科研用地辦公樓銷售者優先;4、具有商務談判能力、溝通協調能力強、有團隊精神、勤奮積極;5、熟悉操作word、excel辦公軟件。福利待遇:底薪+業績傭金、入職即上五險一金。房地產銷售租賃房產中介房地產經紀人資格證房屋租售行業經驗,具有科研用地,寫字樓銷售經驗者優先;

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              房產銷售顧問+底薪4k+包住+貝殼大平臺合肥貝殼房地產經紀有限公司合肥-高新區0.7-1.2萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              工作地點合肥各行政區域(蜀山,政務,經開,濱湖,包河,瑤海,新站,北城,長豐,肥東)等皆可就近分配崗位工作內容:1、負責線上平臺信息處理及來店咨詢客戶接待工作,給客戶提供專業的房產置業服務;2、了解客戶需求,推薦合適房源,帶領客戶參觀,促成房屋買賣、租賃交易;3、負責公司房源的開發與積累,并與客戶建立良好的業務合作關系。 任職資格:1、經驗不限,有銷售行業經驗者優先,可接受20屆/21屆畢業生,可開實習證明; 2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 4、有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利1、薪資:底薪4000+20%-75%業績提成;2、福利:就近分配+住宿+免費崗前培訓+專業講師團隊;3、培訓:完善的帶薪培訓機制,每季度2-4次學習提升機會;4、透明公平的晉升渠道,公司現正快速發展中,優秀員工快速晉升為店經理、商圈經理,區域總監。5、豐富多彩的活動,國內外旅游、戶外拓展、節日大禮包、公司年會、運動會、人民大會堂國宴。。。 面試地點:華潤大廈A座32層貝殼總部

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              銷售代表—房產遼寧貝殼房地產經紀有限公司沈陽-皇姑區6-8千/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【你的工作內容】:1.新員工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起)2.在店內與客戶溝通;(不知如何開口?不必擔心,有詳細的文字資料交給你)3.積累客戶與房源資源;(店內系統里大量的積累和完善的盤源信息,助你完成前期積累)4.詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;5.根據客戶意向,帶客戶看房并進行周邊環境介紹;6.進行商務談判,促成房產經紀買賣成交;(從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘***桶金)7.提高自身學習力和修養;(面對的都是高端客戶,完善的培訓助您提升自我)8.為客戶提供良好的客戶服務;(服務客戶為***要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接連而來)【你的薪資】一、收入:1.基本保障:新員工無責任底薪3000-3500;2.經紀人按實收業績30%-75%通提,級別越高提成多多哦;二、春節年假,帶薪培訓;三、溫馨舒適人性化的辦公環境四、法定假日發放節日禮品,不可錯過;五、員工旅游、銷售精英年度海外游;六、美麗帥氣的同事多多;【專業培訓】貝殼CA團隊致力于培養***的房地產行業精英,培養過程:新人訓:讓您以最精神的面貌迎接新的挑戰,專業知識培訓3天,專業知識學習是您作業的基礎;銜接訓:入職一個月的實戰訓練,法律知識和作業實戰,理論與實踐相結合,讓您更專業;入職兩個月的知識鞏固培訓:簽約風險把控和溝通能力培養,減少您的交易風險;沈陽1100家門店,就近分配(面試當天出結果)

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              招房產經紀人(銷售)無錫流沙房產營銷策劃有限公司無錫-無錫新區0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              或許,你是應屆生,沒有經驗,也不知道什么是適合自己的,那么你可以來流沙,我們給你學習的平臺,我們相信應屆生的潛力,這里可以把你培育成行內精英,讓你在鍛煉的同時創造高薪,并且給你無限晉升空間!或許,你畢業已經2-3年,坐在辦公室里,拿著死工資,每天重復著枯燥的沒有生機的工作,那么你可以來流沙,這里,我們的同事年輕有活力,他們會點燃你的激情;蛟S,你已過而立之年,卻還拿著3000的月薪渾渾噩噩,那么你可以來流沙,這里,我們可以挑戰100萬年薪,讓你有車有房!這里,不看你來公司的早晚,只看能力!在這里,你可以鍛煉自己!你可以重燃激情!你可以收獲經驗!你可以拓展自己的人脈!你可以爭取高薪!你可以半年成為管理者!你可以實現自己的人生價值!職位要求: 1、年齡:20歲 – 40歲 2、學歷:大專以上(特別優秀者可放寬) 3、溝通能力:普通話標準流利 4、工作經驗:工作經驗一年以上者優先 5、品性正直、踏實勤奮、積極樂觀 6、渴望發展、有追求高薪的動力與自信選擇大于努力!薪酬福利:1、全新的薪酬體系出爐,底薪提成全面提升~高底薪4500+高提成50%,銷售人員平均工資8000元/月以上,月薪2萬元的銷售人員比比皆是;2、完善的福利體系:1)帶薪培訓:入職后享有內部專業培訓2)公司幫助員工繳納商業保險3)每個月油補能拿到1000左右4)每周都有設立團隊獎,金額1000-1500不等,只要你肯努力,這些都將是屬于你的5)世界這么大,你想出去看看,流沙幫你圓夢!公司每季度都會設有全員和優秀員工的激勵活動,全員看燒烤、真人CS、聚餐等職位描述:1、在門店內工作,通過網絡端口獲客,維護好客戶,為客戶提供專業的置業咨詢服務;2、根據客戶需求推薦合適房源,陪同客戶實地了解房源和介紹溝通3、為符合意向的客戶協調買賣雙方關系,達成一致后作為第三方為雙方簽訂合同; 4、為客戶提供良好的售后服務,維系客戶關系。備注:1、工作地點按您需求在新區長江北路、梅村上品花園、惠山天一新城就近分配。2、我們是公司總部直招,面試入職不需要任何費用?偛康刂罚盒聟^長江北路106號麥庫大廈10樓1020室

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              房產銷售顧問/師徒帶教/5500底薪蘇州貝殼找房蘇州0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              還在為上一份工作的沒有晉升空間而苦惱嗎?還在為收入不夠可觀而感到煩心嗎?那么蘇州鏈家會是你的最優選擇,這里有公開透明的晉升機制,高薪資加高提成,勞動與你的付出成正比,在蘇州鏈家,會給你足夠大的平臺讓你施展你的才華!還在等什么,快來加入我們吧!薪資福利:1.試用期底薪5500/月;試用期提供商業險;正式期提供商業險+五險;2.高提成:20%-68%的提傭比例;3.培訓:入職帶薪培訓+“一對一”帶教模式,讓你快速熟悉業務流程;4.福利:節假日福利、員工旅游、帶薪年假等公司福利。崗位要求:1.統招本科及以上學歷,熱愛銷售工作,應屆生亦可;2.具有敏捷的市場洞察力,能夠善于同客戶溝通;3.有較強的責任心,良好的服務客戶的意識;4.抗壓能力強,有較強的進取心和學習能力,勇于挑戰拼搏,突破自我;5.具有較好的團隊合作能力及執行力!崗位職責:1、分為線上線下兩種銷售模式,主要從事房屋的銷售工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;2、了解客戶需求,匹配合適的房源,進行業務談判;3、根據客戶的需要,陪同客戶看房;4、負責客戶跟進及房屋買賣合同簽約等服務工作;5、后期對客戶做好服務和回訪工作。晉升空間:兩種晉升模式:1.業務線發展:職場新人→資深房產經紀人;2.管理層發展:業務經理→商圈經理/店長→區域總監→城市總監(考核方式:多方面考核晉升:博學考試+團隊貢獻+個人業績等等)工作地點:蘇州鏈家共有180家門店,可根據居住地址就近安排附近的門店!還在猶豫什么?快來加入我們吧!讓你站在蘇州鏈家的平臺上有更快的發展!

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              誠招銷售 包住 底薪加提成 月薪上萬四川響亮房地產經紀有限公司成都-天府新區0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              薪資待遇:福利:底薪+提成+獎勵+社保+補助+包住+節日福利提成:25%-60%不等(業績全部通提,不砍段也不分段)獎勵:開單獎、全勤獎、激勵獎、現金獎、年終獎、旅游獎勵、戶外拓展獎勵....不定期聚餐及活動,還有有償友誼比賽。工作內容:1、 收集、發布房屋、商鋪、寫字樓的出租、出售信息;2、 為客戶提供專業的房產置業、咨詢、策劃等服務方式;3、 根據客戶需求 和 意愿為客戶度身提供最相匹配的房源信息;4、 接待客戶,陪同客戶看房,介紹、交流、溝通、談判,促成交易的進行;5、 負責公司資源開發與維護,與客戶建立良好的業務協作關系。(若能認真完成以上事項,月薪必定上萬)職位要求:1、18-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;2、能獨立完成電腦鍵盤打字輸入;3、對銷售工作有較高的熱情;4、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;6、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。工作時間:每日9:00—12:00 ,13:30—18:00為固定工作時間,

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              網絡銷售提供住宿深圳市樂有家控股集團有限公司深圳-南山區6-8千/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【快速面試通道】HR招聘官:肖笑 18098952280(歡迎主動添加)如果你想從事一份值得做一輩子的事業,那樂有家毫無保留成就你!如果你想通過自己的努力讓家人過上理想的生活,那樂有家全力以赴成全你!如果你想簡簡單單的通過努力就取得成績,那樂有家真心誠意歡迎你!如果你想對話世界500強CEO、總裁、駐華大使、明星以及各個領域的精英和成功人士,那就請你加入樂有家吧這是一支純大學生銷售團隊,青春正能量,充滿朝氣和活力!團隊作戰,互幫互助,不存在勾心斗角!1.收入自主制:1)本科底薪7500元(6000無責底薪+1500真服務績效獎勵)2)大專底薪6800元(5300無責底薪+1500真服務績效獎勵)3)同時,量化達標即可晉升置業經理崗位,績效再加1000!另外再享有55%—80%的超高業績核算比例,平均月薪1.3萬!【工作內容&價值】1、你是樂有家的創業合伙人,是5位數或者6位數月薪的擁有者2、你是深圳各大區行業專家,樂有家所有房源對每一位顧問開放,客戶找你一人,就能看遍所有深圳片區小區房3、通過數據分析,幫助購房客戶梳理需求,精準匹配合適的產品信息;幫助售房客戶完成定價及營銷推廣方案4、解決資金、交易等一系列問題,幫助客戶買到滿意的房產,實現TA關于家的那個美好夢想【無限發展空間 樂有家助您成功】1)發展空間大,晉升快:公司不唯學歷、不唯資歷、不唯經驗,只要您有能力,懂得堅持與學習,可以朝金牌業務員、店長、副總經理、子公司負責人等崗位發展晉升。集團總部定期舉辦公開競聘,選拔各崗位優秀管理人才【三級培訓體制】1、樂有家學院:自己的培訓企業大學,擁有優秀且有經驗的培訓講師,1000多門培訓課程,免費報名學習2、基地培訓:區域每周一次針對市場經濟的系統培訓3、導師一對一帶教:每日一訓+每日一考,理論加實踐性的專業輔導【晉升發展】縱向、橫向、每月一次競聘、上級不得打壓、無需上級同意、沒有天花板★ 工作地點: 深圳各大區(根據意愿就近安排,提供住宿)

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              無責底薪7500/高端房產銷售/豪宅置業顧問北京麗茲行房地產顧問有限公司-BJ12北京-朝陽區1-1.5萬/月08-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              轉行困惑?不限專業不限經歷你要不要來還在擔心公司的平臺太小不夠發揮?還在擔心同事關系復雜不好相處?還在擔心專業能力被埋沒?還在擔心沒有經驗轉行難度高?還在擔心領導關系不好處晉升遙遙無期?還在擔心生活壓力大?生活不止眼前的“夠嗆”,還有不可估量的遠方!一、千人名企,專注高端領域,你——要不要來麗茲行自2005年開始專注豪宅不動產服務15年,引領房產市場新時代,豪宅項目覆蓋國內(北京、上海、深圳)及海外(美國、英國),為凈資產5000萬以上的高凈值客戶提供專屬一對一豪宅項目咨詢與營銷服務的平臺,在職員工1700多位。這樣的實力企業,你想來嗎?二、氛圍輕松活潑,同事志同道合,你——要不要來在這里,90%以上是統招本科學歷人才。我們向上向善,為同一個夢想拼搏;我們坦誠不繞彎,有問題不過夜;我們團隊合作,腦洞大開,有問題一起解決;我們快樂工作、認真生活,享受工作的分分秒秒。每一個不曾起舞的日子,都是對生命的辜負。這樣的同事關系,你想來嗎?三、不限專業不限經驗,你——要不要來如果你擅長數據分析或者行業分析;如果你擅長文案編輯或者項目推廣;如果你擅長攝影、視頻拍攝或者后期制作;如果你擅長金融分析或者投資分析;如果你擅長商務談判或者議價磋商;如果你擅長內容運營或者市場營銷;如果你擅長法務交易或者心理學;……不管你是什么專業,不管你以前是做什么的,不要吝嗇你的才能,在麗茲行都會發光發熱的。人活著并非為了活著,而是有質量有深度的活著。你在麗茲行的每一分每一秒,都會有收獲。在這里,我們采用線上線下雙軌培訓,還有一對一師徒制。線上:麗茲V學院,3千多門課程,三城大咖分享,隨時線上學習;線下:77門課程系統化培訓,產品知識、營銷知識、交易知識、法律法規、客戶維護、目標管理、談判磋商、心理學、金融學、經濟學、建筑學等,助力你成為產品專家;一對一師徒制:有針對性解決你的所有問題。只要路是對的,就不怕路遠。只要你擁有較強的學歷能力,公司都會培養你的。這樣的多元化培訓,你想來嗎?四、沒有空降兵,價值觀導向,你——要不要來在這里,入職4個月即可參加黃埔訓,6個月即可參加經理競聘。在這里,公平、公正、公開,沒有空降兵。在這里,業績代表能力,價值觀則對長遠發展更加重要。營銷精英發展規劃:豪宅顧問—高級豪宅顧問—資深豪宅顧問—高級客戶經理—資深客戶經理(A0~A15晉升闖關路線)營銷管理發展規劃:豪宅顧問—高級豪宅顧問—店面經理—店面總監—運營總監—分公司副總經理—分公司總經理這樣的晉升機會,你想來嗎?五、高薪多福利,你——要不要來我們總以為生活欠我們一個“滿意”,其實是我們欠生活一個“嘗試”。加入麗茲行你的薪資福利是這樣的:無責底薪7500-9000元(含新人補助+住房補助)+高額提成3%-30%+六險一金+精英留任獎;逢節必過,帶薪出游,無息貸款買房,父母國內外旅游、養老金、免費體檢等福利享不停。這樣的薪資待遇,你想來嗎?六、崗位職責1、為客戶提供房地產市場數據、分析及政策解讀。2、深入了解客戶需求,并為客戶匹配最適合的房地產項目。3、為客戶提供全面的產品對比解決方案。4、為客戶提供房地產法律、法規咨詢服務。5、為客戶提供合同磋商、談判、簽署等服務。七、沒有人可以左右你的人生,只是很多時候我們需要多一些勇氣。在麗茲行,你要的能力我們專門為你定制和打造:幫你擁有強大的邏輯思維能力、數據分析能力和創造能力;幫你擁有強大的溝通表達能力、影響說服力和協調能力;幫你擁有強大的責任心、內驅力和團隊合作能力;幫你擁有高情商、逆境商和綜合素質。找不到堅持下去的理由,那就找一個重新開始的理由。我們不限專業不限經驗,快來加入我們吧!面試地點:北京市朝陽區望京SOHO中心T1棟B座29層麗茲行工作地點就近分配

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              銷售經理底薪8000+提成麥田房產北京-朝陽區1-1.5萬/月08-13

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              薪資福利:1. 優越的薪酬統招本科:底薪8000元+提成(30%-60%)統招?疲旱仔6500元+提成(30%-60%)帶薪培訓+全套保險(五險+商保)+帶薪年假+麥基金+月冠獎勵+團隊獎勵 +小組業績團獎(培訓期滿6個月次月后)= 全公司近10000名置業專家平均月薪10000元以上。2. 就近分配北京店面遍布北京(東起四惠,北到上地,西至西山,南達亦莊,70個區域,400多家門店),任您選擇工作地點。任職要求:1.  年齡21(含)-35(含)周歲,身份證為準;2.  統招全日制大專及以上學歷;3.  具備良好的溝通表達能力和學習能力,工作積極主動;4.  敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;5.  做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神;工作內容:1. 負責新客戶和業主的開發,前期接待和咨詢。2. 識別客戶需求,提供推薦合適產品,進行價格談判,跟進。3. 負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽約及過戶等,促成業務成交,交易過程為客戶提供專業的權屬轉移服務。4. 負責公司產品的開發積累,后期與客戶建立良好的協作關系,讓其成為老客戶,長期跟進。

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              房產經紀人威海經濟技術開發區順遠房產信息咨詢中心威海0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              一、任職資格:1.有無銷售經驗均可;2.20-50歲有志青年,男女不限,學歷不限;3.人品好,有事業心和責任心,具備應變和抗壓能力;4.可接受應屆畢業生;二、職位描述:1、通過網絡渠道,挖掘潛在客戶,獲得線上商機;2、負責客戶的接待、咨詢工作;3、了解客戶的需求,為其提供合理化建議及優質的服務4、有效促成房地產買賣,并負責交易進度的跟進。5、公司有廣泛的客戶源,匹配相應房源,輕松完成業績。三、薪資待遇:1、浮動制底薪+高提成+現金獎勵等。2、福利:一經錄用即享有公司免費培訓、各種活動、獎金、獎勵、季度旅游等福利。3、發展:公司采用公平、公正、透明的晉升體系,為每一位員工提供廣闊的發展平臺四、工作時間:上午8:30-12:00下午13:30-18:00每周做六休一(帶薪休假)五、工作地點:威海華夏山海城石榴花園東區。

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              貝殼找房(急聘)本科底薪5500/零經驗實習生江蘇弘文盛世電子科技有限公司南京-建鄴區0.8-1萬/月08-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              20屆可實習,無經驗可帶薪培訓 工作地點 全南京門店 就近安排 【薪資待遇】 1、高底薪+高提成:實習期底薪5500-6000元+高提成(15%-75%),員工平均薪資在8000以上 2、享受內部員工租房、購房優惠 3、公開透明的晉升機制(A置業顧問-M店經理-S綜合商圈經理-D大區總監-運營副總-城市分公司總經理) 4、各種現金獎勵+社保+過節福利+互助金+法定節假日+國內外游+人民大會堂飯局 等多項激勵和回報 【崗位職責】 1、熟練掌握區域樓盤詳細情況 2、通過網絡、電話等方式挖掘客戶 3、為客戶提供優質的看房體驗,為客戶提供合適的出租房以及買賣需求 4、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系 5、促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作 【崗位要求】 1、年齡不限,學歷不限 2、抗壓能力強,能吃苦耐勞,有強烈的成功欲望 3、有毅力,具備良好的溝通能力 4、具有高度敬業精神及優秀的服務意識,執行力強,有團隊合作精神 【培養機制】 1、一對一帶教體制 2、多媒體課堂,牛人講師授課,隨時在線學習 3、專業營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗 【晉升機制】 1、橫向晉升(業務層面):隨著職位級別的增高,工資提成也會增高 2、縱向晉升(管理層面):房產經紀人——店經理——商圈經理——區域總監——運營總經理 在南京這個宜拼宜居的城市,貝殼愿意給每一個懷揣夢想的年輕人提供立足這個城市的契機,不負青春,為一盞因你而留的燈,道路漫長,有的是時間發生故事! 工作地點南京市 建鄴區富春江西街28-4  奧體中心

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