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              房地產估價師(城市更新)深圳市世鵬資產評估房地產土地估價顧問有限公司深圳-福田區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1.三年以上深圳房地產評估、咨詢工作經驗,有過城市更新咨詢、土地征收、項目可行性研究、房地產市場調研等報告撰寫經驗優先;2.具有較強的文字功底,能獨立撰寫各類評估報告,溝通能力強;3.熟悉行業市場及相關法律法規,熟練運用各種估價方法;4.持有房地產或土地估價師職業資格證優先,可注冊;崗位職責:1.從事房地產、土地、城市更新項目的估價和報告審核工作;2.獨立撰寫各類常規、征收、及城市更新咨詢類報告,協助完成住宅、辦公、商業、工業等多種用途房地產的評估及咨詢類項目的可行性研究報告。員工薪酬福利:1、五天7.5小時工作制;2、員工福利:社會保險+公積金+法定節假日+帶薪年假;3、企業活動:公司不定期舉辦各種文化活動豐富員工生活,如運動會、大型培訓、拓展訓練、團隊旅游、公司年會、每月羽毛球運動、生日會等等。工作時間:周一至周五上午8:30-12:00 下午13:30-17:30 周末雙休,享受國家法定節假日。歡迎您加入世鵬集團!

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              房地產評估助理國眾聯廣州-海珠區3.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、估價項目的現場查勘和調查;2、估價資料的收集整理;3、協助項目經理/評估師出具估價報告;4、報告底稿的整理。任職要求:1、房地產估價、土地資源管理及相關專業?埔陨蠈W歷;2、1年以上評估行業工作經驗;3、良好的溝通能力和計算機應用能力,能適應出差;4、有較強的學習能力與環境適應能力。

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              拆遷征收評估員中證房地產評估造價集團有限公司南京-鼓樓區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、具有房地產估價專業知識,掌握相關的估價程序、方法,熟練評估業務的流程、規定,熟練掌握評估的方法,能獨立勝任負責項目的評估,能獨立完成相關評估報告的制作,有豐富的相關工作經驗。2、2-3年以上房地產評估從業經驗,需要擅長征收類評估,有一定的執業水平。    具體薪資需根據工作經驗面議~    公司福利待遇:周末雙休  五險一金  飯補  考勤補貼   話費補貼   免費體檢都有,

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              無責底薪8000起+高提成/豪宅銷售顧問上海麗茲行-SH04上海-浦東新區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              麗茲行------是目前國內只專注于高端不動產咨詢與交易的品牌經紀機構;15年中麗茲行始終堅持用專業服務幫助客戶享受品質生活,業務覆蓋北京/上海/深圳/美國/英國,目前在職員工1700多人,2020年公司規模繼續擴大戰略規劃,致力于成為值得信賴的不動產公司。前方高能+高配(高能量,高能力+高配薪資+高配輔導)高能+高配1:出手大方闊綽首先,基礎生活保障起點高,一二本底薪8000元/月(211/985學歷底薪9000元/月)+工作量獎金500-1000元+高額提成3%-62%+年終績效獎金+精英留任獎勵,快樂工作,認真生活,輕松拿到年薪30萬,更有百萬年薪等待卓越者~激動的搓搓手,先不急,還有各種獎勵享不停新人獎、品質獎、個人月度獎、團隊月度獎等拿獎拿到手軟,帶父母出游泰國、新加坡、日本,父母免費體檢,為父母繳納養老金等等福利享不!粌H獎勵多多,而且逢節必過,兒童節也不放過,感恩節是公司重要的節日,你是誰的國王又是誰的天使呢 ——快樂工作,認真生活決不是說說而已別關顧著高薪,生活也要有品質高能+高配2:豐富、任性的福利不想上班了就任性一天,老板允許的(哈哈); 你忘記的生日、司齡公司都幫你記著;咱不僅過五一、十一,女神節、光棍節、寶媽節,還有感恩節,小年,春節,愛心公益活動。。。啥節日都過;年末了,老板各種獎勵讓你帶上你父母去新加波,泰國,日本轉一圈,公司出錢;帶你的父母體檢去,公司出錢。。。開心不也不能老想著品質生活和感恩父母,還要想想你的未來對吧高能+高配3:快速、公平、公正的晉升環境(1)豪宅專家路線:A0初級顧問—A15資深客戶經理,房地產界的“醫生”、“律師”……(2)管理崗路線:入職滿4個月公開參與黃埔選拔,滿6個月可以參加管理崗的公開競聘,在這里沒有空降兵,更不會論資排輩,晉升到店面經理平均周期是8-15個月,在往上就是店面總監,大區總監,城市副經理和總經理。能力多大,舞臺就有多大。3)內部轉崗,數據分析能力強,信科中心向你揮手;親和,溝通能力強,招聘中心歡迎你...所以你敢來挑戰嗎?晉升不是說說算了,我們來真的,路都給你鋪好了高能+高配4:明確、清晰、系統的培養體系0-3個月扎實的業務知識,4-12個月業務管理課程齊上陣:金融、房地產、交易知識、法律知識、商務禮儀、磋商談判、合同法。。。是不是感覺一年就開始脫胎換骨(哈哈哈)這么好的公司,我沒經驗呀?不擔心高能+高配5:一路有人帶你飛。師父一對一每天隨崗輔導,師兄師姐帶你開單,經理、店總開小灶。。。3個—6個月的你該振翅飛翔了,大家隨時都是你的好戰友,分享知識,經驗,財富與快樂。。。這么高能+高配的工作,當然不能只說說,歡迎你來看看,再體驗以下點擊下方的職位申請,我即刻聯系你哦    智聯麗茲行------是目前國內只專注于高端不動產咨詢與交易的品牌經紀機構;15年中麗茲行始終堅持用專業服務幫助客戶享受品質生活,業務覆蓋北京/上海/深圳/美國/英國,目前在職員工1700多人,2020年公司規模繼續擴大戰略規劃,致力于成為值得信賴的不動產公司。前方高能+高配(高能量,高能力+高配薪資+高配輔導)高能+高配1:出手大方闊綽首先,基礎生活保障起點高,一二本底薪8000元/月(九八五二一一學歷底薪9000元/月)+工作量獎金500-1000元+高額提成3%-62%+年終績效獎金+精英留任獎勵,快樂工作,認真生活,輕松拿到年薪30萬,更有百萬年薪等待卓越者~激動的搓搓手,先不急,還有各種獎勵享不停新人獎、品質獎、個人月度獎、團隊月度獎等拿獎拿到手軟,帶父母出游泰國、新加坡、日本,父母免費體檢,為父母繳納養老金等等福利享不!粌H獎勵多多,而且逢節必過,兒童節也不放過,感恩節是公司重要的節日,你是誰的國王又是誰的天使呢 ——快樂工作,認真生活決不是說說而已別關顧著高薪,生活也要有品質高能+高配2:豐富、任性的福利不想上班了就任性一天,老板允許的(哈哈); 你忘記的生日、司齡公司都幫你記著;咱不僅過五一、十一,女神節、光棍節、寶媽節,還有感恩節,小年,春節,愛心公益活動。。。啥節日都過;年末了,老板各種獎勵讓你帶上你父母去新加波,泰國,日本轉一圈,公司出錢;帶你的父母體檢去,公司出錢。。。開心不也不能老想著品質生活和感恩父母,還要想想你的未來對吧高能+高配3:快速、公平、公正的晉升環境(1)豪宅專家路線:A0初級顧問—A15資深客戶經理,房地產界的“醫生”、“律師”……(2)管理崗路線:入職滿4個月公開參與黃埔選拔,滿6個月可以參加管理崗的公開競聘,在這里沒有空降兵,更不會論資排輩,晉升到店面經理平均周期是8-15個月,在往上就是店面總監,大區總監,城市副經理和總經理。能力多大,舞臺就有多大。3)內部轉崗,數據分析能力強,信科中心向你揮手;親和,溝通能力強,招聘中心歡迎你...所以你敢來挑戰嗎?晉升不是說說算了,我們來真的,路都給你鋪好了高能+高配4:明確、清晰、系統的培養體系0-3個月扎實的業務知識,4-12個月業務管理課程齊上陣:金融、房地產、交易知識、法律知識、商務禮儀、磋商談判、合同法。。。是不是感覺一年就開始脫胎換骨(哈哈哈)這么好的公司,我沒經驗呀?不擔心高能+高配5:一路有人帶你飛。師父一對一每天隨崗輔導,師兄師姐帶你開單,經理、店總開小灶。。。3個—6個月的你該振翅飛翔了,大家隨時都是你的好戰友,分享知識,經驗,財富與快樂。。。這么高能+高配的工作,當然不能只說說,歡迎你來看看,再體驗以下點擊下方的職位申請,我即刻聯系你哦

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              呈貢區優質門店急聘房產經紀人M昆明家韻房地產經紀有限公司昆明-官渡區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              一.公司介紹      家韻找房,成立于2009年,是以數據驅動的全價值鏈房產服務平臺。提供二手房、新房、租房、旅居房產等房產交易服務,并擁有房屋數據、人群數據、交易數據,以數據技術驅動服務品質及行業效率的提升。      家韻找房致力于搭建房產服務者生態平臺,從經紀人招聘到培訓,從服務標準制定到內部品質監控,都有嚴格的標準。從而讓經紀人都能提供標準化的專業服務,讓經紀人職業化。2019年7月與貝殼找房開啟戰略合作,是貝殼找房-昆明站***合作線下直營公司。二.招聘崗位:房產經紀人三.招聘對象:大專及以上學歷四.工作地點:昆明市區或者地州(蒙自,騰沖)五.崗位職責:1.收集社區樓盤及商圈生活配套信息, 并根據客戶需求,幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產管理等業務;2.通過Online to Offline(O2O)模式,運用貝殼網、A+系統等互聯網平臺及工具完成房客源的開發與維護,為客戶提供全流程房產交易服務;3.參與商務談判,負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護,與客戶建立長期良好的業務合作關系;4.深度挖掘客戶需求,為其定制相應的資產管理方案與基礎房產法律咨詢服務。六.崗位要求:1.統招大專及以上學歷,專業不限,對房地產、金融、互聯網感興趣者優先;2.氣質親和,具有較強的溝通能力,有良好的服務意識;3.誠實守信,具有較強的團隊合作意識,積極樂觀,勇于挑戰;4.具有較強的學習意愿以及自主學習能力,抗壓能力強。七.薪酬福利:1. 具有競爭力的薪酬:統招大專學歷:底薪3200元/月(2200元無責底薪+1000元績效考核)統招本科學歷:底薪3400元/月(2400元無責底薪+1000元績效考核)轉正高提成35-70%。2. 貼心額外福利:入職***個月開單,轉正獎勵2000元;入職第二個月開單,轉正獎勵1000元。3.住宿福利:應屆生實習期享受住宿補貼200元/月(此活動截止2020年9月10日)。4.3個月內業績累計達到30000元,獎勵電瓶車1輛(此活動截止2020年9月10日)。八.培訓體系:完善的培訓體系1. 崗前培訓:正式上崗前,專業知識技能培訓和拓展訓練;2. 專業訓:入職1-3月,進行業務中的商圈樓盤講解、合同簽署、風險防范等技能培訓;3. 銜接訓:針對買賣業務進行流程稅費貸款計算等內容的專業培訓;4. 買賣全級訓:根據業務不同階段,進行業主維護、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項進階技能的“初/中/高級訓“;5. 晉升崗位訓:針對儲備干部及晉升干部,提供MVP、SVP、商圈經理培訓,幫助新任管理者順利進入新崗位。6. 每年兩次專業提升測評,幫助房產經紀人不斷提升專業敏銳度及專業度。九.晉升發展路徑:多元化,透明公開我們知道你在擔心和顧慮的:沒有相關經驗?——放心,我們有專業的崗位知識培訓擔心適應不了團隊?——放心,我們有積極向上的企業文化不知道自己的職業規劃?——放心,我們給你足夠的發展平臺及專業的職業發展有夢想,為之實踐,夢想于你,終不辜負!追夢者,來吧!背上行囊,踏上筑夢之旅團隊氛圍活躍,同齡人較多,不定期團建,更有節假日福利                              

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              評估實習生廣州市建證資產評估與土地房地產估價有限公司廣州-越秀區2.5-3.5千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、大專以上學歷,專業不限;  2、吃苦耐勞,能服從工作安排;  3、積極、主動,責任心強,學習態度認真;  4、有志于在評估行業發展,  5、需全職實習。     

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              房產估價師(技術總監)深圳市世聯土地房地產評估有限公司廣州分公司廣州1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              職責描述:1、金融類客戶報告審核,成果符合公司技術標準、流程及要求2、推動公司內部質量控制體系的建立、實施、監督及改進建議和方案任職要求:1.具有房地產估價師、土地估價師、資產評估師資格證書其中之一,評估行業從業經驗八年(含)以上,且持證時間超過三年(含)以上;2.本科及以上相關學歷;3.具有大型項目技術統籌的經驗及報告審核經驗;工作態度要求:.1積極向上、賦有創新能力;2. 勇于承擔責任的能力;

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              房地產/土地估價師上海城市房地產估價有限公司上海-黃浦區10-20萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              主要職責: 1. 負責房地產項目估價工作,根據公司對房地產估價的各項要求和規定,完成房地產估價、咨詢等報告,及時收取評估費用; 2. 建立并維護良好的客戶關系; 3. 收集和掌握各類房地產估價相關信息,為公司的估價基礎資料庫及價格信息庫提供詳實資料; 4. 及時總結估價業務實踐經驗,形成書面材料,在公司內部共享或行業雜志上發表; 5. 注重溝通和反饋,促進公司業務技術、業務管理的高效實施; 6. 協助部門日常管理及處理相關臨時性事務。 崗位要求: 1. 房地產或經濟類相關專業本科以上學歷,具有房地產、土地估價師執業資格之一,且獲得執業資格后具有2年以上持證崗位工作經驗,對房地產估價行業有相當了解; 2. 熟悉上海市房地產市場和各種房地產估價方法,能獨立完成住宅、辦公、商業、工業等多種用途房地產/土地估價業務,具有銀行抵押、課稅、轉讓、司法鑒證、動拆遷等估價業務經驗; 3. 具有較強的市場意識,具備一定的客戶維護能力; 4. 具有良好的協調溝通能力及較強的團隊合作精神;誠實、敬業、勇于承擔、有較強的責任心,工作謹慎、細致、認真; 5. 熟練且能創新地運用公司的IT系統以及各類相關專業軟件。

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              部門文員深圳市同致誠土地房地產估價顧問有限公司廣州分公司廣州-海珠區3-5千/月01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              報告組:1. 初評及報告的編寫2.打印已完成的初評及報告底稿3.把初評及報告底稿整理好交給審核及裝訂人員歸檔4.完成上級領導交代的其它工作?头M:1、負責部門對接的按揭客戶群體或業務員的下單指示,在E堪寶上按要求建現場勘查任務;2、負責調度分配評估員,安排好公司各部門業務員個貸項目現場(除花都辦)的查勘;3、負責將當天估價師出具的評估價格及時報給項目所屬的客戶群體或業務員;4、負責跟進完成后的初評、報告蓋章、復印、掃描及寄送;5、負責部門每月各銀行結算名單核對并報送6、負責協助、完成部門領導臨時交辦各類工作任務安排,及時匯報工作進度。任職資格:1.中;蛞陨蠈W歷。2.熟悉辦公軟件的使用。3.性格開朗,耐心細致,責任心強。

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              注冊房地產估價師深圳道合信息科技有限公司異地招聘6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1. 負責房地產項目估價工作,根據公司對房地產(土地)估價的各項要求和規定,完成房地產(土地)估價、咨詢等報告;2. 根據國際批量評估準則,在評估主管的帶領下,開展與房地產稅基評估相關工作,包括評估分區劃分和維護、交易案例采集、房地產屬性采集、構建比價系數等;3. 根據公司業務發展需求,開拓相關的房地產、土地相關業務,建立并維護良好的客戶關系。崗位要求:1.房地產、土地或經濟類相關專業本科以上學歷,具有房地產、土地估價師執業資格之一,3年以上估價相關經驗;2.熟悉湖南省房地產市場的情況和各種房地產估價方法,具有較強的市場意識、善于把握房地產相關市場動態,具有較好的市場調研、資料搜集和分析能力,能獨立完成住宅、辦公、商業、工業等多種用途房地產(土地)估價業務,具有銀行抵押、課稅、轉讓等估價業務經驗,參與過政府相關估價項目的優先考慮;3.具備較強的學習能力,能夠及時更新自己的估價相關知識, 具有良好的協調溝通能力及較強的團隊合作精神;誠實、敬業、勇于承擔、有較強的責任心,工作謹慎、細致、認真;4.符合公司的企業文化和經營理念要求,遵守職業道德及操守,維護公司利益。

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              資產評估師天信工程項目管理有限公司長沙-雨花區15-18萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              任職要求:1、資產評估、房產評估或會計相關專業大專以上學歷,45歲以下,身體健康。2、具有資產評估師或者房地產評估師執業資格。3、四年以上資產評估相關工作經驗。4、具備良好的組織能力、溝通表達能力及項目協調能力,文字功底強。

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              按揭專員東莞市融易房地產經紀有限公司東莞-南城區0.4-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              【崗位職責】1、 督促銷售人員收集客戶按揭資料的工作;2、 對按揭資料的審核工作;3、 將按揭資料遞交銀行審批工作;4、 與銀行之間有關按揭方面工作的協調與溝通工作;5、 按揭手續完成后,督促銀行進行放款工作;6、 銀行按揭資料的分類管理及存檔!救温氋Y格】1、全日制?萍耙陨蠈W歷,男女不限,自帶車;2、兩年以上個貸或贖樓貸工作經驗,有大型房地產公司背景優先;3、具備一定的金融知識,掌握基礎營銷技能;4、熟悉銀行貸款辦理流程;5、有良好的表達、協調與溝通能力;6、擁有團隊協作精神、愛崗敬業!久嬖嚨攸c】東莞南城辦事大廳正對面華易按揭【工作地點】南城、鳳崗、常平、塘廈、虎門、大朗、松山湖、樟木頭各大鎮區【聯系人】陳小姐13790608811

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              店長助理長春市心達房地產中介有限公司長春-南關區6-8千/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責1、協助店長進行門店的日常管理;2、能做好店長和員工之間的溝通工作;3、配合主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;4、維系顧客關系,與顧客溝通,建立良好的顧客關系;5、、配合公司推行、實施各種管理制度,保證店面的統一運作標準;6、掌握門店各種設備的維護保養知識;監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;7、負責日常其它事宜。任職資格1、中專及以上學歷;2、工作積極主動,吃苦耐勞,并具有良好的溝通表達、組織協調和分析能力;3、具備獨立工作能力,較強的責任心;4、辦事沉穩、細心、領悟能力強,有良好的團隊意識。

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              高端銷售/綜合薪資8000-9000提成北京麗茲行房地產顧問有限公司BJ24北京-朝陽區0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              【崗位職責】為客戶提供豪宅市場大數據及各項目分析報告了解客戶需求,為客戶匹配最適合的豪宅項目實地勘察豪宅項目,提供全面的產品對比方案為客戶提供房產法律、法規咨詢服務提供合同磋商、談判及合同簽署等服務【崗位要求】學歷:統招本科及以上學歷;年齡:22-35歲;誠實守信,有責任心;較好的語言溝通表達能力,善于傾聽;積極主動,注重團隊合作和團隊榮譽感;有良好的職業素養;【薪酬福利】薪資體系:綜合底薪8000元—9000元(綜合底薪+新人補助+住房補助,試用期薪資全額發放)+提成3%—30%+活動量獎金+績效獎金+年終獎福利保障:六險一金?內部員工購房無息貸款+年度司齡帶薪旅游?節日禮物?父母旅游?父母養老金?豐富多彩的團建活動……【培訓體系】線上+線下線上:麗茲v學院300多門課程及精英分享(滿足全方位知識學習的廣度與深度需求);線下:70余門課程,520小時課時,讓你在房地產專業知識與法律法規、金融等領域中無限暢游+LEC精英培訓班;管理崗位培訓體系:黃埔培訓班+雛鷹培訓班+北大光華管理學院EMBA+中歐線上研學班……【晉升體系】專家路線:A0---A15級別(可跳級晉升)管理路線:經理——區域總監——大區總監—-分公司副總經理——分公司總經理職能崗位:公司內部職能招聘與轉崗,均通過公開競聘的方式來進行(公平,公開,公正競聘、晉升,拒絕空降兵),讓人才有更加廣闊的發展空間感興趣的話可以發我一份電子簡歷哦,為自己創造更多的機會了解更多的行業"

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              評估助理(見習)眾華嘉誠咨詢集團有限公司南京-浦口區5-8萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              一、崗位職責1、協助項目經理處理資產評估業務二、崗位要求1、全日制高校資產評估相關專業,本科以上學歷;2、 有志于在資產評估行業長期發展,工作態度積極嚴謹認真,有較好的溝通能力。

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              助理估價師江蘇金寧達房地產評估規劃測繪咨詢有限公司南京-鼓樓區8-15萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位描述: 主要從事與國土資源利用與監測、調查評價(評估)、規劃及可行性研究等相關業務的前期調查、內業處理與研究報告編寫等工作。崗位要求:1、房地產開發經營與管理、建筑、工程造價、土地利用與規劃、土地資源管理、地理學、地理信息信息系統、大地測量等相關專業大學本科及以上學歷,碩士研究生和211院校畢業生優先考慮;2、具有房地產估價師或資產評估師、造價工程師等資格證書者優先考慮;3、熟練掌握ArcGIS、MAPGIS、Office辦公軟件等相關軟件,具備較強的數據庫和文字編輯能力;4、具備較強的工作責任心,能夠適應省內外短期出差;5、具有較強的溝通能力和良好的團隊合作精神。崗位薪資: 1、交納五險一金、每年旅游、兩年一次全面體檢、過節福利等; 2、保證待遇不低于同行,或可面議。工作地點:南京市鼓樓區

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              助理估價師深圳市世聯土地房地產評估有限公司南京分公司南京3.5-7千/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              1、工作職責:(1)負責聯系客戶進行評估對象的資料收集、實地查勘等工作;(2)負責評估對象周邊市場信息搜集;(3)負責住宅類的預估、初評、意見書、報告的撰寫;(4)定期開展市場調查,協助估價師完成市場調查報告。2、任職資格:1、具有注冊房地產估價師資格,或注冊土地估價師資格者優先錄用;2、從事房地產估價實務工作1年以上優先;3、房地產估價相關專業本科及以上學歷;4、具備房地產抵押、拆遷相關工作經驗,對房地產市場有一定的認識和敏感度評估行業發展; 5、具有創新和團隊合作精神,善于溝通和學習,工作認真踏實,責任心強

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              拆遷部經理(急)深圳市深信資產評估土地房地產估價有限公司深圳-福田區1-1.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、負責項目目標的具體運作、監督和完成工作;2、負責組織協調房屋征收(土地整備)項目的前期核查、現場勘察等相關評估工作;3、統籌方案制定和評估報告模版、業主關系維護、簽約管理等拆遷事務,編寫匯報材料等;4、負責舊改項目拆遷工作計劃的執行、督導、協調及反饋,善于協調多方資源;5、與拆遷業主進行溝通、開展拆遷補償簽約工作;6、培訓及輔導團隊成員工作。任職要求:1、大專以上學歷,房地產評估及相關專業;2、至少3年以上土地整備、拆遷、舊改項目經驗;3、擔任過拆遷項目經理優先;4、熟悉國家及深圳拆遷、征地補償等政策法規及拆遷流程,能熟練制作評估報告,能擬寫各項政府匯報文件及方案。薪酬:1.底薪+高提成+無障礙晉升平臺;2.提供行業具備競爭力的薪酬,一切皆與您的能力和付出成正比;3.高頻專業技能培訓,清晰的晉升通道,廣闊發展空間!福利:1.五險一金:商業意外險,入職即買,一切為您保駕護航;2.帶薪假期:享有國家規定節假、同時享有各種傳統節日福利、生日禮物;3.團隊活動:不定期舉辦各類文化活動、團建活動、旅游、徒步、聚會等; 4.公司氛圍:快樂、寬松自主的工作氛圍,人性化管理; 5.配股分紅:滿一定年限的員工配股,每年將公司利潤的一定比例進行配股分紅;6.年度體檢:關注員工健康;7.五天工作制,和諧人文文化。歡迎加入深信評估大家庭!

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              客戶代表/底薪5500+提成/五險一金廈門鏈家寶業房地產經紀有限公司廈門0.6-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              高薪-不是問題晉升-不是問題發展-不是問題各位伙伴們,加入我們團隊,加入貝殼帶你感受新時代下互聯網,房地產相結合的模式,帶你領略ACN合作網絡,合作共贏!如果你對房地產行業有興趣的可以私聊我,給你做詳細的介紹,相信我們可以成為同事,一起戰斗的伙伴!<您的工作>1、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產專業服務;2、了解客戶需求、促成二手房買賣或租賃業務,并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作;3、負責公司房源的開發與積累,并與客戶建立良好的業務合作關系。<我們給您的回報>1、基本保障:新人入職可享受底薪5000元/月(不論是否有業績);2、提成:提成30-75%3、五險,一金(自選)4、上班地點:全廈門市就近安排5、內部員工租房、買房,服務費享受員工折扣價6、滿足落戶廈門條件,公司協助辦理7、豐富多彩的團體活動、每年度大型年會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游!8、人民大會堂國宴!9、統一免費配發辦公用品、工牌、司徽,讓你工作無憂10、人性化關懷員工:中秋大禮包、新年禮包送回家等節假日禮物拿到手軟<鍛造這樣的你>1、專業系統的培訓以及導師帶教,平臺的資源也是合作共享的!新人培訓設置100小時階段性的專業理論知識以及線下導師一對一帶教2、完善的職業晉升計劃及空間(助理經紀人→經紀人→店經理→商圈經理→區域總監→城市總監);①,業務序列:A0經紀人→A1經紀人→A2經紀人→A10榮譽合伙經紀人;②,管理序列:M(2-10)店經理(提成35%-70%)→商圈經理→運營經理→事業部總經理;③,晉升規則:A2就可以申請晉升M2店經理,成為公司合伙經理人。3、全面房產業務知識培訓(房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),全程帶薪培訓專人指導;4、優秀員工可參加“鏈家精英社”(雛鷹計劃→雄鷹計劃),助你一步步成為優秀領導者!5、合伙人制度,讓優秀的鏈家銷售精英成為自己的老板!<我們需要這樣的你>1、統招大專及以上學歷;2、有無工作經驗均可,優秀應屆生優先考慮;3、學習能力強,積極向上,文化價值觀OPEN、正直、進取;4、喜歡與人交流,有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;5、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度工作意識,良好團隊意識。<您怎么找到我>電話聯系:HR周①⑤O⑤⑨⑥⑥O⑤①①工作地點:廈門市思明區 湖里區 海滄區 集美區 島內外就近安排

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              估價師助理深圳市一統土地房地產評估工程咨詢勘測有限公司深圳-福田區0.6-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、協助估價師進行房屋征收(土地整備)、城市更新項目、商業、住宅等項目的現場查勘工作,并對項目評估做后續跟進;2、資料收集,數據的整理、統計、錄入等相關評估工作;3、協助完成評估測算并制作評估報告;4、對評估報告進行必要的修改、完善、調整、溝通、解釋等相關工作。任職要求:1、本科及以上學歷,房地產估價、資產評估、房地產開發經營、土地管理、工程造價等相關專業優先;2、一年以上深圳市城市更新或工程咨詢(可行性研究)工作經驗;3、熟悉深圳市城市更新相關政策,熟悉項目可行性研究工作流程;了解深圳市房地產相關、資產相關估價業務工作流程;4、具備現場查勘、市場調研、收集相關案例、整理資料、初步定價、溝通協調、評估測算、撰寫(房地產、土地、可行性研究)報告的能力;5、具備良好的團隊協作能力,具備良好的學習及一定的創新能力;6、良好的道德品質,遵守估價職業道德。職位福利:1、五天7.5小時工作制,周末雙休;2、公司辦公設施齊全,近地鐵1號線/7號線/9號線/11號線,交通便利;3、公司為員工統一購買社保公積金;4、員工依法享有國家規定的各類法定節假日、產假、婚假、喪假等;5、帶薪年假、年節禮品,不定期聚餐、員工旅游等一統評估歡迎您的加入!

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