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              房地產投資管理
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              高薪聘請高級交易員(接受一切轉行)西安明智康匯信息科技有限公司西安-高新技術產業開發區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              【職位要求】、零基礎接受公司培訓,有經驗者可不接受培訓,詳情面談。、對金融市場有濃厚的興趣,立志在金融領域長期發展并且有一番建樹的有志之士。、人品端正,謙虛好學,富有團隊精神,性格果斷自信,接受新事物能力強,敢于面對挑戰,、善于總結,有較強的邏輯思維能力。、有相關工作經驗者優先!緯x升空間】實習期過可以根據自己的職業規劃,確定自己的金融發展方向,具有業界競爭力的薪酬和各種福利。1.職業盤手方向初級交易員:底薪4000 RMB/M 20%交易業績提成(收入一般在5000 - 6000/月)年終分紅中級交易員:底薪6000RMB/M 20% - 40%交易業績提成(收入一般在8000 - 10000/月) 年終分紅高級交易員:底薪10000RMB/M 30% - 45%交易業績提成(收入一般在18000-20000/月) 年終分紅2.金融導師講師方向:職位:技術分析導師、金融講師、市場技術專員待遇:底薪4000 - 6000 RMB/月+ 交易量業績提成 +年終分紅3.管理方向:職位:部門經理,分公司經理,技術總監,風控總監,市場總監。待遇:正常薪資外加工齡和股份。其他福利:1、不定期舉行公司聚餐、聚會;2、不定期舉行戶外拓展活動;3、優秀員工享受國內、外旅游機會【工作時間】周一到周五:9:00——17:30周末雙休,無加班!緧徫贿m用人群】1、對金融或投資領域有興趣者,應屆畢業生也可以有機會;2、尋求自由辦公,靠技術生存之人;3、有投資經歷,但困惑卻無解決之道,愿意來公司溝通互補交流者;4、對于金融如基金、期貨、現貨、指數等金融交易感興趣,敢于迎接挑戰,有一定的自控力,承受能力者。注:本公司直招,非中介機構,無需繳納任何費用,請求職者放心投遞公司名稱:西安明智康匯信息科技有限公司乘車路線:地鐵三號線延平門C1 向南1500米   公交:261路 29路 411路 280路 608路 251路 512路 高新一號線等多條線路工作地址:西安市高新區灃惠南路唐灃國際廣場B座1002-1003室。  聯系人:張***    聯系電話:18629103120     

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              項目拓展員西安恒大童世界旅游開發有限公司西安0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責:1、協助開展項目市場調研、利潤測算,并撰寫相關報告,為上級投資決策提供依據;2、協助進行項目拓展,對外建立和維護公共關系,拓展政府關系,建立信息渠道;3、負責收集土地市場及房地產市場信息,收集項目信息,收集房地產行業市場變化及相關政策;4、協助上級推動項目協議擬定、談判及簽訂工作,推動項目上馬;5、負責項目簽約后的履約及維權取證工作。任職要求:1、教育程度:全日制統招本科及以上學歷,房地產經紀管理、投資管理、土地資源管理等專業優先;2、工作經驗:3年以上工作經驗,具備較豐富的房地產投資拓展項目實操經驗者優先;3、專業技能:熟悉土地市場情況,項目前期工作流程及相關法律法規;具有房地產投資、項目管理、市場營銷、財務、涉及等相關知識。

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              投資拓展經理藝城房地產開發有限公司深圳-福田區0.8-1.5萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1、新項目前期投資論證:總體負責公司擬開發項目的投資論證、分析;組織和編制項目可行性研究報告;2、市場調研:獨立或配合營銷管理中心完成項目所在城市的調研;擬寫出區域市場情況總結;對房地產的發展趨勢做出研究和預測。3、初審及評估外來的項目投資文件:對子公司、分公司上報的《項目建議書》、《可行性研究報告》、《立項報告》等有關投資文件進行初審、評估,形成書面報告;4、對外部合作單位提交的項目投資方面等材料進行初審、評估,形成書面報告。1、統招本科及以上學歷;2、3年以上房地產行業項目拓展職能項目發展相關工作經驗;3、熟悉國家及地方房地產開發相關的政策、法規;4、具備良好的溝通表達能力、人際交往能力及協調解決問題能力,較強的文字表達能力。

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              投資拓展總監/經理沈陽華納置業有限公司沈陽-渾南區30-40萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:國企|公司規模:50-150人

              1、根據公司發展戰略,制定地產項目投資戰略,完成目標城市的市場調研、土地勘察、可選地塊定位,出具區域市場研究報告;2、制定項目投資業務制度、工作流程、項目標準、決策體系等;3、建立地產項目投資動態經濟測算模型并不斷進行修訂完善;4、根據項目投資策略,全國范圍內開展符合要求項目的信息收集,拓展項目渠道并建立項目資源庫;5、組織開展具體地產項目的前期調研、投資價值評估分析,并初步形成可行性研究報告;6、協調設計研發、成本、營銷、財務、法務等相關部門,對項目進行深入研究并形成投資動態經濟測算與全面的投資分析報告;7、與地方政府或并購項目產權方開展商務談判,擬定合作框架協議;8、建立并維護政府部門、金融機構、戰略合作伙伴等良好社會關系;

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              投資拓展專員四川鼎仁投資集團有限責任公司成都-高新區5-9千/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責:職責描述: 1、收集整理關注城市或目標城市的宏觀經濟數據; 2、篩選優質地塊或項目,通過項目合作或參與招拍掛獲取土地; 3、參與編制項目可行性報告、市場調研工作總結; 4、陌生城市土地、房地產宏觀市場、板塊市場數據收集、實地調研或第三方資源開發; 5、已進入城市土地、房地產宏觀市場、板塊市場持續追蹤、實地調研或第三方資源關系維護。 任職要求: 1、23-28歲,規劃、土地管理、投資管理、房地產經營管理等相關專業,本科及以上學歷; 2、咨詢公司1年以上工作背景優先; 3、熟悉國家、地區房地產行業關于土地流轉、房地產開發等相關政策法規; 4、具有較強的市場敏感度和分析、解決問題的能力; 5、熟悉川渝地區市場,較高投資的敏感性,較高領悟力和較強邏輯思維能力。

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              投拓部負責人大唐地產湖南公司長沙50-60萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位描述:1.負責開拓當地投資市場,并組織人員進行項目的行業及投資項目的市場調研工作;2.組織人員根據市場調研結果出具可行性報告,完成項目的篩選和評估;3.負責參與或者主導投資項目,負責項目投資協議、項目簽約以及實施的工作;4.負責與企業外部關系,例如與政府部門、行業協會、投資目標企業、銀行等金融機構的關系維護;5.對投資項目進行監控管理,及時處理企業投資項目中的重大突發問題,并妥善解決。任職要求:1、本科以上學歷, 經濟類、房地產相關專業;2、8年以上房地產相關行業項目開發拓展經驗,具備房地產項目拓展、市場研究、投資測算等相關知識經驗,熟練完成各類項目報告;3、熟悉國家、地區、房地產行業關于土地交易、 房地產開發 、建筑規劃等相關政策法規;4、擁有較豐富的項目資源和社會資源,能帶入現成項目合作者優先;5、具備豐富的土地資源、房地產商資源,依據土地資源踏勘情況,進行項目初步規劃,進行投資測算。

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              投資主管杭州錢江新城資產經營管理投資有限公司杭州-上城區12-20萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:國企|公司規模:150-500人

              崗位職責:1. 積極拓展尋求項目來源,拓寬項目來源渠道,負責項目收集和篩選,搭建、完善、維護公司投資項目儲備庫,并對傾向性項目進行跟蹤;2. 根據公司戰略發展目標,對符合公司投資方向的相關潛在行業進行深度研究,準確判斷市場走向,形成行研報告,為領導提供投資支持;3. 尋找優質潛在投資標的,負責投資項目發掘、策劃、投資方案制定等;4. 搭建、完善、維護公司投資流程及投資管理體系;5. 參與項目投資全流程,包括項目挖掘、前期調研、可研、立項、盡調、談判、項目交易、投后管理及退出等各項工作;6. 完成領導交辦的其他任務。崗位要求:1. 全日制本科及以上學歷,學士及以上學位;經濟類、金融類、財務類等相關專業優先;2. 35周歲及以下;3. 5年及以上產業投資分析或股權投資等相關工作經驗,具有較強的行業研究、項目分析、財務測算及溝通能力;4. 熟悉股權、固定資產等投資項目的投資業務流程,有投資項目全流程獨立操作經驗;5. 具備產業園區、商辦樓宇、文化傳媒、物業服務、建筑信息等相關產業項目投資管理經驗者優先。

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              投資拓展資深/專業經理金地集團昆明公司昆明-西山區1-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

              1、獲取土地信息,保持對昆明地區土地市場的關注,并篩選有價值的信息;2、編制項目概況,進行分析,測算項目靜態經濟指標;3、在項目概況的基礎上,編制初判報告的項目概況部分;4、編制相應的項目可研報告;5、公開市場項目的競拍工作;6、社會的洽談與合作。任職要求:1、建筑、管理學、投資經濟等相關專業本科及以上學歷;2、3年以上土地投資管理工作經歷,有知名企業工作經歷,3、具備良好的心理素質,以適應外界環境的變化;4、有較強的邏輯思維能力與推理能力、語言表達能力、培訓能力和宣講能力;5、具備獨立研判項目的工作能力。

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              城市更新拓展主管大中投資集團有限公司東莞0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              主要工作職責:1、負責區域城市更新項目開拓,尋求城市更新項目開發機會; 2、負責城市更新舊改項目信息收集、前期調研、拓展等工作; 3、參與編制項目可行性研究方案及經濟測算分析等工作; 4、負責與項目合作方進行談判,制定商業合作模式,監控項目進展情況; 5、維護公司現有良好人脈關系,并拓展新的信息渠道; 6、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職條件:1、本科以上學歷,優秀的溝通談判技巧、邏輯思維清晰; 2、1年以上城市更新相關經驗;3、較強的市場數據收集、整理、分析能力,較強的開拓能力; 4、熟悉粵語、客家話、東莞話等本地語言者優先。 

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              產業地產投資拓展經理/副總監/總監蘇州中昊港創企業管理有限公司南京-江北新區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              負責南京和南京周邊區域產業拓地工作職位描述1、在各項目運作過程中按照投資總監的要求開展相應的協調、溝通工作;2、負責全國區域產業園區的投資拓展工作,拓展目標為純工業用地。方式以政府一手和存量收購拓展為主;3、土地信息收集,項目拓展及市場月報相關數據分析;4、負責投資部文檔管理工作;5、協助完成投資合約履行等投后管理工作;6、及時、按質完成上級交辦的其它投資部日常工作。崗位要求:1、全日制本科及以上學歷;2、5年左右社會工作經驗(有產業勾地資源者優先,集團勾地方向可在全國各地);3、能熟練使用Excel、Word、PPT等Office 軟件;4、具備良好的語言文字表達能力,有較強的溝通協調能力;5、具備獨立獲取土地信息的能力,能夠協助上級領導對接相關區域的國土規劃部門;6、能接受拓展項目的出差,駕駛技術嫻熟,有車!

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              招商經理廣東紅云置業有限公司佛山1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、根據公司的項目特點制定產業項目或產業園項目的招商策略及計劃方案并實施;2、主導完成產業招商項目落地,達成產業招商目標;3、負責產業招商談判與信息挖掘、接洽、調研、協調推進、談判簽約等工作;3、對公司產業政策制定、產業體系落地和產品規劃提出有效建議。任職要求:1、大專及以上學歷2、5年以上產業園區招商或招商實操經驗,對產業園招商具有較深的理解,具備產業園招商項目操作經驗,具有豐富的客戶資源及渠道者;3、熟悉產業招商流程、項目運營模式以及全過程產業服務管理。

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              客研定位高級經理江蘇金科天宸房地產有限公司徐州-泉山區2.5-3萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1.市場監測與研究工作,完成市場信息收集、沉淀、分析、報告等日常工作;2.土地評估工作,在拿地階段對項目土地價值進行預判,包括項目客群、量、價、產品的初步定位預判;3.項目定位工作,對項目客戶定位、價格定位、產品定位、推盤節奏、競爭策略等進行精準定位;任職要求:1、年齡28-35歲;建筑學、規劃、市場營銷等相關專業本科及以上學習;2、具有優秀的市場判斷能力、項目定位分析和思考、良好的信息收集能力、判斷能力、報告撰寫能力;3、具有5年以上項目定位及產品定位工作經驗,一線地產及咨詢機構經歷者優先,熟悉徐州市場。

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              投資經理(精通俄語)北京宏福集團北京-昌平區0.5-1萬/月01-12

              學歷要求:碩士|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              技能要求:投后管理,盡職調查,投資分析,行業研究,海外投資,精通俄語一、崗位職責:1. 負責公司在海外項目的投資管理工作(俄羅斯為重點地區);2. 進行國際、國內的宏觀經濟和市場、行業研究;3. 根據公司確定的投資方向,負責篩選、分析投資機會并形成項目分析報告;4. 負責擬投項目的盡職調查;5. 對已投項目負責投后管理和風控跟蹤;6. 參與項目的投資、合作、退出等各個階段的商務談判;根據公司的決策和領導指示,撰寫相關報告。二、任職資格:1. 正規國家統招大學本科以上學歷;2. 俄語精通,口語及筆譯均熟練、優秀,有海外留學或工作經驗者優先;3. 品性端正,責任心強,具有良好的溝通、協調能力;4. 具有國際化視野,對俄羅斯聯邦的社會經濟情況有較深的了解和認知;5. 能接受經常性出差或在海外常駐;6. 良好的團隊協作精神;車輛駕駛經驗豐富,有國際駕照者優先;應屆研究生,符合非京生源引進的學生,可解決落戶(北京)。

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              開發經理/副經理(城市更新)東莞市中帆房地產開發有限公司東莞-企石鎮15-40萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              1、負責城市更新轉化項目開發報建業務的計劃、實施與推進;2、負責城市更新轉化項目的有關政府部門公關、協調解決相關報建事務;3、公司領導交辦的其他工作事項。職位要求1、大專及以上學歷,有3年以上相關工作經驗;2、熟悉東莞市城市更新相關法律法規、城市更新項目流程,具有系統的城市更新項目專業知識;3、較強的對外公關能力、口頭和書面表達能力;4、具有很強的執行力,團隊意識強。

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              房地產市場研展上海申麥文化傳播有限公司上海-寶山區1-1.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              全力協助部門經理主持其所管轄部門的日常工作運營,日常負責檢查、督促和協調其下屬團隊成員的工作進展,并積極主動承擔重要(困難)工作,能按時保質保量的完成上級分配的各項工作任務;全力協助部門經理開展其所管轄部門的日常管理工作,全力執行公司各項工作流程及規章制度,并以身作則成為部門楷模;全力協助部門經理負責其所管轄部門的工作質量監督,同時作為其所管轄部門負責各項工作報告出稿的初審人;全力協助部門經理完成其所負責管轄地域范圍內,目前代理樓盤項目所在區域相關市場的監控工作;全面協助部門經理負責完成在其所管轄地域范圍內土地市場的監控工作;全力協助部門經理負責其所管轄部門的各項資料收集、匯總、整理及建檔工作;全力協助部門經理協調其所管轄項目部門與公司旗下各子公司及部門之間建立有效的的協作關系;全力負責其所管轄項目部門中各類報告撰寫與現場提案;根據其所負責工作項目的工作任務狀況,合理安排分配其所管轄項目團隊的工作任務;積極幫助其所管轄部門的同仁提升工作水平及質量,協調指導其所管轄部門的同仁市場實地調查、項目分析研究、產品定位建議、研展報告撰寫等工作執行。任職要求:具有大學本科以及以上學歷,24歲以上,廣告學、房地產經營管理、市場營銷等相關專業學歷。行業內相關公司3年以上同崗位工作經歷。必要的技能和素質1、熟悉市場營銷策劃流程、相關行業政策;熟悉長三角房地產市場情況2、對房地產產品有深入研究及理解,具有建筑設計工作經驗者優先;3、思路清晰、富有邏輯、研究能力強、擅長提煉總結;創新能力強、知識面廣泛;4、有較好的口頭及書面表達能力、人際交往能力和團隊協作能力;5、能夠獨立安排市場/產品調研計劃,并撰寫市場/產品研究報。

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              房地產拓展經理廣東建地置業有限公司廣州-天河區1.3-1.8萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              職位亮點:有提成!有拿地獎!有年終獎!工作內容:1、配合總經理助理完成舊改項目調研分析、評估項目價值、編制項目可行性研究報告;2、協助總經理助理了解和掌握廣州市及市下各區最新的舊村改造政策和法規,完成信息收集和政策整理、歸類;3、負責梳理現有資源,了解和掌握市場動態及舊改行業發展趨勢;4、配合總經理助理把握項目拓展方向,參與舊改項目決策并提供戰略性建議;5、配合總經理助理維護公司與合作村委以及開發商的良好關系;6、參與舊改項目的談判及合同簽訂工作;7、完成上級交辦的工作任務。應聘要求:1、30歲以下,房地產經營管理、土木工程相關專業,本科及以上學歷;2、具有3年以上工作經驗,有大型房地產企業工作經歷,從事過廣州舊改工作經驗者優先;3、具備數據分析初級資質;熟悉廣州市房地產市場和各種類型房地產項目成本預算及經濟分析;4、具備舊改及地產行業數據收集、整理及分析能力,清晰舊改、房地產相關知識,有駕照,能喝酒;5、具備良好個人素質,責任心強,學習能力強。吃苦耐勞,勤奮上進。

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              投資拓展總監/經理東莞市龍光錦瑞房地產有限公司東莞-莞城區2.5-3萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              負責協助城市公司領導組織戰略規劃和項目拓展;負責所管轄的城市的項目策劃、市場研究和產品定位管理、項目拓展指標達成與外聯管理工作。任職要求:1.***學歷統招本科及以上,房地產投資、金融、經濟等相關專業;2.七年及以上房地產土地投資從業經驗,有top30強房企同等崗位經驗者以上優先。 備注:經驗稍淺者可應聘投資拓展拓展經理。

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              投資高級經理旭輝集團杭州事業部杭州-江干區2.5-3萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、完成地塊進行研判和項目可研分析;2、完成投后拿地復盤工作;3、完成投后管理工作;4、內外部溝通協作及關系維護;5、完成拓展小團隊管理;6、制度和規劃戰略。 任職資格:能力要求:外向開朗、善于溝通表達、深諳人情世故、信息篩選和文件解讀能力、速算能力、隨機應變能力、吃苦耐勞、承受失敗的逆商(抗壓能力強)、前瞻性、談判能力、思路清晰、邏輯縝密、自驅力強經歷要求:1、有成功拿地經驗;2、經過規范化工作的熏陶;3、對所轄城市有深刻的判斷和理解;4、經歷過標桿房企的收并購。

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              景瑞地產-投資副總監(武漢公司)(襄陽)(J13692)景瑞控股襄陽2-3萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

              工作職責:1、能夠獨立完成所屬片區土地資源收集、篩選、整理土地信息(包括二手市場)2、負責與片區政府及相關機構進行接洽;負責把控擬拓展項目的開發模式及投資測算,提出投資建議;負責深耕區域的項目篩選,進行市場調研、可行性分析,參與項目立項事宜,撰寫項目可行性研究報告,為項目投資決策提供支持;負責擬訂及落實合作方案,簽訂合作協議,參與辦理各種相關手續;3、配合上級參與二手項目的立項、可研報告編寫、交易對象的談判、并購協議的擬寫與審批、簽訂任職資格:1、本科或以上學歷;3年以上投資管理工作經驗2、有襄陽投資項目全程管理經驗者優先;具備二手項目資源優先3、了解國家房地產政策法規,熟悉項目成本及收益分析;具備一定的土地與市場敏感度和調研分析能力4、有較強的談判、溝通能力,同時也要能夠協調好與其他部門、公司外部的關系;5、工作積極主動,富有團隊協作精神和較強的獨立工作能力

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              產業地產策劃專員廣州市現代城市更新產業發展中心廣州-白云區10-15萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              工作職責: 協助項目經理開展產業、地產投資等領域的項目策劃工作,按時按節點完成項目負責人布置的任務和工作: 1、項目市場調研工作,通過外出調研、訪談交流,收集項目信息,分析整理數據資料,形成觀點;2、了解項目地塊的功能業態,分析與有效組合產品,對功能進行合理配比,滿足客戶、產業的需求; 3、研究項目所在區域行業市場及相關政策,收集案例、行業數據等資料,提出自己的見解和觀點,形成策劃思路,并進行圖文表達; 4、經濟測算工作,對項目的開發成本與收益進行初步估算; 5、按照項目經理要求完成產業策劃文案PPT的編輯; 6、完成上級領導交辦的其他工作任務。崗位要求: 1、大;蛞陨蠈W歷,城市規劃專業、房地產類專業、經濟類專業等,有1年以上相關工作經驗; 2、地產咨詢公司工作,做過五大行的,優先考慮; 3、熟悉office、CAD、PS等辦公軟件,具備較強的PPT表達能力; 4、對產業、地產投資策劃有一定的興趣,平日能自主自覺搜集、分享各行業信息與動態,具有專研精神和自我提升意識; 5、具有較強的責任心、溝通力、執行力和團隊合作精神,態度端正,吃苦耐勞; 6、具有較強的執行能力,能夠聽從領導安排的任務,并迅速開展工作。注:面試者請攜帶做過的項目案例面試。福利待遇 1、工作時間(公司實行五天制、每天7小時工作制); 2、五險一金(住房公積金、養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險); 3、帶薪年假(員工入職滿一年后享受帶薪年假); 4、法定假日(帶薪法定節假,部分節假給予發放節日福利); 5、年度旅游、年終獎金、優秀員工獎及績效獎金(根據每月綜合評比給予不同程度的獎金); 6、每年靈活調薪機會; 7、良好的工作環境(甲級寫字樓),交通便利,寫字樓位于地鐵上蓋,附近有多個公交車站; 8、團隊年輕有朝氣,工作有創意有挑戰,專業度高,成長性強以及廣闊的發展空間及晉升機會。

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