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              房地產銷售與中介
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              顧客服務專員華潤置地商業管理服務(深圳)有限公司深圳-龍崗區4-5千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

              職位描述:1、根據禮儀要求做好咨詢及各項增值服務工作2、保持服務臺或會員中心衛生與宣傳物料整齊擺放,檢查設施設備,保證正常運行3、快速、有效處理顧客投訴,收集整理顧客及商戶意見建議,及時反饋4、配合商場活動及會員活動做好服務工作5、辦理會員卡并進行會員信息登記、補錄會員積分、辦理積分兌禮、收集整理會員檔案,完善每日數據報表,撰寫日志與周會紀要崗位要求:1、大專及以上學歷,行政管理、酒店管理及工商管理等相關專業優先2、***身高凈高162cm,***身高173cm以上,形象氣質佳3、具有一年及以上購物中心顧客服務相關崗位工作經驗,應屆生亦可4、熟悉掌握電腦操作,熟練使用Office系列辦公軟件5、具備良好的溝通能力、團隊合作能力及服務意識

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              房產銷售底薪4500+就近安排丹廈房產廈門-集美區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              【只要你敢拼!】丹廈為您提供:1、基本保障:新人入職可享受3000-4500元/月(跟業績沒有掛鉤)+端口免費半年;2、轉正:高提成65%上不封頂的收入;3、業務員也可享有年終獎【啥,擔心不會做?】1、不同職級成熟完善的免費培訓體系:崗前班培訓 成長班培訓 儲干班培訓 店經理培訓 菁英店經理培訓 區域經理培訓;2、師徒制,管理層不能做業務,全心培養新人成長,團隊作戰!【還有其他福利!】1、旅游福利:季度菁英游、高管年度游、菁英冠軍家人廈門三日游;2、住宿福利:提供住宿解決方案、購房服務費享優惠折扣、員工專屬工會卡,享受減免往返費用;3、假期福利:婚假、產假、陪產假、法定節假日、入職周年員工享有帶薪年假;4、人性化關懷員工:端午粽子大禮包、中秋博餅宴、尾牙宴、還有沉甸甸的年貨【只要您努力,晉升說來就來】公平公正的快速(每三個月一次的晉升調薪機會)晉升通道:試用經紀人---菁英經紀人----業務經理----店長----區域經理----區域總監---城市總經理【看看您需要做啥?崗位職責】1、負責商業客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供優秀的投資咨詢服務;2、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;3、陪同客戶看房,促成房屋買賣及房屋租賃業務成交;【機會都是留給有準備的人!任職要求】1、大專及以上學歷,有經驗者學歷可放寬;2、溝通能力強,執行力強,有親和力,樂觀開朗;3、較強的抗壓和抗挫能力;4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;

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              鏈家/房產銷售代表(底薪4000以上+就近安排)貝殼(山東)互聯網有限公司濟南-高新區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              底薪4000以上(統招大專以上學歷)+高提成20%-70%【保險】:公司給員工提供養老、醫療、失業、生育、工傷這5種社會保險;【互助金】:公司給員工及直系親屬提供醫療費用報銷【培訓】:鏈家的培訓共分五大類:制式培訓、鏈家網產品培訓、專項產品課程、線上培訓、素質拓展培訓【入職之后你需要做】:1、新人入店:迅速熟悉商圈及房產知識——師傅一對一、手把手教學。2、積累并開發客戶與房源資源——公司系統里有海量而完善的房源信息,善用積累資源;3、根據客戶需求意向,帶客戶看房——對銷售產品及周邊環境了如指掌;4、進行商務談判,房產交易;【從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘***桶金】5、為客戶提供優質服務——贏得客戶信任,自然會有源源不斷的介紹客戶!緲I務范圍】:一手房、二手房、租賃、金融服務、家居裝修服務、海外房產服務;【總部地址】:山東省濟南市歷下區中國人壽大廈12樓

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              轉行做銷售—華邦給你人生新選擇杭州豪世華邦房地產代理有限公司杭州-余杭區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              【工作內容】: 1、通過參加公司培訓,提升業務技能及專業知識; 2、瀏覽公司房源和客戶資源,進行匹配、約看; 3、開發房源和客戶資源,并展開有效跟進; 4、公寓、別墅住宅不動產需求量大,中高端物業百萬經紀人不是夢!拘劫Y待遇】1、薪資:入職起薪3000/6000元+高提成+團隊獎,月平均收入8000~12000元,眾多銷售人員月收入在10000萬-20000萬;2、 福利:五險、網絡補貼、養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,節假日福利,帶薪年休假,婚假、產假、病假;3、月季年度激勵活動:季度員工大會,評選優秀銷售能手,多樣獎品,旅游地點遍布東南亞。 【任職資格】: 1、有強烈成功渴望,不服輸者; 2、有很強人格魅力,意志堅定,漠視挫折者; 3、不甘于平庸平凡者; 4、統招大專以上學歷,年齡25-40周歲,表達溝通能力良好,身心健康,誠實可靠。 豪世華邦愿意給每一個懷揣夢想的年輕人提供一個創業致富的平臺,讓你實現買車、買房、環游世界的夢想! 期待您的加入。!聯系方式:豪世華邦 王主管 18072990972 面試地點:拱墅區潮王路225號紅石央大廈24樓(總公司地址)附近公交站:周邊公交30路、67路、76路、155路、151路、12路,周邊公交站:紅石板新村、湖墅路沈塘橋、新河壩巷、米市巷歡迎你的加入!

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              萬科房地產置業顧問廣州市萬科物業服務有限公司廣州-花都區6-8千/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

              崗位職責:1.負責二手房租賃、買賣,新房及商鋪業務。2.為客戶提供優質的看房體驗和置業主咨詢服務。3.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等.工作。任職要求大專以上學歷,內驅力強,工作有熱情,想挑戰高薪。薪資福利1.五險一金、帶薪休假、定期體檢、專業培訓、月休4天2.基本工資+星級津貼+提成+新人補貼

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              銷售專員4k底薪+高提成武漢恩家房地產經紀有限公司武漢-武昌區6-8千/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              很多人不敢來地產公司上班,認為自己沒有圈子,口才不好,可能做不了…… 可您沒察覺,您在工廠1年,您的圈子就會變更小在工廠3年您會與社會時代脫軌在工廠6年您會喪失對美好人生的斗志……,當別人在地產從一無所有到賺錢買車買房,而您現在又在干什么呢? 我們是誰?! 我們是貝殼找房,一個集美貌與智慧于一身的互聯網公司,深圳鏈家升級版!在我們的平臺,你可以買賣、租賃新房、二手房,我們還貼心提供家裝和社區服務,只要你想,我們就做。 不遠的將來,貝殼找房將覆蓋全國超過300個城市,服務超過2億家庭,鏈接100萬職業經紀人和10萬家門店,賦能超過100個品牌。 年輕的我們,期待年輕、有活力的你加入我們!風里雨里,我等你。! 崗位職責: 1.掌握區域樓盤詳細情況; 2.通過網絡、電話等方式發掘客戶需求; 3.為客戶提供優質的看房體驗和置業咨詢服務; 4.負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系; 5.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作; 6.打造個人的專業品牌。 薪酬:無責底薪3000+績效1000,提成20%-75% 崗位要求: 1、年齡20-35歲,不限經驗學歷,只看工作態度: 2、強烈的成就欲望,有學習能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折; 3、性格陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現個人價值; 4、高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮; 薪資福利: 1、入職即繳納五險一金; 2、良好的辦公環境+節日福利+互助金+團隊聚會; 3、工作時間:9:00-18:00,中午休息兩個小時,單休; 4、混日子,五六千、咬咬牙,七八千、跺跺腳,好幾萬、上不封頂,只要敢于挑戰!

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              新房直銷經理/4.5k底薪/五險一金/就近安排工作貴州貝殼找房科技有限公司異地招聘0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【平臺優勢】1.貝殼找房平臺線上房源資源全部開放,資源優勢明顯;ACN合作網絡,真正實現人、房、客的合作;2.平臺上全產業鏈多樣的衍生業務,如新房項目、旅居、海外置業、裝修等,增加了經紀人的服務項目和業績來源;3.公司培訓體系相對完善,崗前培訓全部免費;既有線下全系列的培訓課程搭配互聯網產品的培訓;也有線上培訓課程,可供我們利用碎片化時間學習;4.平臺廣闊強大,具備社區資源優勢,辦公點位置優勢等!靖@觥1.試用期(3個月)為您提供4500的底薪保障+豐厚的業績提成(級別提成、業績提成、獎勵提成),轉正后業績提成可高達75%;2.辦公環境良好,同事關系氛圍和諧,不定期舉行團建聚餐等活動;3.全貴陽就近安排崗位;4.員工購房、租房會提供內部員工折扣;5.入職前免費提供系統性的專業培訓,入職后進行一對一“幫帶傳”的以師帶徒培訓模式,為您整個職業生涯持續賦能,致力于為您提供一個長久職業發展平臺;6.入職繳納五險一金!【崗位職責】1.專注客戶服務:根據公司月度計劃,設立團隊目標,并指導團隊成員完成銷售任務;2.做好一個團隊:貫徹企業文化的建設,營造相互理解、相互尊重、相互支持的團隊氛圍,保證團隊的高效性和競爭力;3.做好人員儲備:關注人員儲備培養,保持團隊的穩定性!救温氁蟆1、具有2-3年房產銷售工作經驗,有管理經驗優先;2、善于溝通,親和力強,能和客戶建立感情,了解客戶需求;3、學習能力強,能掌握房地產行業相關政策和知識;4、具備優秀的抗壓能力,能應對和處理客戶需求并促成交易!酒脚_介紹】貝殼找房,由鏈家網升級而來,是以技術驅動的品質居住服務平臺,聚合和賦能全行業的優質服務者,打造開放合作的行業生態,為消費者提供包括二手房、新房、租賃和家裝等全方位的居住服務。目前進駐98個城市,攜手160個新經紀品牌,連接超過21000家線下門店,平臺超過20萬名經紀人,為了讓消費者的購房體驗更便捷真切,貝殼找房重推出了創新技術產品“VR看房”,借助VR科技將目前的線上交易流程變得可視化,極大地提升行業效率與優化用戶體驗同時,貝殼的海量真房源、樓盤字典等核心能力,帶動了更多的中介和經紀人在這個平臺上發布真房源,并通過貝殼的體系來進行標準化和驗真,通過各種技術手段來保證房源的真實性,徹底顛覆了傳統的房地產信息平臺!竟ぷ鞯攸c】全貴陽就近安排

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              貝殼房產銷售+住宿杭州德佑地產-HZ056杭州-江干區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

              【我們希望你】1、20-40周歲,統招?埔陨蠈W歷2、誠實正直,吃苦耐勞如果您曾經是一名身經百戰的二手房銷售精英,我們不會抹去您的過去,我們會給予絕對的尊重和保留。如果您是一名毫無經驗且對自己的未來感到一片迷茫的新人,我們有專業的行業培訓,并且將為您配備一名師傅帶教,竭盡所能助您早日成為行業精英!【你只要做到】1、收集、發布房屋出租、出售信息;2、接待客戶,了解客戶需求,推薦匹配的房屋信息;3、陪同客戶看房,進行談判,促成交易;4、對客戶提供后期服務,維護客戶關系;———————————————————————————————————————【我們將為您提供】1、 薪資待遇:絕對優于同行業!A0級別員工:底薪4000元(最長6個月);A1及以上級別員工:20%—75%高額提成,享受保障薪資3000元-5000元+帶薪年假;2、 驚喜連連:五險二金(公積金自選+互助金)+各種現金獎勵 +過節福利+國內游/境外游等;3、帶薪培訓:公司提供免費系統完善的培訓,助您全面提升個人能力4、 晉升通道:憑借個人的實力,入職按能力享受職級,每月都有機會晉升。所有管理崗位均從內部員工提拔產生:經紀人→店經理→商圈經理→片區總監→分公司總經理……5、 業務模式:多樣化、財富化。我們打破傳統意義上的業務劃分,A0、A1員工可自由開展買賣、租賃和新盤業務。6、 資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長,快速簽單。7、 歷史影響未來,付出必有回報:經紀人憑積分確定傭金標準,不再唯業績論,不再每月業績清零,之前所有貢獻都將折合為積分,所有付出都不會白做,付出必有回報。8、 就近分配:200家門店遍布杭州市區范圍內,可就近分配工作地址

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              置業顧問(東西湖-海倫堡漢江府)湖北中原地產營銷策劃有限公司武漢-東西湖區8-10萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

              招聘職位要求:1.大專及以上以上學歷,有相關地產經驗2形象好,氣質佳,五官端正,身材勻稱。3.有電器、汽車及奢侈品銷售經驗者優先考慮。4.表達流利,善于與人溝通,能吃苦耐勞。5.有強烈的責任感及團隊合作意識。薪酬福利待遇:1.高額底薪+項目提點+獎金。2.依法簽訂勞動合同,繳納五險,節假日發放福利,每年一次體檢,包括其他良好的福利待遇。3.提供良好的晉升空間4.優越的工作環境和良好的工作氛圍晉升通道:置業顧問-高級置業顧問-資深置業顧問-銷售經理-項目總監(每半年一次晉升考核)

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              渠道經理金地集團昆明公司昆明-安寧市1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

              1、 根據銷售目標編制渠道銷售計劃方案并監督執行,保證銷售目標的實現;2、 建立房產銷售相關渠道資源數據庫,維護渠道關系;3、開展渠道管理和拓展相關工作,進行項目圈層、電商、中介、拓展、活動以及客戶資源等渠道建設;4、負責自拓團團隊的建設,團隊成員的培訓及管理;5、熟悉省外渠道,有省外客服資源任職要求:1、有3年以上大型房企渠道工作經驗2、有大型房產公司渠道管理工作經歷優先考慮

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              高薪誠聘房地產銷售經理四川智行力度房地產營銷策劃有限公司宜賓0.6-3萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              項目情況:宜賓世茂金座·云錦,高額提成,不待盤,入職即賣房。薪資待遇:底薪6000元+千6.5銷售提成+五險(可購買成都社保)。技能要求:1、負責項目的營銷策劃、銷售管理、客戶服務等管理工作;2、負責項目營銷隊伍建設; 3、負責制定項目總體和分階的銷售管理方案,并帶領團隊執行,完成任務目標;4、熟悉房地產項目全程操盤經驗和成功案例,能夠組織和指導市場調研,具備先進的營銷理念、較強的市場分析能力和應變能力;5、與甲方及各合作公司對接、銷售案場事務性工作的統籌管理。任職要求:1、大?萍耙陨蠈W歷;2、3年以上房地產行業同崗位工作經驗,有高端項目銷售管理經驗優先;3、具有突出的團隊管理經驗,熟悉案場業務管理流程、策劃綜合能力。4、具備良好的溝通談判能力、縝密的邏輯思維能力和持續的學習能力,具有創新開拓意識;5、品行端正,誠信務實,具有強烈的責任心和進取精神,工作認真細致,作風嚴謹干練。 ?工作時間:每月休4天(有事可調休),時間相對自由。面試地址以及聯系人:宜賓世茂金座·云錦售樓部,姚***:13980524280

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              A貝殼房產銷售崗/就近分配/包住武漢鏈家宏業房地產經紀有限公司武漢-武昌區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              應聘HR推薦:1、撥打【總部人事部】熊經理:188276104002、編輯“姓名+年齡+學歷”預約面試HR承諾上班時間段內1-2h給您回復 (當天面試,當天出結果)。崗位要求:(1)男女不限,年齡20周歲以上,統招大專及以上學歷;(2)能吃苦耐勞,做事認真勤奮,熱衷于業務工作,有良好從業意識和服務心態;(3)有清晰的目標,對地產行業充滿熱誠并信心十足,立志在地產行業創出一番自己的事業;(4)有上進心,善于與人溝通,有較好的團隊合作意識,責任心強;(5)能承受工作壓力,有強烈的成功欲望,勇于挑戰高薪;(6)生熟手均可,有銷售行業業務經驗者優先。薪資福利:3000至4000底薪+20-75%業績提成+五險一金發展方向:1.經紀人-店經理-MVP俱樂部成員-商圈經理-營銷總監-城市分公司總經理2.經紀人-職能專員-職能主管-部門經理-中心總監-副總裁培訓體系:鏈家學院:崗前新人訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓培訓中心:線上培訓-科技產品培訓-產品培訓工作地點:全武漢三鎮320家門店就近分配

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              房產經紀人/置業顧問+五險一金廣州欣誠企業管理有限公司寧波-鄞州區0.7-1.4萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              房產經紀人/置業顧問+五險一金招聘人數:50名工作內容:房地產銷售,新房銷售。每月薪資:經紀人:保底底薪5000-7000+40%-70%高額傭金業績職位福利:五險一金,帶薪年假,績效獎金,工齡獎,節日福利學歷要求:?埔陨蠈W歷,或有房產從業經驗者不限學歷。工作年限:不限工作地址:寧波市鄞州區泰康中路456號博納大廈7樓。任職要求:我們擁有一個完整的競升體系,加入我們大家看到的更應該是無限的資源,當你要從事房地產行業時,沒有客源,我們公司將是你能夠積累自己客源的地方,在這里不僅僅可以靠努力賺到錢,實現財富自由,還可以享受多種上市公司福利待遇,這是普通房產公司無法給與的,銷售本部門直供意向客戶至少40名每月,在不用自己拓展客戶的情況下,給予官方客戶資源,只需要自己能維護客戶促成成交即可,比外面所有的中介與新房銷售資源都多。薪資福利:1.試用期底薪5000-7000/月2.高提成:15%-70%的提傭比例;3.培訓:入職帶薪培訓模式,讓你快速熟悉業務流程4.福利:節假日福利、員工旅游、國宴等公司福利。崗位要求:1.大專及以上學歷,熱愛銷售工作,應屆生亦可;(有房產從業經驗者無需學歷)年齡36以下2.具有敏捷的市場洞察力,能夠善于同客戶溝通3.有較強的責任心,良好的服務客戶的意識4.抗壓能力強,有較強的進取心和學習能力,勇于挑戰拼搏,突破自我5.具有較好的團隊合作能力及執行力!崗位職責:1、分為線上線下兩種銷售模式,主要從事房屋的銷售工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務2、了解客戶需求,匹配合適的房源,進行業務談判3、根據客戶的需要,陪同客戶看房4、負責客戶跟進及房屋買賣合同簽約等服務工作5、后期對客戶做好服務和回訪工作。報名方式:請直接投遞簡歷報名。

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              底薪3k+提成百分之五十鄭州港豫房地產營銷策劃有限公司鄭州-金水區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              工作內容:1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業務;3、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。任職資格:1、年齡在20—40周歲,高中以上學歷;2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪;在豫港你將會收獲:1、高收入:底薪3000+高額提成(通提)+帶薪培訓+公司全額付費端口+季度分紅+每月明星經紀人高額大獎+月底聚餐+旅游 = 全公司近800名置業專家平均月薪8000元以上;2、快速的成長:人才是我們“”的競爭優勢,為全員提供專業系統化的崗前培訓、崗中訓練及管理力提升訓練;3、良好的發展:初級經紀人(3個月)------資深經紀人(3-6個月)-----高級經紀人(6-12個月)------分行經理(12個月以上)-----店長(1-2年)-----區域經理(3-4年)-----區域總監(5-6年);4、雄厚的平臺支持:100家直營門店,2500名行業精英,金水區、二七區、中原區、管城區、惠濟區、鄭東新區、高新區、經開區全城5、強大的培訓體系:豫港商學院為所有員工精心設計培訓項目,包含有:初級經紀人培訓----提升培訓------資深經紀人培訓------管理層培訓。豫港沒有空降兵,所有中、高層領導干部均由基層培養技能;6、同歡慶:月度、季度、年度銷售團隊活動、現金巨獎和旅游機會;7、外派學習機會:定期選擇優秀員工參加國內***實戰房產銷售效率提升專家我們這樣對待新同事:1、新員工入店,熟悉了解所在商圈;不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起。2、在店內與客戶電話溝通,不知如何開口?不必擔心,有詳細的文字話術教給您。3、積累客戶與房源資源;系統里大量的積累和完善的房源信息,助您完成前期積累。4、從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘***桶金職位要求:工作時間:早8點半到中午12點 下午2點半到晚上6點半

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              鏈家地產--r經紀人/銷售代表/新房顧問 底薪5500四川鏈家房地產經紀有限公司成都-新都區0.6-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【溫馨提示:為避免重復邀約,請您投遞一份簡歷即可。如有疑問可聯系成都鏈家總部HR米雪 18054787093 進行咨詢,將為您優先安排面試。面試通過后工作地址可根據個人意愿就近分配。預祝您面試順利!】鏈家,不僅僅是二手房!鏈家業務涵蓋一手房買賣(新房經紀人、置業顧問)、二手房買賣+租賃(買賣經紀人、租賃經紀人),一二手商鋪和寫字樓買賣+租賃,鏈家一直在發展,而今天我們邀請您跟鏈家一起進步!1、上班時間:早9晚7點半+上6休1+法定節假日2、上班地址:鏈家成都范圍內1000多家門店自選,就近即可分配3、培訓:統一5天免費職前培訓(包食宿)+入職公司專業課程4、晉升通道:憑借個人的實力,入職按能力享受職級,每月都有機會晉升,新人入職半年即能升級。所有管理崗位均從內部員工提拔產生:經紀人→店經理→商圈經理→區董→營業總監→分公司總經理……5、不需要外出跑業務,通過鏈家的門店覆蓋率以及網絡平臺,有穩定的客戶來源6、沒經驗:安排一對一師父帶教+完善的培訓安排7、歡迎優秀應屆畢業生加入【崗位要求】1、20周歲以上,40周歲以下,全日制本科及以上學歷。2、誠實可信、客戶至上、團隊作戰、拼搏進取3、高度的敬業精神和執行力、優秀的服務意識【崗位職責】1、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的二手房和新房房地產置業咨詢;2、了解客戶需求,促成房屋買賣或租賃業務,并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作!拘匠昱c福利】一、公司薪酬:1、A0級別員工:享受底薪4500-5500元(其中1000元為浮動獎金,平均水平為750元),試用期1~6個月。2、A1及以上級別員工:享受保障薪資2000~6000+高額有責提成25%~82%。二、公司福利:1. 個人福利:五險一金、帶薪年假、精英社國外旅游、內外部培訓、學歷提升計劃、節日禮物2. 孝敬父母:孝順金、節日送禮、“贏親情人民大會堂國宴”3. 健康關懷:年度免費體檢、關愛基金(家屬也可以享受)4.團隊活動:集體婚禮、單身聯誼活動、文體活動、戶外拓展【出國旅游和高檔宴會】業績做得好的銷售精英會有機會成為鏈家***榮譽殿堂“精英社”成員,出國旅游一周,業績突出可以帶父母愛人去北京人民大會堂享受晚宴【歡迎您的加入】

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              貝殼房產經紀人南京家興房地產中介有限公司南京-江寧區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

              工作內容:1、新人先熟悉工作環境,包括辦公系統操作和門店附近的小區樓盤房源情況。2、在門店內系統培訓學習與客戶線上溝通的話術,如電話微信網站等。3、根據客戶的要求,匹配并推薦合理房源。4、邀約客戶實地看房,帶看,與客戶談判簽單。維護客戶,做好服務等等任職要求:1、20周歲以上,在校實習生年齡不限;2、統招大專及以上學歷,無專業要求;3、陽光自信,具備較好的溝通表達能力和學習能力;4、執行力強,具有團隊合作精神;薪資待遇:試用期3個月,薪資:?5500;本科6000福利待遇:1、提供住宿;交五險一金;2、月底聚餐及周邊游;精英銷冠全國游;3、話補;員工生日福利我們能提供:公平的晉升機制,廣闊的發展空間,完善的培訓體系;標準化培養,快速的成長等等工作地址:南京市江寧區祿口鎮(或就近分配

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              貝殼找房-房產店長/高底薪/行業經驗蘭州貝殼房地產經紀有限公司蘭州-城關區0.8-1.6萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責:1、根據公司各項規章制度和政策,快速提升業績,確保完成公司下達的銷售目標;2、制定售技巧培訓計劃,對基層銷售人員進行銷售技巧培訓,以幫助提升專業技能;3、與基層銷售分析銷售案例;4、對基層銷售人員進行評估;5、沉淀成功營銷模式,并將成功經驗復制推廣;7、歡迎鏈家小伙伴前來面!任職要求:1、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力;行業經驗1-3年 帶過團隊 或者有成熟的團隊2、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力;3、熟悉產業產品知識,能輔導銷售人員培訓;福利標配:1、工作時間:早9晚6,每周休1天,享有法定節假日+帶薪年假;2、福利保障:商業保險+五險3、薪資福利:高提成+團隊提成,準時提傭4、購房需求:內部員工買房,服務費享受員工折扣價;5、學歷需求:內部員工享有學歷進修(專升本);6、交通便利:總部面試工作地點就近安排,減少早高峰所帶來的交通壓力。

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              房地產內勤(應屆生)云南筑友房地產開發有限公司昆明-西山區3-4.5千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、負責售樓部案場各類銷售數據的制作、匯總及分析,以及客戶數據報表的收集、統計,及時提交給相關領導并做好歸檔管理;2、周、月、年度案場指標達成的統計,包括各業務員的指標達成統計,按揭到賬情況,以及全款到賬情況等數據的統計;3、房產營銷系統的管理,確保系統數據和案場的當日手工報表一致;4、協助領導做好日常房源銷控管理,服從領導安排;5、負責案場人員相關資料的收錄、錄檔,配合公司總部的其他工作;6、負責本案場與開發商的傭金結算以及開發商各類銷售數據和其他工作的來往與交接。任職資格:1、財會、金融、統計等相關專業大學?萍耙陨蠈W歷,應屆生優先;2、電腦和辦公軟件操作熟練;3、具備良好的溝通能力,熱情大方,耐心細致,學習能力強。

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              21屆無課實習生福建麥田房產經紀有限公司23部福州-倉山區0.4-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              我們將提供:1、本科底薪5500/月,?频仔4500/月+高額業績提成(30%-60%)+團獎;2、內部人員購/租房,可享受減免傭金福利;3、一對一師徒輔導,有效提升工作技能,將所學知識應用于實踐,加速成長;4、帶薪崗前培訓+超訓體系,全方位學習了解行業、公司及相關知識技能;5、每6個月一次晉級,沒有空降兵,雙向發展,可轉總部職能崗位,優先錄用;6、內部互助基金(麥基金)可提供***30萬的人身意外保障,為你及家人保駕護航;7、滿五年滿十年人員參加感恩晚宴,5年金司徽,10年馬爾代夫游;8、福州200余家店面,門店覆蓋五城一縣,工作地點可靈活選擇;福利:1、帶薪崗前培訓+超訓體系;2、內部人員購/租房,可享受減免傭金福利;3、一對一師徒輔導,加速能力成長;4、每6個月一次晉級,努力決定事業路徑;5、滿5/10年參加感恩晚宴,滿5年金司徽,10年馬爾代夫游;6、門店覆蓋五城一縣,工作地點靈活選擇。

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              龍湖急聘-本科底薪6K置業顧問W龍湖物業服務集團有限公司成都-成華區1.2-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【工作地點】成都各區及近郊范圍內可就近安排工作地點【崗位職責】1.負責維護各個線上渠道的房源,保證信息準確、真實。2.了解客戶需求,匹配適合房源,陪同客戶看房;負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。3. 溝通買賣雙方,提供專業服務,促成交易。4.負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作。5.負責公司房源的開發、維護與積累,并與業主保持長期的溝通與聯系。6. 參與日常門店推廣、品牌推廣、營銷活動等!鞠胍哪恪1. 年齡20-35歲,大專及以上學歷,應屆畢業生亦可,專業不限。2. 表達清晰,邏輯清楚,學習能力、抗壓能力佳,積極樂觀、勇于挑戰高薪。3. 對行業和職業認同,并愿意通過自己的努力,實現個人價值。4. 有銷售類、客戶服務、物業管理經驗者優先,市場營銷專業、經管類學生優先!灸銓碛械母@1、全日制大專底薪5K 全日制本科底薪6k+高額業績提成+福利補貼,入職購買五險一金;2、到訪獎、高額成交獎、PK獎、不定時激勵。3、社保+互助金+節日福利+帶薪年假+國內外旅游+精英社+購房優惠+定期聚餐+公司文化活動+彈性工作+晉升透明。4、培訓體系:新人培訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓;賦能中心:線上培訓-骨干能力提升-中高層培訓。5、晉升空間:a.置業顧問-店長-片區負責人-中心負責人-地區負責人-總經理;b.置業顧問-職能專員-職能主管-職能經理-職能總監-職能總經理;c.置業顧問-其他分公司/事業部。(所有管理崗位均由從內部員工提拔競聘產生)。龍湖租售中心,主要負責龍湖樓盤,龍湖代售樓盤等新房,二手房,商鋪,寫字樓的租售和買賣業務。

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