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              綜合管理中國航空工業集團公司上海航空測控技術研究所上海0.6-1.1萬/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:事業單位|公司規模:500-1000人

              職責描述:1、負責組織所固定資產投資項目申報、實施及驗收;2、負責組織制定所經營計劃、經濟運行情況分析及績效考核;3、協助部門負責人組織制定所中長期發展戰略;4、協助部門負責人開展所體制改革,組織機構設置和調整方案的編制及運行情況評估;5、按承擔的職責制定相應的規章制度、流程,并組織實施;6、完成領導交辦的其他工作!温氁螅1、本科及以上學歷,40歲以下;2、工程類、管理類相關專業,具有工程技術實踐經歷;3、有良好的政治素養和敬業精神;4、熟悉機電產品研發流程,了解研發所需工藝設備等;5、具備較強的口頭表達能力、文字寫作能力,并具有一定的組織、溝通和協調能力;6、具有戰略規劃、計劃管理等2年以上工作經驗者優先。

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              紡織品實驗室化學技術經理SGS通標標準技術服務有限公司常州分公司常州-天寧區1-2萬/月08-11

              學歷要求:碩士|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              1、研究和開發全球市場的紡織品和鞋類化學測試方法、法規;    2、紡織品部門內部技術協調和培訓;    3、支持實驗室間技術協調項目并實施技術比對要求;    4、支持前線團隊進行客戶拜訪、會議、培訓和紡織標準咨詢;    5、根據客戶需求規劃和實施技術項目。        職位要求:    1、化學教育背景,有機化學或者分析化學專業;    2、碩士或者以上學歷;    3、1年以上工作經驗,有分析工作或者培訓經驗者優先;    4、優秀的英語口語和寫作能力;    5、能夠在壓力下工作;    6、具有測試儀器設備GCMS,LC,LCMS經驗者優先。

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              總監助理成都旺旺食品有限公司成都分公司成都-武侯區3-4.5千/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

              1、總部規劃的經銷商會議,統計營辦各營業所參會客戶車馬費、餐費、住宿費,并管控費用不超標 2、 每月總監樣贈費及時規劃使用,總監出差及交際費用及時報支3、 市場稽核處/業務規范處下發的業務作業異常申訴的及時性 4、 經銷商會議排期及會場布置和服務,會議資料打印分發 5、 總部每月/每周/每日要求固定上傳的報表及時并準確提交,視訊會議通知和資料打印,以及臨時交辦事項的執行和追蹤 6、 每月的周協調會議通知、月例會時間通知及議程、主持人安排 一.任職資格1、大專以上學歷,性格開朗;2、熟練操作電腦軟件Excel/word/PPT,特別是PPT制作;3、接受應屆畢業生;上班時間:8:30-17:30,雙休,有加班工資

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              Executive Assistant, Globa羅技(中國)科技有限公司上海2.5-4萬/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:150-500人

              職能:· · Manage and maintain executive's schedules, appointments and travel arrangements· Assist with expense reportsPlans, arranges and coordinates specific meetings, occasions, operations, meetings, presentations, conferences, celebration events or other group activities, and ad hoc events. Coordinates the planning and establishes the goals and objectives for conferences, meetings and/or events with respect to meeting budgets, speakers, facilities, technology, equipment, logistical requirements, and other related issues.Supports the activities and initiatives of the executive and Global visitors by actively tracking and facilitating the implementation of decisions made by the leadership team through coordination direct participation and logistics support as necessary.· Record, transcribe and distribute minutes of meetings· Monitor, screen, respond to and distribute incoming communications· File and retrieve documents and reference materials· Conduct research, collect and analyse data to prepare reports and documents· Maintain databases· Receive and interact with incoming visitors· Liaise with internal staff at all levels· Interact with external clients· Coordinate project-based work· Review operating practices and implement improvements where necessary· Support ad hoc Sales & Marketing events · Identify and manage location and vendors· Coordinate logistics, agenda, evening dinners and/or party, goodies, etc. 任職要求:For consideration, you should bring the following skills and behaviors to our team:· 5 years of experience in international environment providing support at a high level· Proficient computer skills and in-depth knowledge of relevant software such as MS Office Suite· Knowledge of standard office administrative practices and procedures· Basic finance and accounting knowledge and understanding· Fluent in English, written and spoken, and any additional language is a plus.· Excellent interpersonal skills· Very good communication skills, capable to adapt communication style to the audience· Strong organizational & planning skills, attention to detail and focus on accuracy and quality· Flexible, able to handle changes and pressure· Able to analyse problems and bring creative solutions · Proactive, able to take initiatives· Reliable, trustworthy· Good judgment and decision-making ability

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              財險湖南-戰略客戶銀保部-負責人太平財產保險有限公司湖南分公司長沙1-1.5萬/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

              工作職責:1.承接和落實戰略客戶及銀保業務全年業務預算任務,積極推動分公司實施落地并達成任務目標;2.負責總分聯動,承接總對總業務的拓展及維護,結合屬地資源挖掘公司戰略客戶相關業務;3.負責推動各銀行業務渠道合作,開展銀保業務,并推動分公司建立銀保業務專屬團隊;4.負責按總部垂直管理要求,執行各項事業部的管理制度及規范實務操作;5.公司、領導交辦的相關工作。任職資格:1.全日制本科及以上學歷,非民辦、非專升本、非藝術類;2.不超過40周歲;3.戰略客戶及銀保業務等相關5年以工作經驗;

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              服務中心總經理(店總)銀色世紀集團魯西大區異地招聘20-30萬/年08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              1、根據經營指標,制定營銷方案,并指導完成,對店面營收負責; 2、全面負責店面管理和人員管理,負責員工培養及考核; 3、及時向區域總監進行匯報,完成總部安排的各項工作; 4、負責所轄市場外部關系,保證店面健康有序運營。崗位要求: 1、年齡25歲-45歲,男女不限,有營養食品、保健食品行業經驗; 2、5年以上營銷經驗,2年以上管理經驗,有獨立運營實體店面經驗; 3、所轄團隊10人以上,有較強的組織管理能力; 4、抗壓力強,有高度執行力和責任感; 5、有健康產業經驗者優先考慮。加入企業您將擁有: 1、薪資待遇:無責任底薪+個人提成+中心提成+職務補貼+考核工資+年終分紅; 2、零投資享受店鋪分潤,全球領先產品體系,可復制易操作的成熟營銷模式; 3、五險,行業先進培訓體系,國內外旅游,豐富節日禮品。

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              KA總監卜蜂進出口貿易(上海)有限公司上海-楊浦區2.5-3.5萬/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:8-9年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

              1、根據公司產品、營銷戰略,規劃全國零售渠道整體布局,合理開拓和整合零售各系統和渠道; 2、制定并指導團隊執行零售渠道推廣策略及產品宣傳,提高整體銷售和利潤; 3、根據業務需要和全國零售渠道分布特點,合理組建和優化零售團隊,指導和監管團隊達成業務指標; 4、帶領團隊開拓零售重點客戶及市場,開展與重點客戶的聯合生意計劃,協助團隊對重點大客戶進行維護;5、與公司內部各部門協同,從采購、產品、財務等各維度確保供銷平臺的順利推進與持續穩定發展; 6、根據公司經營方針和部門業務需要,優化業務流程,合理配置各項資源。任職要求:1、至少8年以上生鮮食品全國零售渠道管理經驗,在生鮮行業和全國零售渠道都有豐富的資源和經驗;2、大專及以上學歷,市場營銷、銷售管理、企業管理、電子商務等專業優先;3、優秀的戰略規劃和業務布局能力,良好的溝通協調能力;4、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富;5、具備敏銳市場洞察能力、對銷售渠道的拓展、開發、維護有自己獨特的見解。

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              成本經理(外派)杭州金昌房地產開發有限公司杭州-蕭山區2-2.5萬/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1) 負責執行總部的成本管理標準;2) 負責編制各階段的目標成本3) 跟進施工單位施工圖預算,并提交總部審核;4) 配合招投標工作,負責根據圖紙組織編制項目工程量清單及標底;5) 負責審核權限內工程款支付計劃及付款申請審批,監控工程進度款的支付情況;6) 負責審核設計變更、簽證申請,并對重大設計變更提交總部審批;7) 負責成本數據的全程動態監控,編制《動態成本月報》,記錄并分析當月目標成本變動情況;8) 根據成本報表,分析目前存在問題,提出成本預警,結合實際情況執行成本糾偏或發起目標成本調整;9) 負責審核工程竣工結算資料完備性;10)、負責審核項目公司總包工程結算和分包工程結算,并提交總部審核。任職要求: 1、教育水平:工程、造價類相關專業,大學本科以上學歷,具有注冊造價工程師資格優先; 2、工作經驗:5年以上工程預結算工作經驗,其中2年以上房地產同等崗位工作經驗,能夠獨立完成成本分解和實施;3、技能要求:熟練掌握預決算軟件、經濟分析、辦公自動化等軟件的應用,熟悉房地產開發企業管控模式、經營計劃和工作流程;4、個性特點:工作細致認真,邏輯思維清晰,溝通協調能力強,具有良好的職業操守和優良的團隊協作精神。5、項目為合作項目,地點為浙江省內

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              店長云南謎茵文化傳播有限公司昆明-西山區6-8千/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              負責店內老師管理負責店里日常工作安排

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              儲備干部學易優教育集團異地招聘6-9千/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              (一)崗位職責該崗位培養方向是朝分校校長培養,培養視個人情況而定1、負責及時傳達董事長的各項指示安排,協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,協調各部門關系;2、協助董事長處理對外聯絡及外部公共關系維護;3、協助董事長調查研究、了解公司經營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策;4、到各職能部門及安排至校區進行輪崗學習,熟悉公司運作,為后期成為分校校長奠定理論及實踐基礎。5、完成董事長授權與交辦的其他工作任務;(二)任職要求1、一本及以上學歷;2、3至5年公司運營管理經驗者優先考慮;3、有清晰條理的組織能力和號召力;4、有創新思維,敢于挑戰嘗試,勇于擔當,有強烈的事業心;5、熱愛教育事業,有良好的職業素養及專業技能;6、應屆畢業生學生干部、社團干部優先錄用

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              總經理秘書杭州連卡恒福品牌管理有限公司杭州-江干區6-8千/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

              1、有秘書、公共關系、文書寫作、行政管理等培訓經歷,有大型企業或政府機構行政文職工作經驗。2、知識結構全面,了解基本行政管理知識,具備基本的禮儀知識、網絡知識及公文寫作知識等。3、具有較強的組織協調能力、溝通能力、應變能力、具有敏銳的洞察力與計劃執行能力、良好的職業道德及高度的責任心。4、文秘、漢語言文學、行政管理、經濟管理類相關專業,本科及以上學歷。

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              營銷副總青海福寧熙金屬材料科技有限公司西寧30-50萬/年08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              經驗要求:7年以上大宗商品或有色金屬銷售管理崗位工作經驗,其中5年以上鋁行業工作經驗知識要求:對市場營銷工作有深刻的認知,熟悉本企業產品及行業業務流程 能力要求:具有敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力;有較強的團隊激勵及統籌規劃能力;優秀的溝通、協調、組織與開拓能力;較強的觀察力和應變能力;其它要求:正直、坦誠、成熟、豁達、自信;高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;過程跟進與協調能力、溝通及談判能力、學習能力工作內容:接受公司分配給營銷部門的銷售目標、賬款目標和費用預算,負責對營銷部內進行區域劃分、客戶分配和應收賬款分配,完成對各項銷售指標的管理。(公司任務下達三天內召開營銷會議,十天內上報各組別具體分配目標,并每月監督考核,年度銷售目標、應收賬款目標完成率在90%以上,費用預算控制在預算范圍內)負責營銷部門市場策略的制定并督導執行。(每月25號前匯總各組別市場策略,實施率達到90%以上)營銷部門各項工作進度計劃及銷售激勵的制定。(每月25日前制定下月各項工作進度計劃)營銷部門各項工作流程的制定及日常工作的管理,及協理對日常管理工作的配合。(制定完善全套業務流程,并完成對銷售中心所有員工的培訓工作)指導各銷售經理與重點客戶的商務談判,以建立穩定的供銷關系。(客戶流失率控制在10%以內,新客戶開發量占總客戶數量10%以上)指導各銷售經理對客戶資信工作的認證,并對貨款的安全回收負領導責任。(應收賬款回收率在80%以上,應收賬款占總銷售收入不超過10%)負責定期走訪公司內重點客戶,以確保各組別對客戶提供***服務。(每季度客戶拜訪次數不少于8家,客戶投訴量每月不高于2例)負責搜集行業內競爭產品的價格、銷售通路、促銷手段等信息,調查、分析與預測本部市場狀況,并隨時與總經理進行溝通并采取應對措施。(周報信息反饋、月度報告每月10日前提交并分析制定本區策略)對本部門人員進行考核、管理、培訓。(本月直接對人員培訓課時數不低于10課時,在規定時間內完成人員考核)負責與各部門協調,做好采銷運一體化運轉流暢。負責公司給營銷部所配備的物資的管理工作。(物資完整率達95%以上)代表公司對外交流,參加行業內會議完成公司交辦營銷部的其它事項

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              企業發展部經理濟南慧天云海信息技術有限公司濟南-高新區1-1.5萬/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、負責技術方案、項目建議書、科研報告等文件的撰寫及項目過程跟進; 2、熟悉建設項目立項流程,能對具體項目進行判斷,制定出合理可行方案,指導企業完成項目的備案、環評等; 3、協助企業完成高新技術企業認定、創新平臺認定及各級科技項目的撰寫和申報,與相關部門人員及時溝通,按時高質量完成申報材料的準備工作; 4、完成公司安排的其他任務。 任職要求: 1、本科以上學歷,年齡不限,男女不限,有相關工作經驗者優先考慮; 2、具有較強技術資料組織及撰寫能力,具備較強國家政策解讀能力; 3、業務溝通能力強,能指導企業完成資質認定、項目申報等業務流程;4、具有優秀的溝通協調能力及團隊協作能力,工作細心、敬業,能承受一定的工作壓力; 5、能熟練使用各種電腦軟件(word/excel/PS等)。

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              商務助理(打鐵關)底薪4.8k雙休杭州兆達科技有限公司杭州-下城區0.6-1萬/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:創業公司|公司規模:少于50人

              【崗位職責】:搜集、整理市場行情以及客戶需求等情況,為銷售總監提供銷售信息;2.幫助銷售總監做好客戶的接待以及溝通工作,負責記錄客戶或者顧客的投訴并聯系相關部門協助處理;3.負責銷售中的工商代辦和窗口辦理4.整理銷售資料,管理銷售合同以及其他銷售文件,做好歸檔工作;5.協助銷售主管做銷售數據的統計、分析工作,并制作銷售報表;6.為客戶提供咨詢服務,建立與客戶的良好合作關系;7.完成領導交給的其他任務。 【上班時間】:朝九晚六,周末雙休【任職要求】:1、年齡20-30周歲, 大專及以上學歷,有經驗者可放低要求2、普通話標準,口齒清晰,有較強親和力,思維敏捷,反應快;4、學習能力強,具有良好的抗壓能力和自我激勵能力,會基本的電腦操作;5、從事過工商代辦或有窗口代辦經驗可優先考慮。6、有政府部門接洽經驗優先,懂得基本招投標流程及標書制作優先【薪資福利】試用期底薪4800,轉正底薪6000+1000(績效)+項目分成入職繳納五險,轉正交一金【工作地址】 下城區焦家里一弄2號文源電商創意產業園6號樓120室 

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              運營西安市雁塔區晟優少兒文化藝術活動中心西安-雁塔區4.5-6千/月08-11

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              公司運營

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              總經理助理廣州三介網絡科技有限公司廣州-番禺區0.8-1萬/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、根據公司銷售計劃安排和要求,努力達成市場任務目標;2、與目標負責人建立聯系,完成區域內的開拓工作;3、收集、整理與工作相關的政策動向及信息等;4、協助各種相關活動的組織策劃、協調和接待公關工作;5、完成總經理下達的其它任務;6、有駕照者優先考慮。任職要求:年齡:25至35 歲    工作年限:3年以上同等職位經驗薪資范圍:面議         戶籍要求:無任職要求:1、全日制大專以上學歷,形象大方,談吐得體、涵養氣質佳,服務意識強;2、有較強的人際關系拓展能力和資源整合能力;3、有較強的觀察力和應變能力,優秀的人際交往和協調能力;4、抗壓能力強,敢于挑戰,希望實現自我價值;5、能適應出差和商務應酬。

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              總經理助理信益陶瓷(中國)有限公司上海分公司上海5-8千/月08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:50-150人

              1.協助首席進行公司事務管理,配合首席各項日常工作安排;2.負責首席辦公室的文件送簽及約談臨時接待3.對業務進行業務支援系統的使用指導以及對業務人員月度考核并制作相應的表單4.完成臨時交辦的其他工作。任職要求:1、本科以上學歷,營銷、商務、工程相關專業優先;2、有兩年以上工作經驗者優先;3、具備較強的工作責任心,出色的語言表達能力與溝通協調能力;4、具備較強的工作積極性和主動服務的意識;5、性格活潑開朗,形象氣質佳者優先;【福利待遇】1、提供住宿;雙休2、試用期內繳納五險一金;3、愉悅的文化氛圍,豐富多彩的不定期員工活動。

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              總經理助理青島侃侃教育咨詢有限公司青島-市南區4.5-6千/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、負責辦公室日常工作,做好總經理的參謀助手。2、負責會議組織、會議記錄、會議下達事項的跟進落實。3、負責總經辦各項文案起草、修改、下發落實。4、做好總經理行程安排、提醒、計劃、跟進工作。5、負責公司客戶及總經理客人日常接待、參觀介紹工作。6、總經理交辦其他事宜。任職資格:1、工作認真負責,思維敏捷,抗壓能力強。3、相貌端莊,著裝得體,有親和力,待人接物禮儀適度。4、文筆好,能寫公司制度、各類軟文、商業合作協議等文稿,有文案工作經驗優先。

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              營銷副總四川金恒德西部控股集團有限公司成都-武侯區40-60萬/年08-11

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:合資|公司規模:50-150人

              一、崗位職責:1、全面負責項目銷售管理、客戶關系等營銷工作;2、根據年度指標,對所負責區域的銷售指標做規劃,對達成指標路徑進行拆解,指導團隊及代理公司根據計劃執行并給予追蹤控制確保及時達成經營目標,承擔所負責區域的年度指標;3、負責制定項目總體和分階段的市場推廣傳播策略并有效執行,制定銷售政策、銷售策略和實施方案并有效執行;4、對費用申報合理性、執行過程管理做專項管理,并對整合類的費用進行管理;5、負責項目市場營銷費用的預算支出的控制,監督和預警費用計劃的執行,保障費用達標,,確保在費用可控范圍內達成年度計劃;6、參與前策、客研、投資、設計進行投委會前地塊研判,對地塊所在市場、銷售價格等做營銷專業板塊建議7、組織集團各相關職能、項目公司圍繞營銷任務并制定相關措施,督促實施!、任職要求:1、大學本科及以上,35歲以下,房地產、市場營銷、營銷管理等相關專業;2、5年以上行業經歷,3年以上標桿地產企業同崗位經驗;3、熟悉房地產項目的營銷推廣與銷售管理,具備區域公司營銷部門管理經驗,同時管理指導多個城市全程營銷工作;4、具備房地產開發全鏈條信息、營銷、房地產相關法律法規知識;5、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;6、具有較強的整合力和大局觀,能全局考慮公司的品牌打造、差異化運營和高效整合; 7、有責任心、抗壓力、創新意識!、薪酬說明:預估年薪:40-60w(不含獎金、年終獎)

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              總經理助理武漢常安置業集團有限公司武漢-東西湖區0.8-1萬/月08-11

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務;2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況;4、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策;5、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發布;6、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;7、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報;8、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。任職要求:1、具有行政管理、企業管理、新聞傳播等相關專業本科以上學歷;2、具有一定的管理、公關經理、助理秘書工作經驗;3、具有良好的商務禮儀素質,形象端莊得體,綜合素質好,語言表達能力強;4、具有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力;5、具有很強的判斷與決策能力、計劃和執行能力;6、良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正;

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