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              車險電銷/招收實習生/提供資源/無責底薪太平洋保險在線服務科技有限公司深圳分公司東莞-南城區6-8千/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

                我們是中國太平洋財產保險股份有限公司,  太平洋保險是世界500強公司,中國最具價值50強品牌;  我們經營的是車險,只要汽車上路,就必須要買的車險。  車險是保險業務中***的險種,而機動車的數量還在以驚人的比例增長。  太平洋車險在全國的市場占比遙遙領先,是國內車險市場最受客戶認可的保險公司。  優質的品牌、巨大的市場、廣闊的職業發展前景,你還擔心沒有錢途?  一、 崗位名稱:太平洋保險在線公司電銷代表。  二、 招聘人數:30人。  三、 工作時間:八小時  四、崗位職責:  1.通過電話、網絡和移動端等手段聯系當地客戶銷售公司車險產品(客戶名單由公司提供,無需外出,保單派送和后續服務由所在落地公司完成),以新轉保為主、續保二促為輔,積極引導客戶投保電銷渠道產品。  2.受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求,并針對客戶訴求提供專業的解決方案。  3.對客戶進行售后電話回訪,了解客戶對銷售服務的滿意度或建議。  五、應聘要求:  1.年齡:18-35歲,男女不限。  2.學歷:大專以上學歷,專業不限,有經驗或條件優秀者放寬至高中、中專學歷。  3.溝通:普通話標準,良好地溝通表達能力。  4.經驗:有無均可,我們有完善的培訓體制。  5.地區人員優先。  6.有電網銷相關經驗者優先。  六、 福利待遇:  1.合同:公司正式合同制員工,非勞務派遣。  2.薪酬:基本薪資2675+職位津貼+業績提成+各類競賽獎金+節日禮金  3.社保:公司統一購買五險一金。  4.節日福利:入司滿3個月以上員工享受各項節日、生日禮金,合計約2000元/年左右。  5.員工體檢:入司滿1年以上員工享受免費健康體檢。  6.額外補貼:  (1)商業保險:公司為前置營銷人員統一購買人身意外傷害保險、意外傷害醫療保險。。  (2)公司內部有食堂,提供就餐。(3)住房:每月300元住房補貼  7.培育發展:  橫向:人事、行政、IT、培訓、銷推。  縱向:標桿團隊主管區域經理銷售總監。  享有各種銷售技能技巧提升、管理知識講座等銜接培訓。  面試地址:  1.東莞市南城區鴻福路91號鴻基大廈4樓。公交站:鴻福路口,電 信 局,南城醫院。地鐵:鴻福路  2.東莞市南城區莞太路168號太平洋保險大廈2樓。公交站:廣彩城。    聯系人: 唐小姐   聯系方式:18390859003  面試時間:工作日下午兩點至五點  

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              銀行客服電銷+就近分配+學歷提成招商信諾人壽保險有限公司上海-浦東新區0.8-1.5萬/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:合資|公司規模:5000-10000人

              人事部:韓老師18501799490(與微信同步)(***主動撥打或者加微信聯系,微信號與手機號同步)職位描述:在招商銀行信用卡中心上班,員工擁有正式銀行工號,以招商銀行客服身份通過955**官方電話致電信用卡用戶,解決信用卡常見問題后介紹銀行保險類的理財產品,客戶有需求直接通過系統幫客戶在線開通即可!特此聲明:公司直招,無任何費用。切勿重復投遞。!人事部:韓老師18501799490(與微信同步)(***主動撥打或者加微信聯系,微信號與手機號同步)招商信諾上?偛康刂:上海市浦東新區楊高南路759號陸家嘴世紀金融廣場2號樓8樓招商信諾各大銀行項目工作地點:招商銀行項目:向城路 (地鐵2,4,6,9號線世紀大道站下6號口出或地鐵4,6號線浦電路下);興業銀行項目:碧波路 (地鐵2號線張江高科站下5號口出);廣發銀行項目:虹口足球場 (地鐵3/8號線虹口足球場站);我們將就近安排員工入職。銀行項目高級客服銷售專員工作職責:1、針對銀行VIP客戶及銀行信用卡客戶,通過銀行的統一955**電話系統,聯系銀行信用卡客戶,銷售公司小額保險(如住院,門急診等)。2、公司******,不需要本人尋找客戶,不需要見客戶;3、為銀行客戶提供快速、準確與專業的查詢及服務要求。4、協助上司及團隊完成特定的項目任務,定期向領導匯報工作進度5、通過我們的系統可以完成購買保險,客戶用信用卡支付保險費用,等一系列的手續。工作要求:1、大專以上學歷,有銷售經歷可以放寬到中專高中,主要看表達能力是否流暢。2、口齒清晰,普通話流利,無口音,性格堅韌,思維敏捷;3、有良好的團隊意識;薪資福利:1、簽訂正式勞動合同,繳納標準社會保險(養老,醫療,失業,生育,工傷);住房公積金和補充商業醫療保險和子女商業險(七險一金)。2、綜合無責底薪3000-5000(11%-19%高額提成)+銷售職級津貼+高額獎金+年底雙薪。目前在職員工平均工資8000-15000;40%員工月薪過2萬,現階段員工月收入***達稅后8.9萬,上不封頂。3、新人前3個月的提成翻倍計算4、提供30天帶薪培訓5、其他福利:免費學歷提升,5-10月份高溫補貼,帶薪年假,全薪病假,節假日帶薪休假,年底13薪,國內外旅游,節假日福利,生日福利,免費體檢等等………..公司屬于快速成長期,提供公平,公正的快速提升機會;豐富多彩的員工活動,國內外旅游獎勵讓員工的生活更加多姿多彩工作時間:招商銀行:AB班制度每天6小時工作制 (一周輪一次)A:9:00-15:00 做六休一B:15:00-21.00 做五休二廣發銀行/興業銀行:9:00-6:00 雙休升遷線路:晉升路線:電話銷售專員 - 初級電話銷售專員 - 中級電話銷售專員 - 高級電話銷售專員- 資深電話銷售轉運 - 電話銷售主管 - 高級電話銷售主管從電話銷售專員一職開始,每個職位每季度都會進行評估,順利通過考核后有機會提前試用期轉正或擔任更高一級別職務;注意。!注意。!·辦公環境高端大氣上檔次1、公司職場全部坐落高端大氣各大商務寫字樓2、職場位于上海各大銀行信用卡呼叫中心職場,每人獨享專有的辦公席位及辦公設施歡迎不滿現狀、不甘平淡、想挑戰高薪的有志之士加入我們!3、招商信諾是招商銀行和美國信諾合資控股,招行旗下子公司。我司在同行業中屬于領軍者,我們不以底薪吸引懶人,還請只看重底薪的求職者勿投遞簡歷,因為我們的底薪是無責任底薪,實實在在,某些銷售公司或者行業高底薪都是有責任的,含有水分,沒有可比性,拿不到手的底薪沒有任何意義!在此歡迎不滿現狀、不甘平淡、想挑戰高薪的有志之士加入我們。。!4、我們招商信諾只有高提成和廣闊的發展平臺幫助你實現你的理想!我們不差錢,差對錢有欲望的人才。ú挥脫臎]有同行經驗,我們有專業的帶薪培訓系統,幫助你技能提升和成長)人事部:韓老師18501799490(與微信同步)(***主動撥打或者加微信聯系,微信號與手機號同步)上海市浦東新區楊高南路759號陸家嘴世紀金融廣場 2號樓8樓 

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              電話銷售均薪8K 網絡客戶資源 新人提成翻倍招商信諾人壽保險有限公司深圳-福田區0.8-1.2萬/月01-13

              學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              招商信諾是中美合資企業,誠聘電話銷售崗位,無需外出和自己尋找客戶資源,易上手,收入穩定,假日多,晉升快。!該崗位正在招聘中,因求職數量較多,為節約時間,有意向的朋友可以直接打電話聯系我們,如未接聽也會最快回電。當然也可投遞簡歷等待我們的電話,或發短信編輯“姓名年齡學歷我要求職電銷崗位《來源前程無憂》網”至手機,我們會在一天之內和您電話初試,初試者即安排復試機會。我們的優勢:1薪資:本科學歷底薪5000,非本科學歷底薪3000-5000;提成11%-19%,新人入職享受傭金翻倍,平均薪資8000+。底薪+提成+達成獎勵+定期線上福利。2收入穩定——新員工入職前3個月收入可達4000---8000元,三月后平均收入穩定在7000---10000元,一年內員工平均收入8000以上,一年以上員工平均收入10000以上3.客戶資源——均是網絡上主動了解公司產品的精準意向客戶,客戶質量優越資料齊全,努力學習出單無壓力,無外出,無需自己尋找客戶,外呼電話是招商信諾官方熱線(可查詢)4.帶薪培訓10-12天,擁有專業培訓講師,系統培訓課程,讓薪伙伴了解公司整體情況,公司產品和線上技能技巧等(無需交任何費用)福利:a、7月-9月發放防暑降溫費(每月150元);b、每年一次全方位高端體檢;c、每年年底雙倍工資(年底雙薪);d、部門組織的團建活動以及大型的部門培訓等。e、入職簽訂正式勞動合同并購買六險一金(提供住房公積金,行業購買***12%,可取出交房租),以及額外購買商業保險(其子女、配偶均享有);一,招聘條件:1.年齡及學歷:年齡18-35歲,中專及以上學歷2.高中經驗:符合條件著,無需相關工作經驗。當然有呼叫中心或銷售經驗,金融從業經驗者優先考慮。3.工作要求:普通話標準,語言表達較清晰,流利,有強烈的事業進取心和責任心,有良好的團隊精神二.工作職責:崗位內容:通過招商信諾官方客服熱線,向網絡精準意向提供公司的保險產品,直接在電話中成交,整個過程無需外出,也無需見客戶。2.工作環境:白領化辦公環境,每人均配獨立辦公卡座,電腦,無輻射耳麥電話機,屬于呼叫中心標準配置3.上班時間:每天6小時。分早晚班,早班9:00-15:00,晚班15:00-9:00,或者朝九晚六的上班時間,中間有休息,一周輪流一次,大小周末休息。早班下班可逛街,晚班上班自然醒!晉升方向:晉升機會(每三個月一次)專業路線初級電話銷售代表-中級電話銷售代表-高級電話銷售代表管理路線:(高級電話銷售代表)-初級電話銷售主管-中級電話銷售主管-高級電話銷售主管-資深電話銷售主管-區域經理-資深區域經理-銷售總監工作地點:福田益田電信機樓4-7樓,交通便利--地處福田區商業中心,在富強路和新洲路交匯處,婦幼保健院,新洲村,眾孚小學多個公交站臺,地鐵站3號線益田D出口,7號線沙尾B出口,步行5分鐘即可到達如果你期望更好收入,固定的假期,更多成長機會,而又符合我們應聘條件,那就投遞簡歷等待我們的電話吧 聯系人:曾先生 13600432427

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              銀行保險金融服務專員光大永明人壽保險有限公司大連分公司大連3-4.5千/月01-13

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:50-150人

              一、崗位職責:1、負責國有大型銀行和股份制銀行的業務推動與關系維護;2、負責組織和實施與合作銀行網點的培訓、沙龍工作;3、輔助銀行人員銷售光大永明產品,妥善完成投保單的審查、取送、保單的保全、取送;4、收集并反饋市場信息,建立客戶檔案,輔助公司做好市場調研工作;5、積極完成公司下達的各項考核指標,完成公司或部門委派的其他工作。 二、任職要求:1、年齡在21歲至40歲之間,學歷本科及以上。有一年以上保險從業經驗或兩年以上銷售經驗者,學歷可放寬至大專;2、具備良好的溝通協調能力,具備較強的執行力和學習能力,富有責任感和敬業精神;3、無不良行為記錄,無違反有關金融保險法律、行政法規、規章而受到處罰的記錄,無刑事犯罪記錄;4、勤奮上進,平和自信,熱愛銷售。 三、相關待遇:1、面試合格者,公司將與其簽訂代理制合同;2、薪資結構:無責底薪+績效獎金,上不封頂,多勞多得,待遇優厚;3、公司提供專業化系統性的教育培訓與輔導; 4、由專人負責指導,幫助新人成長。

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              高級保險顧問(全職崗位,雙休工作自主)中國太平洋保險集團金玉蘭財富管理中心廣州10-15萬/年01-13

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:10000人以上

              本職位是金玉蘭財富管理中心培養專業保險理財規劃師而設定,屬于公司直招員工,享有無責任底薪、績效獎金和補充商業保險等福利!崗位職責:1、負責客戶家庭財務的全方位配置,包括客戶現有的投資渠道分析及安全性分析,通過保險資金的風險對沖模式解決家庭的財務風險;2、負責客戶家庭全方位的健康及意外保障需求,為客戶家庭建立全方位的風險應對體系;3、負責法人渠道的團體意外、健康需求的解決;4、負責個人及法人客戶的財產安全規劃。薪酬福利:1、代理制與員工制并行,員工制購買五險一金,企業年金、補充商業保險;2、試用期底薪4800元+拓展津貼600元+績效獎金(750元-12000元/月)+銷售獎金+季度獎+年終獎+其他福利;3、周末雙休+每月績優額外假期+國家法定節假日;4、上?偛繋脚嘤,辦公職場配備茶室、咖啡室、烘焙室、瑜伽房等功能區域。職位要求:1、25-40周歲,大專及以上學歷,形象氣質俱佳;2、有積極的進取心、自信心、責任心和自律性,并渴望通過努力成就事業;3、有良好的溝通、管理及團隊協作能力;4、從事過銷售/金融/教育/財務/人力資源工作者優先。培訓體系:1、職前培訓:入職培訓、崗前培訓、銜接訓練等;2、轉正培訓:專題培訓、提升培訓、拓展培訓和講師培訓等;3、晉升培訓:經營管理技能訓練和團隊管理培訓等;4、國家注冊理財規劃師(CHFP)和美國注冊財務規劃師(RFP)培訓;5、高階培訓:復旦大學營銷精英班、資深管理班(相當于研究生進修班)。主營業務:1、集團旗下業務:醫療保險、養老保險、少兒教育保險、理財型保險、車險、財產保險等;2、信用貸款產品;職業路線:1.專業路線:見習保險顧問——保險顧問——理財規劃師;2.管理路線:理財規劃師——營業部經理——營業區經理;【關于保險理財規劃師】 保險理財規劃師(InsuranceFinancialPlanner):即用新的理財顧問式行銷方式,通過個人理財工具,從資產規劃、風險管理等方面為保險客戶提供全面的財務分析和理財建議。保險規劃師標志著傳統意義上以銷售保險產品為中心的保險代理人的角色將向以客戶需求為中心的全面理財顧問轉變。保險規劃作為一種針對個人的金融服務,個人理財在海外較為普遍和流行。它主要根據客戶的資產狀況與風險偏好,以規范的模式提供財務建議,為客戶尋找最適合的理財方式和資產的風險管控和風險規避,包括儲蓄計劃、保險計劃、置產計劃、金融投資計劃、年金計劃、稅務計劃以及生命、時間價值等,確保其資產的保值、增值!娟P于金玉蘭】 金玉蘭財富管理中心是太平洋保險實現轉型發展的重點項目,是對中高端客戶業務模式的發展延伸,設計有效可行的中高端客戶業務模式,明確中高端客戶的目標客群和價值主張,從隊伍、產品、服務、品牌等方面建設中高端客戶業務模式,設計中高端客戶業務的實現方式及組織保障,旨在打造一支高素質、高標準、高技能的職業經理人隊伍金玉蘭財富管理計劃帶來保險業務員管理的全新模式即合同制,銷售人員可與太平洋保險簽訂正式勞動合同,享受五險一金的待遇。

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              海歸創業計劃中德安聯人壽保險有限公司深圳分公司布吉營銷服務部深圳-龍崗區1.5-2萬/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              職位描述: 我們需求的人才:1、有夢想,有干勁的你! 2、有一定的銷售經驗,溝通能力強,喜歡挑戰的你!3、責任感強,可以吃苦耐勞的你! 4、認同安聯企業文化,有較強的團隊意識的你! 5、希望實現自身價值,加入一個一流團隊的你! 6、年齡在25-40歲,***有海外工作經驗和留學經驗的你 ; 你將得到: 1、待遇:底薪+提成+公司獎金+各類其他獎勵 2、公平的晉升機會 3、專業系統的培訓,包括團隊管理、營銷知識、金融知識、法律知識、社交禮儀等等 4、和各類優秀伙伴一起學習成長的機會 5、成就一份個人事業機會 6、帶上父母國內國外旅游的機會; 晉升渠道: 1、營銷方向:營銷能力出眾的,公司全力提供專業培訓,協助成為一流營銷精英; 2、專業方向:通過各種主持鍛煉,深入到團隊當中服務,成長為“企業內訓師等專業型才人; 3、管理方向:連續完成業績目標,有經營管理潛質的,經公司考核,可晉升到公司管理層。 公司地址:深圳市龍崗區大芬星都里商業中心6樓安聯保險集團聯 系 人:羅小姐聯系電話:18823463110

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              電話銷售6H制+當月發工資招商信諾人壽保險有限公司深圳-福田區0.8-1.2萬/月01-13

              學歷要求:中技|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              求職者比較多,可致電18603039093羅嬌琴預約面試 誠聘電話銷售崗位,無需外出和自己尋找客戶資源,易上手,收入穩定,假日多,晉升快。! 【工作職責】 針對客戶,電話系統呼出,介紹,銷售公司小額金融理財保險等產品,不需要要尋找客戶資源,不需要面見客戶,應酬客戶【職位要求】學歷高中,中專以上,有電銷經驗都可放寬,年齡18-39周歲 【工作地址】(可自選):益田/車公廟【工作時間】:AB班 9:00---3:00 3:00---9:00【薪資福利】 1崗位的底薪——3000元--5000元綜合底薪資(與業績無關)+提成11--19%(新人前兩個月翻倍) +績效獎金500-10000元 2收入穩定——新員工入職前3個月收入可達4000---8000元,三月后平均收入穩定在7000---10000元,一年內員工平均收入8000以上,一年以上員工平均收入10000以上 3.客戶資源——均是網絡上主動了解公司產品的精準意向客戶,客戶質量優越資料齊全,努力學習出單無壓力,無外出,無需自己尋找客戶,外呼電話是招商信諾官方熱線(可查詢) 4.帶薪培訓10-12天,擁有專業培訓講師,系統培訓課程,讓新伙伴了解公司整體情況,公司產品和線上技能技巧等(無需交任何費用) 【豐厚的福利】 a、7月-9月發放防暑降溫費(每月150元); b、每年一次全方位高端體檢; c、每年年底雙倍工資(年底雙薪); d、部門組織的團建活動以及大型的部門培訓等。 e、入職簽訂正式勞動合同并購買六險一金(提供住房公積金,行業購買***12%,可取出交房租),以及額外購買商業保險(其子女、配偶均享有);晉升方向: 晉升機會(每三個月一次)專業路線初級電話銷售代表-中級電話銷售代表-高級電話銷售代表管理路線:(高級電話銷售代表)-初級電話銷售主管-中級電話銷售主管-高級電話銷售主管-資深電話銷售主管-區域經理-資深區域經理-銷售總監 公司信息招商信諾人壽保險有限公司是由兩家信譽卓著的百年名企共同出資創立的中美合資壽險公司,投資雙方股東分別為信諾北美人壽保險公司和和招商銀行,是一家在中國加入WTO后成立的中外合資壽險企業,經過十年發展,其業務已覆蓋廣東、北京、上海、浙江、江蘇、四川、湖北、山東、遼寧和陜西等地區,在國內擁有超過300家公立及私立直付醫療機構,與信諾全球110萬間國際醫護中心緊密合作。

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              K銷售代表+提成翻倍+六險一金+帶薪休假招商信諾人壽保險有限公司廣州-越秀區1-1.5萬/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

              【崗位職責】:1、公司提供精準意向客戶,通過銀行電話形式,與意向客戶溝通,推薦公司的保險產品2、不用外出,不用自己開發客戶;公司通過銀行+app獲取精準客戶,客戶需求度高【任職要求】:1、高中及以上學歷,20-32歲,有電話銷售經驗優先;2、具備積極、耐心、認真的工作態度和,能勝任在壓力下工作;3、熟悉電腦基本操作,較強的溝通、表達能力,普通話標準流利;【薪資待遇】:1,薪資:本科學歷底薪5000,非本科學歷底薪3000~4000;新人入職享受提成翻倍發放,平均薪資8000+2,1~3個月員工均薪7k~1w3, 半年內員工均薪1w~2w4,一年內員工均薪2~3w5,老員工***收入一個月可達7w6,你想要多少收入想要怎樣的命運完全掌握在你手上2、享有國企員工福利,入職當月繳納六險一金(除五險一金,另加補充商業醫療等,公積金按照較高比例12%繳納 可取出交房租)3、學歷提升(學歷提升,學費公司報銷)4、一年一度的免費高端體檢5、每年兩次銷售競賽,包含國內游國外游6、每年789月發放高溫補貼7、享有5天帶薪年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、計劃生育假、喪假。8、高端的節日福利,生日卡片【工作時間】:朝九晚六 大小周按照國家法定節假日休息【我們的優勢】:1、在這里,不用擔心客戶資源!互聯網+自媒體精準獲客,客戶保險需求高!2、在這里,你可以全力施展你的才華;公司提供全崗位內部晉升機會,等你來挑戰!3、在這里,提供專業電銷培訓,連續6個月持續培訓, 幫你菜鳥起飛,成為銷售精英!4、電銷行業的發源地,外界譽為電銷行業的“黃埔軍!,連續17年穩健經營,年度營收超過百億【全面的發展路線】專業銷售路線(電銷專員初級—中級—高級—資深);管理路線(電銷主管—呼叫中心經理—項目經理);多元化發展路線 (高級電銷專員 — 培訓崗、質檢崗、招聘崗,總有一個適合你)【獲獎榮譽】連續5年榮獲“年度穩健經營保險公司” 【21世紀經濟報道】中國大陸壽險市場前十名【21世紀經濟報道】健康保障創新保險公司【***財經】年度影響力品牌傳播案例【中國保險報】【工作地址】: 廣州市越秀區東風中路418號華以泰大廈七樓

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              8K理財電銷+國企福利+學歷提升招商信諾人壽保險有限公司上海-虹口區0.8-1.5萬/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

              電話初試 聯系:木老師 13601743741,切勿重復投遞簡歷!針對銀行VIP客戶及銀行信用卡客戶,通過銀行955的統一電話系統,聯系銀行信用卡客戶,銷售公司消費型、理財型、儲蓄型小額保險理財產品;在線開通,在線開通!在線扣款!公司***客戶名單,不需要尋找客戶、見客戶。工作要求:1、大;蛞陨蠈W歷(條件優秀者可放寬到高中,中專)2、口齒清晰,普通話流利,無口音,思維敏捷;3、從事過呼叫中心行業,銀行業或有銷售經驗者優先考慮;薪資福利:1、簽訂正式勞動合同,繳納五險一金、補充商業醫療保險;2、無責任底薪3k-5k元+銷售職級津貼+高額提成(百分之十一----百分之十九),目前在職員工平均工資8K元以上,百分之75以 上員工月薪過萬!3、年底雙薪、帶薪假期15天;4、帶薪培訓三周;5、公平、公正、透明的快速提升機會;(公司屬于快速成長期)6、保險行業提成點11%-19%(真正的銷售人才在乎的是提成有多高,而不是底薪、補助有多少, 補助只是暫時的兩三個月而已)7,防暑降溫費--轉正后,每一年享有6個月,150元/月的防暑降溫費。8,節日福利--端午、中秋等發放實物或購物卡。9,滿職半年 即可享有免費學歷提升 專升本 南開大學 北京大學 上海大學10. 享受標準社會保險(享有正式員工待遇。養老保險+綜合醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險)11. 按照勞動法規定享受帶薪年假(除享有國家法定節假日外,額外再享有帶薪年假)12. 轉正后可享受公司員工意外及醫療團險 (涵蓋意外、門診、住院等,均可回來公司報銷)工作時間:周一至周五: 9:00-15:00 15:00-21:00 一天6小時班制(周末雙休)工作地點:招商銀行職場:上海浦東新區向城路招商銀行信用卡中心(地鐵2、4、6、9號線世紀大道或浦電路站下)這里:·專業完善的培訓體系1、專業高效的帶薪培訓——讓你快速融入公司,熟練掌握各種技能技巧,輕松應對各類客戶2、定期邀請國內頂尖的電銷培訓講師給每位正式入職的員工提供完善的技能提升培訓課程,讓你迅速成為銷售高手!·優質精確的客戶資源1、無需自己開拓客戶資源,銀行提供的高潛力客戶資源;2、電話銷售,無需外出與客戶見面;·辦公環境高端大氣上檔次1、公司職場全部坐落高端大氣各大商務寫字樓2、職場位于各大銀行呼叫中心職場,每人獨享專有的辦公席位及辦公設施歡迎不滿現狀、不甘平淡、想挑戰高薪的有志之士加入我們!  

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              電話銷售/包吃/9號線/1檔社保/車險太平洋保險在線服務科技有限公司深圳分公司深圳-福田區6-8千/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

              公司目前在職人力一千多人,職場銷售員工平均月薪8k+,***月收入超過35000元。沒了解過行業擔心不會?公司有專業帶薪培訓(不收取任何形式培訓費用)生活沒保障?不用擔心,我們包吃一日三餐,衛生有保障,就餐更方便。車險是所有車主每年必須購買的險種,只要你肯努力,它就可以讓你獲得穩定的高收入,不用再去日曬雨淋的跑業務。一、薪資待遇:1.編制:屬于公司正式員工,國企編制(注:非勞務派遣,員工更有保障和歸屬感)。2.薪酬:無責任底薪+高額提成+全勤獎+五險一金+公司福利+年終獎+國內外旅游+生日禮金+過節費+高溫補貼前三個月實習期底薪2350(含全勤)+提成+獎金獎勵+包吃一日三餐3.保險:一檔五險一金(養老、醫療、生育、工傷、失業、住房公積金)+重疾險20萬+意外傷害險50萬。4.就餐:公司內部食堂,免費提供 工作日三餐。5.福利:定期發放勞動保護用品、重大節日過節費、高溫補貼,生日禮金,年度體檢等多項福利補貼。6.多姿多彩的員工社團活動----歌唱、臺球、籃球比賽等,活動優勝者獎品豐厚。(注:校園文化的氛圍,籃球場、臺球場館、羽毛球場館等等)7.公司提供完善的業務知識培訓和良好的職業發展計劃,及完善透明的晉升渠道。(縱向:電銷代表-標桿師傅-儲備主管-銷售主管-片區經理;橫向:公司提供多崗位的內部競聘:行政,人事,培訓,IT,銷售推動、企劃等等)8.上班時間:09:00—18:00(中午休息約2小時),法定假日休息,滿一年員工享受帶薪年假。二、工作職責:1.通過電話渠道聯系客戶銷售公司汽車保險產品。(客戶資源由公司提供,無需外出,更無需向親人朋友銷售保險)。2.受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求,并針對客戶訴求提供專業的解決方案。三、應聘要求:1.年齡:無限制,只要你滿18歲,男女不限;2.學歷:大專以上學歷,專業不限,有經驗或條件優秀者放寬至高中、中專學歷;3.溝通:普通話標準,良好地溝通表達能力。4.經驗:有無均可,我們有完善的培訓體制,曾創下在校實習生月收入過萬元記錄。工作地點: 深圳市福田區上梅林梅華路167號太平洋保險大廈(地鐵:9號線梅村站C1出口,公交:上梅林村、梅林三村東、北環中學)面試地點:深圳市福田區上梅林梅華路167號太平洋保險大廈5樓聯系人:郭先生13834640439(微信同號)有任何問題請提前聯系我們!我們承諾:此招聘信息非中介,人事部直招,我們整個過程不收取任何費用!歡迎廣大有意愿從事銷售的人才投遞簡歷,我們一起發展!太平洋(國企)招聘車險電銷正式員工機動車輛保險即“車險”,只要汽車上路,就必須要買車險。隨著經濟的發展,機動車輛的數量不斷增加。當前,機動車輛保險已成為中國財產保險業務中的大險種:如交強險,國家強制購買,商業險中三者險,車主都會多買。據保守估計,中國機動車輛已經達到了上億輛,還在以驚人的比例增長。而太平洋保險在全國車險的市場占有比達到了35%,目前還在不斷的擴大當中。在同業中成為了國內車險市場特別受客戶認可值得信賴的保險公司。在太平洋保險這個認可度如此之高的平臺,面對這么大的一個市場,銷售一個必須買的產品。你還等什么?讓我們一同匯聚太平洋!

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              公司直招電銷+均薪9000+入職即買6險1金招商信諾人壽保險有限公司深圳-福田區1-1.5萬/月01-13

              學歷要求:中技|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              求職者比較多,可致電18603039093羅嬌琴預約面試本科綜全底薪5000大專綜合底薪4000入保購買6險1金 ,無需過試用期。  誠聘電話銷售崗位,無需外出和自己尋找客戶資源,易上手,收入穩定,假日多,晉升快。!     【工作職責】  針對客戶,電話系統呼出,介紹,銷售公司小額金融理財保險等產品,不需要要尋找客戶資源,不需要面見客戶,應酬客戶【職位要求】學歷高中,中專以上,有電銷經驗都可放寬,年齡18-39周歲 【工作地址】(可自選):益田/車公廟【工作時間】:A班 9:00---3:00    B班   3:00---9:00     C班9:00--6:00【薪資福利】 1崗位的底薪——3000元--5000元綜合底薪資(與業績無關)+提成11--19%(新人前兩個月翻倍) +績效獎金500-10000元  2收入穩定——新員工入職前3個月收入可達4000---8000元,三月后平均收入穩定在7000---10000元,一年內員工平均收入8000以上,一年以上員工平均收入10000以上  3.客戶資源——均是網絡上主動了解公司產品的精準意向客戶,客戶質量優越資料齊全,努力學習出單無壓力,無外出,無需自己尋找客戶,外呼電話是招商信諾官方熱線(可查詢)  4.帶薪培訓10-12天,擁有專業培訓講師,系統培訓課程,讓新伙伴了解公司整體情況,公司產品和線上技能技巧等(無需交任何費用)  晉升方向:  晉升機會(每三個月一次)專業路線初級電話銷售代表-中級電話銷售代表-高級電話銷售代表管理路線:(高級電話銷售代表)-初級電話銷售主管-中級電話銷售主管-高級電話銷售主管-資深電話銷售主管-區域經理-資深區域經理-銷售總監

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              招商信諾銀行銷售客服+六險一金 +月收入過萬招商信諾人壽保險有限公司上海-浦東新區1.5-2千/月01-13

              學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              招商信諾是中美合資壽險公司,銀行背景  全國二十八大城市、十二家銀行業務合作  世界500強、財富500強,正規大型外企銀行外呼中心!  歡迎通過以下渠道了解我們:  招商信諾官網/(官網了解) ①、   人事部:王老師 13248277161(如有對薪資待遇不清楚的可做前期溝通)②、或者發送短信“我應聘招商信諾銀行電銷崗位+姓名+年齡+學歷”至手機預約面試=====================================================注:直接投遞簡歷后,請您保持手機暢通,我們會***時間聯系您,安排面試。工作內容:利用銀行提供的9—的銀行號碼,聯系銀行高端VIP客戶,推薦銷售招商信諾的保險理財產品(如高端醫療險、健康險、意外險和養老、教育金理財險等)。指導客戶使用銀行信用卡或儲蓄卡直接通過銀行客戶管理系統及信用卡支付系統完成購買及支付手續!無需外出,不需要自己出去找客戶的電話銷售模式,銀行信用卡客戶和互聯網高端客戶等優質資源。工作地點:就近分配1:(世紀大道職場):向城路 (地鐵2、4、6、9號線世紀大道站下);上班時間(AB班):A早班(9:00—15:00);B晚班(15:00—21:00),每周輪換一次,大小周單雙休;新人培訓期間:朝九晚六,周末雙休2:(張江高科職場):碧波路 (地鐵2號線張江高科站下5號口出);上班時間:9:00—18:00, 周末雙休3:(虹口足球場):東江灣路 (地鐵3、8號線虹口足球場下);上班時間:9:00—18:00,周末雙休薪酬待遇:1、底薪3000元—5000元/月  +高額提成+ 每三個月薪資調薪一次和提供一次晉升機會;2、入職即可簽訂合同購買社保五險一金(住房公積金按上海市***比例12%繳納)+商業保險+帶薪年假病假+人才推薦獎+豐富的團隊活動+國內外旅游機會+高溫補貼+季度電影票/當當網購書卡/生日當月蛋糕券等工會福利;3、前2個月提成激勵翻倍政策:2倍提成新人激勵4、專業的帶薪培訓體系:公司非常重視員工成長,不同職級都配有專業完善的培訓課程;新人入職前期立即享有為期3-4周專業的電話銷售技巧培訓;5、寬闊的晉升平臺:電話銷售----電銷主管----呼叫中心經理----片區項目經理;電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會,職級提升,底薪增加(***職級底薪5000元/月)6、5天帶薪年假(每年享受帶薪假期,大小周單雙休,每年可獲得國內、國外風景區旅游的機會)、年度免費體檢;7、業績優秀者每年3次旅游機會,豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節日晚會、趣味運動會、優秀員工表彰動等等;  培訓: ①、剛進公司,新人班即簽訂正式勞動合同,福利薪資立馬享受(你要熟悉公司各個情況)②、工作一段時間,提升技巧性培訓輔導(你要快速成長)③、晉升組長后進行輔導能力培訓(你要做師傅帶新人)④、晉升主管進行團隊管理能力培訓(你要帶團隊)崗位要求:1、大專及以上學歷,能力優異者可放寬學歷至高中;2、口齒清晰,普通話流利,邏輯思維強;3、有本崗位求職意愿,想做銷售工作,想挑戰拿高薪;4、強烈的責任感和客戶服務意識,富有團隊協作精神;  招商信諾——屬于高端銀保項目,面試正規嚴格,還請大家做好面試前期準備。! 

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              銷售助理太平洋保險在線服務科技有限公司深圳分公司深圳-福田區4.5-6千/月01-13

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1.主要負責職場文化建設,包括員工活動策劃、組織、實施等;2.協助區域經理處理日常行政事務,包括人員名單統計、業績報表統計、行政數據統計、辦公區5S管理、固定資產管理、辦公用品領取分發等;3.協助區域經理起草行政規章制度,完善區域行政各模塊體系;4. 活動激勵追蹤;4.上級安排的其他事項。任職資格:1、大;蛞陨蠈W歷,專業不限;2、1年以上助理工作經驗優先,熟悉行政日常工作流程;3、性格熱情開朗,較強的責任心與執行力,溝通、抗壓能力強;具有較強的文字功底,能熟練使用各辦公軟件。

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              青羊區每日6小時客服招商信諾人壽保險有限公司成都-金牛區4.5-6千/月01-13

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:5000-10000人

              【公司簡介】招商信諾是一家專業、穩健、創新,以健康險為專長的中外合資企業。2003年成立于深圳,專注于為企業和個人提供涵蓋保險保障、健康管理、財富規劃的全方位產品服務;主要以電話營銷為主要銷售渠道,業務已經覆蓋主要省市,并擁有全資健康管理子公司,股東分別世界500強的招商銀行和美國信諾保險!菊衅笉徫弧侩娫挔I銷專員(簡稱TMR)【工作內容】固定在銀行信用卡中心后臺辦公,以客服人員身份進行統一的電話外呼,聯系到銀行信用卡客戶(含VIP客戶),并為其提供專業的健康保險產品服務。***直接由銀行提供,無須外出,無須自己找客戶!緧徫灰蟆1) 年齡:18-35歲,不能超過35歲;2) 學歷:大專及以上學歷,學信網可查詢;3) 經驗:有電銷、客服、銀行相關工作經驗者優先;4) 能力:具備良好的普通話表達能力;【薪資福利】薪資福利:1、簽訂正式勞動合同,繳納五險一金、補充商業醫療保險;2、綜合底薪3000起 +高額獎金+高額提成3、年底雙薪、帶薪假期5天起;4、帶薪培訓全面掌握銷售技巧;5、公平、公正、透明的快速提升機會;(公司屬于快速成長期)6、防暑降溫費,每一年享有5個月防暑降溫費。7、節日福利--端午、中秋等發放實物或購物卡。8、入職即可享有學歷提升9、六險一金入職即購買10、年度銷售競賽國外旅游11、專屬師傅一帶一學習12、不定期員工團隊活動,員工生日會、員工下午茶、團隊建設吃喝玩樂等;【學習發展】公司關注員工的發展,為每個層級的員工制定了公開透明的專業晉升路線:1)銷售專業路線: 從初級到行家二級,逐級晉升和發展;2)銷售管理路線:業績和綜合管理能力ok,即可報名參與儲備主管、正式主管等管理崗位的內部競聘。面試通過,還提供系統化的崗位培訓和綜合管理能力授課;3)銷售支持路線:在精通業務的基礎上,可橫向發展和競聘內部職能崗。如質檢/培訓/現場支持等以上晉升和發展均是基于業務崗的綜合績效, 如銷售業績、銷售品質、不涉及招募人力!竟ぷ鲿r間】彈性工作制,每日6-8小時;早班-- 9:00至15:00;晚班-- 14:30至21:00 月休4-6天;行政班--朝九晚六 法定節假日全休【工作地點】青羊區青羊工業基地A區7棟(招商銀行信用卡中心,靠近地鐵4號線成都西站)龍泉驛鼎峰動力港民生銀行信用卡中心(班車接送)

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              綜合柜員崗新華人壽保險股份有限公司安徽分公司銅陵4-8千/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

              一、崗位要求(一)全日制大學本科及以上學歷(二)品行端正,無不良記錄;身體健康,儀表端莊;(三)有較強的責任心、良好的敬業精神和團隊協作能力;(四)能吃苦耐勞,能夠承受一定的工作強度與壓力,具備較強的號召力;(五)有較強的語言表達、溝通能力;(六)錄用時應與其他單位無勞動關系;(七)一經錄用簽訂正式勞動合同,享受五險一金及各種福利補貼。(八)有相關工作經驗者優先招聘。二、崗位職責為了維持人身保險單的持續有效,根據合同條款約定及客戶需求,根據公司綜合柜員相關業務管理規定,受理和辦理日常契約、保全、理賠、咨詢投訴及附加值的一系列服務,并整理和臨時保管契約、保全、理賠、咨訴等相關業務檔案,在提高客戶滿意度的基礎上,有效降低公司運營風險,實現業務提升。三、福利待遇與公司簽定勞動合同(非保險代理人合同/外包勞務合同),提供社會醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險、住房公積金及商業保險等待遇,并有發展和晉升空間。

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              財險江西-農業保險部-承保管理崗太平財產保險有限公司江西分公司南昌-紅谷灘新區4.5-6千/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

              1.負責收集當地農險市場信息,建立農險作戰地圖;2.負責分公司農險業務推動,引領渠道及機構差異化定位發展,統籌營銷推動方案并組織實施; 3.負責分公司農險業務承保管理及風險控制,對分公司權限內業務進行審批,定期分析業務經營結果;4.根據總公司發展規劃,制定分公司農險業務整體經營發展規劃,并推進分公司預算經營目標達成。任職資格:1.35周歲以下,全日制本科以上學歷,農業類、保險類專業;2.具有農業保險類工作崗位2年以上工作經驗,具有農林業工作經驗者優先;3.熟悉本地農險市場運營情況,對本地市場動態和農業發展有比較清晰了解。

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              財險云南-意健險核保經營崗太平財產保險有限公司云南分公司昆明6-8千/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:5000-10000人

              1、 根據總分公司團體類業務預算目標,定期追蹤分析業務品質及業務進度,監控各項業務指標達成;2、負責分公司核保權限內的業務審核和系統核單;按照總分公司確定的相關險種承保理賠制度和實務規章,準確把控業務風險及精準報價;3、 根據核保管理需要,提出業務系統開發、優化的規劃及需求,促進信息技術在兩核管理中的運用;4、根據公司風險管理及應收要求,協同合規部、財務部等部門,及時發現并整改各類稽核/審計發現問題,加強應收保費管理,提升意健險運營經營水平;5、 根據總公司意健險業務運營發展戰略規劃,落實并推進分公司意健險條線運營系列專業化隊伍建設;6、 負責完成部門交辦的其他工作。任職資格:1、全日制本科及以上學歷,保險、經濟類、市場營銷、數學統計類相關專業;2、年齡35周歲以下,有保險公司2年以上相關崗位工作經驗優先;3、良好的團隊合作意識,具備較強的責任感和事業心,抗壓能力強,具有較好的學習能力、組織策劃能力。

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              財險吉林-政府及企業保險部-業務推動崗太平財產保險有限公司吉林分公司長春4.5-6千/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:150-500人

              工作職責:1.負責制定和推動分公司政府企業業務發展規劃及策略;2.負責規劃年度政保企業業務目標,規劃業務達成路線,并推動確保達成;3.負責統籌推動機構與地方政府協議簽署,搭建業務關系,指導和推動機構加強政保業務拓;4.負責協同資源,推動分公司重要企業項目及重點區域、重點板塊政保項目推動、落地;5.負責制定分公司政保企業業務地圖,并制定拓展標準動作及要求,追蹤立項,參投、中標等過程指標,確保拓展落地成效;6.負責建立分公司重點經紀合作機制,組織公司資源實施當地經紀分對分對接,推動合作項目落地;7.負責落實與本地集團子公司資源協同,推進業務發展;8.領導交辦的相關工作。任職資格:1、35周歲以下,全日制本科及以上學歷;2、有相關保險從業經驗者優先;3、認同太平企業文化,具備良好的溝通協調能力;

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              江門中支-銀保督訓崗(內勤)泰康人壽保險有限責任公司廣東分公司江門4.5-6千/月01-13

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1、負責制定本機構培訓計劃,實施本機構范圍內的銀行保險業務各項培訓工作,完成對業務人員與合作渠道有關人員的培訓項目,提高銷售技能。2、開展產品的銷售培訓和針對性包裝、話術開發,并組織實施推廣; 3、開展業務督導工作,參與銷售活動管理,協助銀行保險部提升業務人員的銷售和服務技能,達成業務目標和經營目標。任職資格:1、全日制本科學歷; 2、一年以上 工作經驗;  3、熟悉運用各類辦公自動化軟件,文學功底扎實;4、儀表談吐佳,個性主動積極,工作責任感強,邏輯清晰,具備良好的商業溝通和協調能力。福利待遇:享受公司五險二金、團體醫療保險及其他工會福利等公司地址:廣東省江門市蓬江區萬達廣場A座23層聯系方式:泰康人壽江門中支銀行保險部黃小姐,電話0750-3168310

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              銀保產品經理(松江)建信人壽保險股份有限公司上海分公司上海-楊浦區0.6-1萬/月01-13

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、執行公司、部門的銀保行銷政策,擬訂工作計劃并完成相應的業績考核指標; 2、負責所轄網點的日常服務、培訓、業務輔導工作; 3、確保其銷售新保保單的各項信息完整、準確; 4、按照公司銀行保險實務流程,確保正式保單及各項單證按時、準確送達客戶并做好記錄;按時交回投保單副本、投保提示書、保單回執等相關單證; 5、負責本人所轄網點的續期業務收費工作,包括完成客戶信息的補錄、客戶的續期催繳及面訪、復效等其他售后服務工作,確保續期指標的達成;6、協助公司相關部門做好保全等客戶服務工作及銀保滿期給付相關工作;; 7、策劃組織所轄代理網點的產品說明會、現場咨詢等活動,輔助網點人員擬定初步保險計劃并促成銷售; 8、定期就所轄代理網點業績情況進行經營分析; 9、向銀行保險部門反饋銀行需求和市場信息等; 10、上級領導交辦的其他工作事項。任職要求:1、35周歲以下,身體健康,相貌端正,具有進取精神; 2、大專及以上學歷,居住于松江優先考慮; 3、具備較強的語言表達能力、溝通協調能力和分析問題解決問題的能力; 4、具有較高的道德修養,品行端正并對公司有一定的認同感,執行能力強; 5、有1年及以上市場營銷類工作經驗,有保險、銀行工作經歷者優先; 6、無任何不良記錄。

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