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              家樂福門店儲備店長家樂福大連 Dalian大連1-1.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

              崗位職責: 1、負責統籌家樂福門店的整體經營管理;  2、帶領團隊管理好門店各品類的運營、會員、營銷支持等日常管理;   3、負責提升現有門店經營及改造項目;  4、聚焦客戶體驗,提升客戶滿意度與履約率    5、處理各類突發情況。 任職資格:1、大專及以上學歷,5年以上商超零售行業相關經驗;門店店長、副店長或儲備店長1年以上經驗,品類經理或高潛力處長2-3年經驗;雜貨或生鮮營運經驗優先;  2、熟悉并了解零售相關法律法規,了解零售商品流通渠道,具備營銷促銷的組織能力,對相關商品的銷售與價格有深入 研究,對市場變化敏感,能根據市場動向調整門店經營策略;  3、具備一定財務知識和分析報表能力;良好的目標管理和計劃控制能力;良好的邏輯分析和判斷能力;  4、商業思維和服務意識強,具備較強的領導力和團隊建設能力;較強的創新和溝通能力;    5、對互聯網線上玩法和營銷有一定了解和認識。

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              便利業務員/銷售代表上海飛茲食品有限公司上海0.8-1.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1、負責公司代理的品牌在便利系統的推廣、拓展及銷售工作 ;    2、負責管理各便利系統的年度任務目標的分解,月度銷售任務達成,促銷活動的策劃與執行;    3、負責規劃與組織與各便利系統的談判、進場、維護、促銷活動等一系列銷售工作;    4、不斷開發上海市場的便利渠道,提升公司代理品牌在便利渠道的市場占有率和影響力;    5、收集市場信息,對銷售數據進行分析,控制銷售費用。任職要求:1、大;蛞陨蠈W歷,35歲以下,具有相關從業經驗1年以上(應屆畢業生亦可);    2、有便利渠道銷售管理經驗,熟悉各便利系統的運作;    3、具有良好的語言表達能力、溝通協調能力及具備豐富的商超談判經驗;    4、善于分析數據,具較強的制定對策的能力;    5、有較強的事業心,善于在環境中學習和總結,有較強的工作激情;    6、有低溫冷藏品類從業經驗者優先 。(乳制品、果汁、鮮食)    

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              商品主管上;萜中瑯I有限公司上海-寶山區0.7-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1、根據商品日常銷售與市場活動情況,跟蹤與分析商品銷售數據,提升銷售轉化率;2、分析并規劃當季商品市場前景及主要業務增長點,定期跟蹤行業市場、競爭品牌動態,整理有效數據;3、負責商品上下架、商品價格更新和商品庫存管理;4、日常賬務與報表管理、商品信息維護與編輯、商品表格制作與維護;5、配合各業務單元及相關部門解決各種商品問題;6、領導安排的其他工作。任職資格:1、大專及以上學歷,3年相關工作經驗,鞋服類優先;2、熟練使用Excel、word和PPT等辦公軟件;3、具備較強的溝通協調能力、團隊合作能力和執行力;4、對鞋服知識、市場流行趨勢和客戶消費心理有一定了解;5、可年后入職。

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              區域督導(鴻星爾克)鴻星爾克重慶分公司重慶-九龍坡區4-6千/月01-12

              學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              主要工作內容:1.負責承接公司分配至所轄區域的銷售指標,根據銷售指標制訂執行方案,及時跟進并保證銷售指標達成;2.指導、監督所轄區域店鋪的日常營運情況;3.根據所轄區域實際情況,分析促銷實施效果,反饋和提報促銷改進建議。4.配合公司空間、陳列、培訓、企劃等部門,對轄區內執行的陳列管理、培訓效果、貨品管理等進行監督、效果評價、具體細節整改。5.上級交代其他工作。崗位要求:1.男女不限,具備2年以上服裝銷售工作經歷,同崗位管理1年以上;2.熱愛銷售管理、熟悉服裝搭配技能、精通大店營運管理;3.對所負責轄區內經常巡店與工作需要出差,外阜區域需勝任出差。4.辦公excel、word等軟件操作嫻熟。

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              采購助理江西省晉利嘉實業有限責任公司南昌4.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責: 1、供應鏈管理:根據經理確認的供應商合同洽談計劃,負責品類供應商合同洽談(合同數據整理、確認洽談計劃)及供應商合同簽定工作;2、負責維護各供應商關系(供應商引進、清場、費用洽談)3、完成日常性工作(單據制作、新品導入汰換、月報制作、快訊制作、商品庫存銷量跟蹤等)4、每日供應商訂單周期及維護工作;5、過期訂單到貨處理及異常訂單處理并匯報給上級主管;崗位要求:1、本科統招及以上學歷;2、市場營銷、物流管理相關專業;3、需較清晰的邏輯思維能力及具備舉一反三能力;4、熟悉電腦操作及OFFICE應用;5、對工作認真、態度端正、細心、負責、具有較強的穩定性及適應能力、團隊合作意識及理解能力;

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              商品規劃經理 (MJ002329)廣州市錢大媽農產品有限公司廣州-海珠區1.6-2.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              崗位職責:1、負責全品類整體運營,制定年度、月度、類目營銷規劃,與生鮮品類進行場景搭建,提升品類滲透,完成業績指標;2、負責全品類線上+線下商品活動推廣規劃,資源分配,商品及資源匹配,制定達成方案;3、對目標進行拆解,針對不同品類定位圈定目標人群,配合營銷完成各品類選品、定價、爆品及用戶觸達方案;4、對數據進行監控及分析,進行活動前的效果預估,中期的實時監控,及時調整相關營銷策略,完成運營各項指標,后期數據追蹤,分析活動效果;5.與采購保持緊密溝通,做好品類商品結構把控,價格帶分析,不斷提高選品和價格競爭力;任職要求:1.大專以上學歷,8年以上商超/電商平臺品類運營經驗,3年以上生鮮品類運營經驗,至少2年以上團隊管理經驗;2.具備良好的商品運營和規劃思路,熟悉商品銷售維度、活動維度等數據分析,對商品運作能有效調控管理并提出改善建議;3.具有良好的邏輯思維能力、信息梳理能力和溝通協調能力,數據高度敏感,具有較高的數據分析能力;4. 對用戶需求敏感,具備用戶需求獲取、整理能力;5.具有較強的責任心、執行力和獨立解決問題的能力,抗壓能力強,富有工作熱情和較強的團隊搭建和管理能力。

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              商品主管上海綠地優鮮超市二區深圳-福田區5.5-7千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1,負責部門的訂貨、庫存、損耗管理2,負責部門的人員團隊管理3,負責執行公司的陳列要求4,領導安排的其他工作任職要求:1,有責任心、執行力。2,有大超或精超同崗位工作經驗

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              超市營運主管安徽華運超市股份有限公司蚌埠3.4-4.6千/月01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1、負責對公司超市門店的管理、檢查、監督和指導工作;2、制定超市及各門店營銷策略、運營指標、年度發展計劃,推動并確保營業指標的完成;3、負責超市及門店的美陳裝飾,組織并策劃各項促銷活動,促進銷售額的提升;4、對超市人員日常工作的管理,包括考勤、培訓、績效考核等工作;5、指導和處理門店日常經營過程中出現的問題,保證超市經營活動正常進行;6、熟悉超市標準體系的管理,制定門店制度、標準和流程,并監督執行。任職資格:1、中專以上學歷,年齡40歲以下;2、具有超市相關管理工作經驗者優先。

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              銷售督導(朝陽廣場)國美零售控股有限公司南寧3-4.5千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責: 1) 對賣場銷售任務的達成跟蹤,接待進店顧客; 2)負責營業員及促銷員的管理、激勵以及業務技能提升培訓; 3)負責本品類賣場運營管理(樣機管理、品類賣場布置、商品價格維護); 崗位要求: 1) 管理類及市場營銷等相關專業; 2) 熱愛零售行業,且計劃在零售行業長遠發展的意愿。

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              樓層管理員重慶萬達廣場商業管理有限公司重慶-南岸區3.5-4.5千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1、負責定期檢查租戶租金等各類費用繳納情況,負責租金、物管費用等催費單的制作、發放等監督工作;2、負責各商鋪銷售情況,以及經營分析工作;負責處理顧客(租戶及消費者)投訴,定期匯總、分析3、負責分管區域環境因素、危險源的常規識別與評價,以及及時排除安全消防隱患4、負責組織營運人員常規巡場工作,并做好相關記錄;負責各租戶衛生、人員等方面的營運管理5、對大型營銷及推廣活動跟據經理的安排進行具體實施6、負責與租戶及其公司聯絡時發現的問題,以及整改結果,廣場營運助理的日常管理

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              超市品類經理天虹數科商業股份有限公司蘇州4.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              1、大專以上學歷,市場營銷、工商管理、經濟貿易、社會科學財務等相關專業優先;2、大型超市、賣場管理工作經驗一年以上;3、良好的溝通表達能力、團隊協作精神和服務意識;4、認真負責,富有敬業精神。工作地點:園區、木瀆、相城、吳江(可就近選擇)

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              城市貨品主管綾致時裝(天津)有限公司南京0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

              1.依據流行趨勢,為本地區科學準確訂貨,跟進訂單2.負責當地店鋪貨品的配貨、調貨3.對各店鋪的庫存情況、貨品消化情況進行監控,規范貨品管理流程4.根據貨品進銷存數據進行分析,評估并制定貨品調整策略5.領導并管理當地貨品團隊

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              Category Specialist/化妝品品類專員絲芙蘭總部上海-徐匯區01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

              Duties and Responsibilities: 1. To organize monthly animation according to schedule - Routine animation negotiation - New brand/sku launch or re-launch organization - Administration procedure of routine animation - Liaise and co-operate with different function department ensuring good animation execution - tracking promotion performance and give corresponding action for reaching sales target and keeping proper stock 2. Planogram - Coordinate with cat *** the review product list monthly and maintain a precise product assortment list - Make sure POG updated information is communicated to Merch team for any new launch/ POG update - Work with supplier for the clearance plan of discounted sku (Phase IN/OUT follow-up) 3. Stock management - Routine communicate with supplier and logistic team 4. Marketing - To follow-up beauty class /road show - To follow up and coordinate the execution of “Sephora Day” PR event 5. New brand /sku - To organize new brand launch in terms of administration part and marketing part - To coordinate all training material for ensuring training department is able to train our sales staff - Performance and order forecaster review during launching period 6. Administration - Routine reports preparation - Routine administration work follow up 7. SOURCING - Support and coordinate new project / product development with local suppliers with cat ***. Qualifications: 1. At least 3 years' related experience in buying or marketing /trade marketing function in retail, cosmetic FMCG industry 2. Good communication /organization /analysis skill, Team work and result –oriented 3. Good command of English and MS office software (excel .word, PowerPoint)

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              商品主管廣東都市麗人實業有限公司上海-嘉定區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              任職資格:1、25-35歲,本科及以上學歷;2、有其他零售品牌商品管理經驗兩年以上(內衣優先)3、熟悉貨品從上市到季末整個生命周期的管理4、熟練運用Excel做商品數據分析,較熟練運用PPT崗位職責:1、 門店采購預算的制定及直營訂貨2、 門店發貨計劃的確認、審核及實施跟進(期貨)3、 常規新品上市跟進及鋪貨安排4、 加盟、直營出貨及銷售業績達標跟進5、 直營門店品類結構分析及缺貨預測6、 直營門店促銷活動實施跟進7、 直營門店與商品相關的其他事務性工作

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              商營品類主管西安新世界時尚廣場有限公司西安-蓮湖區5-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

              (1)對品類經營各類指標的完成進度負責;(2)負責品類的規劃、調整、品牌引進和優化;(3)組織品類主題促銷活動,進行效果分析,強化改進。并保證活動效果;(4)負責合同續簽條件及新簽條件評估、報審、洽談工作,逐步提升和合同質量;(5)執行各項中心管理流程、制度,規范;深入對品類的研究識別顧客需求,持續改善服務水平;(6)跟進柜臺貨源,確保貨源充足有效;對柜臺進行陳列指導,深入挖掘品牌資源開展品類營銷活動;(7)協助顧服中心處理客訴以及各類突發事件。任職資格:(1)身體健康,相貌端正;(2)市場營銷或經經濟管理相關專業;(3)具備良好的溝通能力,數據分析能力、文字表達能力,具有良好的品牌認知、招商談判,終端管理能力;(4)  一年以上商品品牌招商、營銷工作經驗或者2年以上企業同崗位工作經驗;(5)具有一定的管理經驗、L領導力以及團隊培養意識;

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              超市營運經理(儲備店長方向)無錫八佰伴商貿中心有限公司無錫-梁溪區0.8-1.5萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

              崗位要求:1、負責大型連鎖超市賣場現場的經營管理及銷售目標的達成;2、負責大型連鎖超市商品的季節性陳列、商品質量管控、單品營銷、訂價等,能合理控制庫存及商品損耗,確保效益***化;3、制訂各類商品營銷計劃,每月通過報表分析實現數據化經營管理;4、制定合理的員工職業發展規劃,給予員工相應的培訓發展;5、確保各類商品銷售過程的真實性、準確性;任職要求:1、1-3年以上零售行業管理工作經驗,小店經驗亦可,熟悉蔬果、肉禽、干貨、水產類商品的管理;2、具有良好的溝通能力、能吃苦耐勞、學習能力強,有悟性,執行力強;3、有志于零售行業者,認可公司發展平臺;4、具有同行大型零售企業賣場營運工作經驗者優先考慮;工作地址:無錫、江陰、溧陽、宜興、金壇 崗位為大統華超市事業部崗位,列入儲備店長培養計劃

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              產品主管(生鮮)鮮豐水果股份有限公司廣州-番禺區0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              1、負責城市公司的產品規劃工作,與城市經理相互配合、協調運營,制定產品月大類表和周作戰計劃,并執行落地;2、對城市公司的銷額、毛利、損耗負責,督促核心單品的銷售,控制庫存周轉,確保城市產品結構健康;3、負責城市產品培訓(FABE),定期對銷售端進行產品賣點的培訓;4、對接后端供應鏈——產地、物流、采購,保障產品按需到倉;5、對競對市場、批發市場、終端客戶進行市調,并制定打法策略。任職要求:1、大專及以上學歷,2年以上產品開發及其管理工作經驗,具備獨立解決問題的能力;2、較強的市場分析能力,對產品和數據運營敏感,思維清晰而有條理;3、具備良好的溝通能力、組織協調能力、資源運用能力,推動和協調各部門合作,并確保工作有序進展;4、有極強的學習能力,能承受較大的工作壓力。

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              樓層營運主管(大寧店)上海久光百貨有限公司上海-靜安區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:合資|公司規模:500-1000人

              職位描述:1.      協助課經理做好商場的日常營運,努力完成公司下達的銷售指標;2.      負責本區域內各供應商合同的管理和跟進工作,保持與供應商的良好溝通;3.      迅速有效地處理商場的各類突發事件(顧客投訴、各類退換貨等),維護商場的正常營運;4.      嚴格遵守公司各項規章制度,及時在巡場工作中發現問題,針對違規員工進行教育指導;5.      按要求每日進行有效的朝禮集會,傳達公司各項宣傳推廣活動及各項規章制度;6.      加強對寄售商員工管理工作,包括:考勤簽到、儀容儀表的檢查、迎賓送賓的規范、禮貌用語的使用。    任職要求:1.      大專及以上學歷,28歲至38歲;2.      具有3年以上百貨/零售行業的樓面管理經驗;3.      具有較強的應變能力及語言溝通能力,會英語者優先;4.      良好的團隊意識及合作精神、敬業精神;5.      能熟練操作Office辦公軟件。

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              超市運營管理新光天地百貨(重慶)有限公司重慶-渝北區3-4.5千/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1.招商運營管理工作;2.食品百貨產品市調工作,找出敏感商品差價;3.SAP系統操作工作;4.收銀系統操作管理工作;5.自營商品的上架、補貨、檢查等基本工作;6.促銷活動及臨時柜活動洽談工作;7.負責促銷員的管理。任職資格:1.食品百貨零售管理經驗1-2年者為佳;2.可配合早晚班工作者;3.可配合輪班制者;4.可接受因工作業務要求加班者;5.工作態度積極、認真;6.對于流行趨勢商品有關注者。

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              樓層經理步步高商業連鎖股份有限公司(江西省區百貨)異地招聘3.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:

              1、根據樓層銷售目標分解到各品牌專柜,負責促進專柜銷售目標的達成 2、負責樓層消防安全管理工作的實施,協助安保部做好消防設施和消防通道的日常維護管理工作 3、負責樓層營業管理,確保專柜的人員、商品、陳列、服務等符合公司營運規范要求 4、負責競爭店的活動、折扣、品牌及其他經營情況,并向上級呈報市場調查結果,及時準確地將商品信息及顧客需求和建議反饋給公司 5、根據專柜管理程序,定期檢討貨品銷售和庫存情況,每周向店總匯報 6、配合市場部及時完成樓層的視覺調整和布置工作 任職要求: 1、大專以上學歷,市場營銷、經濟管理類專業優先; 2、3年以上大型家居百貨、購物中心同等崗位工作經驗; 3、了解百貨、購物中心經營模式、營運管理流程。 4、能接受省內外派。

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