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              OBC SW EngineerVolvo Car China 沃爾沃汽車中國上海-嘉定區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

              公司介紹: Who are we?Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. 崗位職責: Volvo is on the electrification journey, join Volvo as an OBC SW lead Engineer and above, you are responsible for the design and verification of OBC charging SW and play an important role in securing the right quality level for the SW with the help from Product owner and Team manager.What will you do? * Work as OBC SW design and release engineer. * Develop, Analysis, Verification & Validation work at OBC SW. * Own and build OBC software requirement specification. * Capability in the development in-house software components at application level. * Design the software function Verification & Validation Methods & Specifications as a part of continuous integration chain for iteration development. * Create and review the SW test plan. * Securing of a suitable Verification & Validation environment (in-house or outsourced). * Review the SW test reports including analysis of the result and recommendations of suitable improvements to the engineering team. * Support overall business targets by implementing projects successfully. * Fault tracing on system and vehicle level, documentation / creation of tickets for all identified deviations and problems. * Collaborate with Swedish colleagues with a high degree of interaction. * Work in an Agile way, report to Product Owner and Team Manager.You and your skills: * Bachelor or Master of Science (M. Sc.) in Electrical/Automation/Automotive Engineering/Software Engineering/ Computer Science and Technology. * More than 5 years relevant work experience on the development of OBC SW. * Competence within Develop, Analysis, Verification & Validation work at OBC SW. * Software coding skilled within OBC SW. * SW design or related nearby area within vehicle electrification SW design. * Experience in Autosar standard more than 2 years is required. * Be familiar with AC and DC charging standards in Chinese/European/US version is preferred. * Structured and data driven. * Team player, transparent, good communication and networking skills. * Business oriented and used to take leadership roles. * Driver license. * Good communication skills * Self-motivated and strong driving force * Fluent in English speaking, reading and writing * Open minded and a strong team spirit * Knowledge about Agile working

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              聲學專家1062深圳市信維通信股份有限公司深圳-寶安區2-5萬/月01-12

              學歷要求:博士|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責:1、對接核心高端客戶,了解客戶對產品、新技術的需求和規劃,制定相應的產品解決方案;2、進行前沿技術的規劃和開發工作,完成聲學前沿技術的規劃和儲備;3、新項目、重大項目的關鍵技術的攻關;4、規劃制定本部門人員的梯隊建設,能力培養,溝通等方案,儲備團隊人才。  任職資格:1、博士學歷,電學、聲學、物理學相關專業;2、工作經驗不限;3、博士期間有電聲相關課題研究;4、積極主動的態度,強烈的責任心,良好的溝通技巧和團隊精神.

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              Innovation Coordinator 研發協調員(汽車線纜)科斐凱博線纜(天津)有限公司天津-武清區6-8千/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:150-500人

              1. Creates new project form frame (Following sales request or Management request) and initiates new R&D and Innovation project approval. Develops project plan and creates project on the Information system according to predefined procedure.2. Leads end to end product design phase such as preparing design initiation form, performing equipements, tools and raw materials availability assessement, preparing and issuing samples production order, supervising samples production, preparing and issuing testing requests and reviewing test results. Finalizes DFMEA, cable definition products/ process and production synoptic and initiates design phase validation. Updates accoordingly project status.3. Leads initial samples production and validation phase activities such as production line, equipement, tools, and raw materials assessment and preparation, initial samples production order preparation and issue, supervision of initial samples production, assessement of process performance and quality results and realization of machine capability on defined caracteristics. Prepares testing requests, reviews test results and updates accordingly industrialization files.4. Prepares the PPAP/EMPB files and product sample and sends to direct customer. Prepares the technical files according to the OEM requirements and sends the technical files to the customer managers. Follows up direct customers and and OEM approval (PSW).5. Leads industrialization phase including readiness assessement of serial production and coordination with all involved parties to prepare serial production launch including tooling requirement preparation, equipements validation, raw material plan update, product & process documents update (PFMEA, Test plan, Process parameters, Instructions, etc.). Initiates approval of serial production readiness and launch serial production.6. Monitors post-launch production results (process capability, performance result, control results,etc.) and provides required support for Problem solving (if needed). Initiates validation of serial production, updates and closes the Industrialization project.7. Reviews R&D and Innovation KPI's and defines accordingly continuous improvement plans of processes, procedures and systems to meet Company's objectives.8. Complies with the Quality and EHS Systems requirements. Complies with corporate values, code of conducts and non disclosure agreement.

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              整車風噪聲性能開發工程師-嵐圖汽車東風汽車集團有限公司武漢1.5-2.5萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:10000人以上

              崗位職責:1.熟悉整車的開發流程,以及風噪聲在各開發階段的工作,編制開發計劃2.具備獨立完成整車風噪聲開發能力,設定整車的風噪聲目標要求,并分解設定整車聲學包及氣密性目標;3.具備崗位必需的能力:整車數據的DMU檢查,聲學包材料的性能參數及零部件的開發建議,整車的縫隙及孔洞的封堵建議;熟悉整車的風噪聲計算,整車風噪聲的主客觀試驗評價能力等等;4.可以獨立編制試驗相關的企業標準和規范5.具備風噪聲、聲學包、氣密性的問題解決能力任職資格:1. 全日制大學本科(含)以上學歷;2.具有整車NVH工作經驗3年以上3.熟悉 整車NVH試驗標準法規;4.熟悉電動汽車結構與原理,5.熟悉整車項目開發流程;6.具有良好的汽車駕駛技能;7.具有較強的計劃性和執行能力,有激勵、溝通、協調團隊能力;8. 具有試驗故障問題判斷分析能力; 可以獨立編制文件報告;9.有在主流OEM從事完整的開發項目的經歷。

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              (Senior) Consultant維克多汽車技術(上海)有限公司上海-長寧區1.5-2.5萬/月01-12

              學歷要求:碩士|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:50-150人

              Offer advice to top companies in the automotive and related mission-critical industries on product development, technology change, and transformationLead project teams with customer and Vector employeesSupport and coach technical solutions such as AUTOSAR integration, tool chain, E/E architecture, standards such as UNECE and cybersecurity, etc.Analyze processes, projects and products and develop concepts for their improvement, which you implement on site with our customers in a results-oriented mannerCoach companies on topics such as agile transformation, connectivity, cybersecurity, ASPICE, etc.Essential skills / experience You completed your studies in engineering or science with above-average successYou have several years of professional experience in automotive product developmentYou have practical experience and sound methodological knowledgeYou are fast in analyzing complex technology topics and continuously improve your technology competencesYou bring entrepreneurial competences necessary to establish sustainable businessYou have excellent analytical and conceptual skills, strong communication abilities, confident demeanor, and very good English language skillsYou can inspire people on different hierarchy levels, and thus positively change organizations

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              總布置仿真工程師廣州阿爾特汽車科技有限公司廣州-花都區0.6-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1、完成公司及上級領導安排的工作任務;2、了解整車相關性能及法規要求,有汽車總布置經驗者優先考慮;2、了解MATLAB軟件,并有運用經驗者優先考慮;3、有意愿長期從事總布置性能仿真分析工作(必須);4、獨立使用MATLAB軟件,進行搭載、優化系統及整車模型(可培養);5、運用MATLAB進行整車相關性能分析(冷卻、動力學、運動學、MBD分解等),在整車開發前期進行性能摸底(可培養);6、良好的團隊合作精神,善于主動發現問題并參與解決;7、根據工作需要,適應出差安排;職位要求:1、本科及以上學歷,汽車或自動化專業(機電一體化、機械自動化、車輛工程等);2、1~3年工作經驗,條件優秀的應屆畢業生也可;3、具備良好的交流表達能力,獨立思考的鉆研精神;

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              知識管理工程師上海納鐵福傳動系統有限公司上海01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

              主要職責:負責公司知識管理體系建立;負責知識管理管理能力建設和持續運營;負責知識管理行業動態發展與方法研究;指導并支持各分子公司知識管理活動開展。任職資格:3年以上 知識管理領域經驗(特別優秀的可適當放寬工作年限)全日制本科以上學歷熟悉知識管理理念、方法,熟悉KOS組織體系,有實踐經驗者優先;具備業務分析、架構規劃、變革推行等至少一項成功實踐經驗;具有較強的架構思維能力、系統化思維能力;良好的溝通協調能力,較強的團隊協作意識;具有問題導向思維并能指導問題解決。

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              2021校園招聘-公共關系/宣傳類北京奔馳汽車有限公司北京01-12

              學歷要求:碩士|工作經驗:|公司性質:合資|公司規模:

              職位描述1、班內學習成績在前10名的優先選擇; 2、省市級或學校優秀學生干部和優秀畢業生優先選擇; 3、英語六級證書、流利運用的優先選擇; 4、有相關實習鍛煉經歷,職業定位思路清晰的優先選擇; 5、有文體活動特長的優先選擇; 6、綜合素質與能力符合崗位需求。

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              銷售顧問懷化長順汽車銷售有限公司懷化01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:國企|公司規模:

              崗位職責:1.負責進店客戶的接待。2.做好產品知識介紹、客戶需求分析,有效促進銷售。3.客戶訂單管理,及時轉換交車。任職資格:1.本科學歷,條件優秀者可放寬到大專學歷,市場營銷專業優先。2.熱愛銷售行業3.良好的溝通能力以及語言表達能力 4.有駕駛證要求專業:市場營銷

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              【2021校園招聘】產品研發工程師(上海)佛吉亞(中國)投資有限公司上海01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:外資(歐美)|公司規模:

              職責描述:1. 創建和維護工程BOM表及工程變更清單;2. 為設計工程師提供必備的工程技術文件及相關產品標準的闡釋;3. 與相關工程部門一同參與產品設計評審;4. 負責產品級別零件尺寸分析并制定優化方案;5. 參與產品試驗驗證;6. 制定采購件的產品標準,協助ASQ(前期供應商質量管理工程師)管控產品的開發質量;7. 協助產品開發主管,對產品進行分析并提供必要的優化方案,來確保產品質量、成本及交付滿足項目要求;任職條件:1. 本科及以上機械、汽車. 材料及模具等相關專業。2. 良好的團隊合作精神、高抗壓、愿意從基礎做起。3. 英語良好,能流利的運用英文進行交流;熟練操作office軟件;4. 良好的溝通技能;5. 能滿足出差要求;

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              研發助理佩特化工(上海)有限公司上海-奉賢區7-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:150-500人

              Job description:職位描述1.Basic administrative tasks (drafting, filling, printing documents, typing-up meeting minutes); 完成研發部門日常行政事務性工作(擬定文件、填寫相關資料、整理與打印會議紀要和文件資料并歸類存檔等);2.Precheck of new formulas from PLG or color matchers based on guideline formula; 根據框架配方對德國總部的轉移配方或調色工程師的新配方進行預審;3.Precheck of TDS for new paint systems; 對新的涂料體系的技術參數表進行預審;4.Maintenance of raw material samples in terms of timing and quantity; 原材料樣品的到貨時間和到貨數量進行追蹤與確認,維護樣品清單;5.Other tasks assigned by Senior R&D Manager. 高級研發經理交辦的其它工作任務。Requirements and qualifications:崗位任職資格要求:1.College or bachelor degree (major in chemistry preferred); 大專及以上學歷(化學相關專業優先考慮)2.Freshman or 1 year related working experience; 應屆畢業或1年以上相關工作經驗;3.Good English reading and writing skills; 良好的英文讀寫能力;4.Basic micro soft office skills; 基本的辦公自動化軟件使用技能;5.Accuracy, honesty, target oriented; 工作認真仔細,保證準確性、為人誠實、以目標導向;6.Strong attention to detail and ability to multitask; 注重細節,能夠同時處理多項任務的能力;7.Good planning and time-management skills. 良好的計劃性和時間管理能力。

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              開發技術擔當(鑄造)新院(大連)汽車部件有限公司大連-金州區3-4.5千/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:50-150人

              1、開發品圖紙設計、開發品項目管理;2、客戶開發品維護、跟蹤;3、圖紙、履歷、BOM 管理;4、會操作ERP系統。要求:1、本科及本科以上學歷、機械專業、英語4級;2、有獨立設計圖紙能力、會3D、UG,熟練應用OFFICE軟件;福利:1、工作時間:08:30-17:30,雙休;2、五險一金、節日福利、帶薪休假、年度獎金;3、免費提供工作餐、職工宿舍。

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              項目組合管理高級經理寶能汽車有限公司深圳-龍華區2-2.5萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1.進度與風險組合管理:統籌多項目進度和風險,制定相關解決方案并監督執行,及時識別風險并適時上升。2.資源組合管理:統籌管理多項目預算,人力資源分配以及樣車資源,并主導預算模型,人力資源模型,樣車需求模型的制定。3.項目規劃及立項管理:統籌多項目團隊的組建及發布,主導項目立項制度的建立,統籌項目立項等相關文檔歸檔等工作。4.項目執行審查和績效考核管理:統籌各項目制定年度KPI,制定項目激勵機制。5.部門綜合管理:負責平臺、項目、研發相關介紹資料編制、發布;負責部門日常管理工作的執行和落地。統籌規劃和建立項目管理信息系統。 任職資格:1. 學歷要求:大學本科或以上學歷;2. 專業要求:汽車類、機械設計類相關專業;3. 工作經驗要求:8年以上汽車開發及管理經驗,有2年以上的團隊管理經驗,有3年左右汽車技術管理經驗者優先,有國內知名主機廠工作經驗者優先。4. 熟悉平臺預研開發流程、產品開發流程,對項目管理、質量管理、成本管理、資源管理、預算管理有深刻認識;5. 業務技能: a.英語CET-4及以上水平;英文聽、說、讀、寫良好; b.熟練掌握辦公軟件(含Project、VISIO);熟悉CATIA基本操作; c.有良好的公文寫作和文檔編輯技能; d.有良好的團隊合作精神及優秀的組織協調能力,思維邏輯嚴密,責任心強,為人誠實;

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              報告編制員上海通敏車輛檢測技術有限公司上海-浦東新區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:合資|公司規模:少于50人

              1、根據測試標準,將測試數據、照片等按照報告模板編制報告; 2、嚴格遵守保密要求,妥善保管測試數據、照片、測試報告等; 3、按審核人員意見修改報告,及時高質量的完成報告交付; 4、解讀試驗室業務中主流的GB、行業標準、企業標準等。 崗位要求: 1、汽車、機械、英語等專業,大專及以上學歷,有相關工作經驗者優先; 2、熟練使用office等辦公軟件; 3、具備較強的溝通能力,良好的團隊合作精神; 4、工作積極主動、認真細致、嚴謹有責任心,有良好的客戶服務意識; 5、英語基本的閱讀和書寫能力。

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              培訓生 (研發方向)上海納鐵福傳動系統有限公司上海01-12

              學歷要求:碩士|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:

              旨在培養研發領域儲備人才,如機械設計仿真、電控系統控制、系統集成、軟件開發等專業人才。崗位要求:1.全日制碩士及以上學歷;2.汽車類、機械類、軟件、電力電子類、電氣自動化類相關專業;3.專業成績優異;4.具備良好的電腦軟件技能(如Office/AutoCad/機械類相關軟件);5.具備良好的中英文溝通能力、學習能力、抗壓能力及團隊合作精神;6.有數字化、信息化敏感度,熱愛汽車行業。

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              VCU軟件開發工程師德先汽車科技(上海)有限公司長沙-岳麓區1-1.8萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1、負責純電動、混動整車網路拓撲規劃;2、負責整車CAN通訊協議開發;3、負責整車控制策略文檔編寫及優化(驅動、安全、熱管理、能量管理、診斷等);4、負責VCU應用層軟件代碼開發;協調并解決軟件開發中存在的問題;5、負責VCU應用層軟件測試、支持標定工作。任職條件:1、本科及以上學歷、完成至少1個完整整車控制策略開發工作2、5年以上相關崗位工作經驗,熟悉電動汽車的結構、控制原理3、熟悉C語言編程,會使用MATLAB、Simulink開發工具。 

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              車輛工程師武漢華中數控股份有限公司武漢01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:國企|公司規模:

              學歷要求:本科及以上工作地點:武漢專業要求:機械、電氣、車輛相關薪酬福利1、具備市場競爭力的薪酬;2、社會保險、住房公積金(五險一金)及補充商業保險;3、通勤班車、員工公寓、餐貼、交通補貼、降溫費、取暖費等福利;4、傳統節日禮券及員工關懷禮金(婚喪、生日等)福利;5、法定節假日及帶薪年休假;6、定期組織員工免費體檢、員工文體活動、協會活動等。

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              仿真工程師-WHT無錫威孚高科技集團股份有限公司無錫01-12

              學歷要求:碩士|工作經驗:|公司性質:合資|公司規模:

              1.計算驗證產品合理性,避免因設計不當或適用環境預期偏差而導致的產品性能劣化/失效。2.將設計部門的可靠性/壽命校核方法/標準轉化為計算的輸入和優化目標。3.協助產品設計部門計算并確定合理的設計結構和設計參數。4、電氣工程/內燃機/熱能與動力工程等相關專業具備電機電磁或電路板熱仿真經驗;具有ANSYS、Icepak或其他仿真工具的使用經驗。

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              計劃制造工程師重慶長安跨越車輛有限公司重慶01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:合資|公司規模:

              崗位職責:1、分解周匯總日工單及物料交付計劃配送指令的下達;2、根據制造工程部計調室下發的生產調整通知要求,及時調整、下發物料交付計劃;3、負責對RDC物料進行賬卡物檢查,針對不符合項出具考核通報,并限時整改;4、負責檢查RDC物料“先進先出”及盛具擺放規范,確保不擁堵消防、物流通道;5、參與對RDC物流作業人員賬務處理、物料接收異常、物料先進先出及盛具擺放規范進行日常培訓等。任職要求:1、本科及以上學歷,車輛工程、機械設計、物流管理、統計學等相關專業;2、熟練操作辦公軟件;3、有較強的溝通、學習、分析及問題解決能力。

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              Automotive Seating Engineer埃爾科工程技術開發(上海)有限公司上海-靜安區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:少于50人

              Job descriptions: Perform CAE simulations in vehicle passive safety disciplinesPerform CAE optimization simulations in vehicle passive safety topics in order to comply with Chinese/International regulations and consumer requirementsPerform CAE validation activities with good engineering skillsPrepare technical reports and recommendations to clientsProfile:Bachelor or Master degree in engineering or equivalent Possess good system understanding knowledge in automotive seating, vehicle occupant safety or general passive safety is a plusExperience in seating, occupant safety or general passive safety product development with Tier 1 or OEM is an added advantageKnowledge in solver such as LS-DYNA, PAMCRAH or ABAQUSKnowledge in pre/post processor such as ANSA or AnimatorExcellent communication skillsSupporting passive safety business development in China with good customer network, possible job placement on site

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