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              渠道/分銷主管
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              銷售工程師大金(中國)投資有限公司武漢分公司異地招聘5-7千/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

               1、開發培養維護所屬區域的空調渠道的經銷商網絡;  2、搜集所屬區域的商用渠道項目信息; 3、配合經銷商及時的協調、解決出現的問題; 4、按照公司要求,配合團隊完成公司的營業任務。人員要求: 1、有1年以上銷售經驗; 2、工作踏實認真,有開疆拓土的激情,能承擔壓力,能適應出差; 3、思維靈活,具備良好的協調溝通能力及較強的團隊協作精神,能夠自我激勵并勇于挑戰目標。 4、此崗位在相關城市共招聘數名,希望是當地人或有固定住所。   工作地點:平頂山         面試地點:鄭州市商務外環路23號樓(與九如路交叉口向南)中原銀行2808室,非約勿訪!

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              高級海外渠道銷售經理杭州?低晹底旨夹g股份有限公司杭州-濱江區1.5-2萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              職位描述:1、渠道市場洞察及策略制定;2、渠道戰略規劃;3、渠道拓展及優化;4、渠道過程管理;5、負責團隊的日常管理和團隊建設。;任職資格:1、本科及以上學歷,計算機、自動化、通訊、市場營銷類等專業優先;2、3年及以上海外銷售或相關工作經驗;3、掌握安防/監控行業的產品與渠道結構;4、敏銳的市場洞察和團隊管理能力;5、語言:良好的英語/葡語聽、說、讀、寫能力;6、接受巴西國家出差外派。;

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              業務主任嘉頓食品貿易(中國)有限公司廣州分公司廣州6-8千/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:150-500人

              1、負責管理廣州市區、代理商執行跟進;2、激勵、監督及指導下屬工作,以完成公司下達的各項指標(包括銷售/回款/鋪市/陳列及促銷等). 3、指導業務員制定走訪客戶工作計劃表,并定期對下屬執行計劃情況進行檢查及跟進;4、認真做好客戶拜訪路線計劃的執行及調整,并做好客戶拜訪記錄的管理;5、協助及控制下屬處理客戶帳款,并匯報給上級;6、據公司促銷安排,負責促銷計劃的制定、實施、跟進、總結、確保促銷工作順利進行;7、按時提交各類報表,完成上司臨時安排的其他工作;

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              傳統渠道銷售主管和記黃埔(中國)商貿有限公司濟南-歷下區6-8千/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:8-9年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

              崗位職責: -達成區域內所轄分銷商渠道各客戶銷售指標,費用控制指標-負責轄區內分銷商渠道銷售隊伍管理工作-負責轄區內分銷商渠道的整合,客戶的管理-負責轄區內分銷商渠道各客戶的各項促銷活動的執行-培訓指導轄區內負責分銷商渠道的銷售團隊任職資格:-大專以上學歷,流通渠道經驗豐富-5年快速消費品經驗,至少2年分銷商渠道的管理經驗,-良好的組織協調及談判能力,分銷商渠道的客戶的管理能力-熟悉分銷商渠道運作模式-熟悉當地市場,尤其是家家悅系統;-有快速消費品分銷商渠道客戶管理經驗的人員優先

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              CVS高級銷售主管 (MJ000699)嘉士伯啤酒(廣東)有限公司上海分公司上海-黃浦區1.5-2萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1.負責華東區域CVS客戶的系統談判工作;2.日?蛻舭菰L,維護客情關系 3.負責產品的陳列和客戶庫存的各項管理4.門店投資管理: 合理投資與分配門店資源,確保高效地達成店內績效/品牌曝光任職條件:1.3年以上快消行業工作經驗,有現代渠道工作經驗或從事酒水飲料行業者優先2.談判與賣進的技能3.邏輯能力、數據分析能力強4.目標導向意識強,有想法、有行動5.人際敏感度高,建立與維護關系的能力突出6.溝通能力強7.積極、熱情,有影響力8.掌握office辦公軟件的基本技能9.熱愛啤酒行業及快消品銷售工作

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              渠道經理小南國(集團)有限公司上海-楊浦區1-1.5萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

              崗位職責:    1、協助上級定期對公司各渠道進行動態跟蹤,收集行業競爭信息,分析動態,及時提醒并跟進相應的活動方案;    2、負責渠道的開拓和維護,客戶合同簽訂、售賣選品、盈利測算、客戶資源商談、備貨、銷售數據跟蹤、銷售分析總結等與銷售相關的所有工作;    3、能與客戶建立長期、穩定、友好的合作關系,保證合理的持續的銷量;    4、針對重點客戶,制定銷量提升計劃,定期拜訪,并予以落實;    5、能夠及時了解競爭對手的銷售策略及價格體系等市場信息;    6、具有一定的EXCEL報表能力,能夠及時、準確地完成公司要求的各類日常銷售報表。    7、銜接內部產品與外部需求,并在一定程度上與內部部門和外部客戶進行協調工作;    8、掌握客戶的進、銷、存情況,及時跟進內部人員與客戶訂貨計劃和配送狀況;    9、完成上級領導交代的內容        職位要求: ?萍耙陨蠈W歷; 電商零售公司從業經歷 良好的溝通能力,客戶導向能力強; 正直誠信,能承受工作壓力,具有高度熱情和良好的團隊合作意識。

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              區域拓展主任(閔行/長寧)上海百事可樂飲料有限公司上海-閔行區0.8-1萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

              工作職責1. 負責所轄地區的年度/季度/月度銷量的分解和落實,并監督、輔導下屬完成銷售目標2. 對所轄地區的應收貨款負責,并在財務部門的配合下,確保所轄部門的貨款回籠3. 落實和檢查執行所轄地區銷售政策,包含經銷商政策、價格政策、促銷政策、銷售管理制度;并落實公司的具體運作規范、人員激勵方案等4. 負責與所轄地區重要客戶的談判、合同審定。建立與保持密切良好的客情關系5. 對所轄各地的促銷服務費、售點廣告費、員工業務發生費用等,在權限范圍內負責提報6. 負責所轄地區銷售人員月度、年度考評7. 落實所轄區域渠道和客戶拓展工作8. 負責對所轄區域公司資產安全的管理9. 監督下屬各部門但不限于銷售人員的團隊管理、廉政建設、制度執行情況,重視所轄地區員工隊伍思想建設工作,對所轄團隊中出現的與公司要求相悖的非積極思想傾向應及時發現、及時管理制止。負責對有處置權的員工的違紀違規處理,負責由上級處置的本部門員工違紀違規事項的處理意見上報。10. 對所轄地區的安全教育、重大事項發生及危機處理負有責任。11. 負責企業文化的宣導、監督落實及內部人才梯隊培養與建設。12. 積極宣導,有效落實執行公司各項規章制度。13. 完成領導交辦的其他任務;疽1. 大專及以上學歷,25歲以上2. 3年以上快消品銷售經驗,2年以上人員管理經驗、1年以上經銷商服務經驗優先3. 過往工作經歷中有優秀的業績表現4. 表達力強,具說服力;思考全面,分析透徹5. 要有整體觀念、團隊合作精神,認真負責,具備奉獻精神6. 較強電腦操作能力,數據整合及分析能力7. 自備交通工具

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              渠道營銷華潤雪花啤酒(南京)有限公司南京0.6-1萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

              工作職責:1、 負責選取渠道營銷終端店;2、 負責制定并執行店內渠道營銷活動計劃(確定主推產品及活動銷量目標、全國性/廣譜落地活動及個性化精準化活動設計執行、品牌形象店/街建設);3、 負責聯合銷售部門進行制高點終端聯合談判(側重于渠道營銷活動);4、 負責管理品牌形象大使、促銷品;5、 負責維護渠道營銷關鍵人;6、 負責聯接、協調、指導高端大客戶在終端開展渠道營銷活動;任職資格:1、全日制本科,30歲以下;2、良好的學習能力,溝通表達能力,活動組織能力;3、有快消品銷售經驗或雙一流院校畢業生。工作地可選江蘇省內城市

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              銷售主任嘉頓食品貿易(中國)有限公司南京6-8千/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

              1、激勵、監督及指導下屬工作,以完成公司下達的各項指標(包括銷售/回款/鋪市/陳列等).2、指導業務員(理貨員)制定走訪客戶工作計劃表,并定期對下屬執行計劃情況進行檢查及跟進.3、協助處理下屬在執行銷售作業程序時所發生的問題,并及時反映予上級.4、認真做好客戶拜訪路線計劃的執行及調整,并做好客戶拜訪記錄咭的管理.5、根據公司所給予指示,與有關客戶簽定協議,編制有關文件交上級批簽.6、協助及控制下屬處理客戶帳款,并匯報給上級.7、據據公司促銷安排,負責促銷計劃的制定、實施、跟進、總結、確保促銷工作順利進.8、按時提交各類報表,完成上司臨時安排的其他工作.崗位要求:1、大專以上學歷,5年以上快消行業銷售工作經驗,3年以上同等崗位工作經驗;2、良好的溝通、協調、談判能力,以及良好的團隊合作精神;3、擅長各類銷售渠道開發及管理,熟練操作電腦辦公軟件;4、自帶交通工具,本地戶口優先考慮。

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              杭州銷售主任三得利(中國)投資有限公司異地招聘0.8-1萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:50-150人

              崗位職責: 1、完成年度、月度銷售目標,規劃經銷商布局與渠道門店建設;2、制定相應經銷商維護及拓展計劃,評估結果及時調整策略;3、指導經銷商擴大終端市場產品占有率,監控渠道促銷活動,提高銷售業績;4、負責客戶的接待、溝通和談判,以及合同簽訂等;5、確保公司應收貨款的及時回籠和安全性,及時準確了解經銷商帳款回收狀況,并按公司規定及時準確回收貨款。任職要求:1、大專以上學歷,從事快消品行業渠道銷售3年以上工作經驗;2、年齡40歲以下;3、具有相關行業法律法規基本知識,財務基本知識,Office 軟件應用;4、身體健康、踏實,良好的溝通和協調能力,分析判斷能力。+待++遇++面++議+

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              助理渠道銷售經理-復雜商用約克(中國)商貿有限公司濟南1-1.5萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

              工作地點:濟南/青島你需要做的是負責公司渠道部門復雜商用空調產品的銷售及市場推廣.你將會怎么做執行公司市場銷售策略,達成銷售目標; 掌握公司渠道水機產品的技術特點,并熟悉復雜商用空調系統解決方案; 掌握培訓技能,按培訓計劃要求進行內外部技術培訓; 建立和拓寬復雜商用產品銷售渠道,建立經銷網絡,提供良好的客戶服務,建立并維護良好的客戶關系; 與維修部門密切配合,確?蛻臬@得高質量的售后服務.我們期待的是要求暖通、空調、制冷或其他相關工程類專業本科或以上學歷; 優秀的人際溝通能力,團隊協調合作能力和良好的承壓性; 熟練運用CAD,OFFICE辦公軟件尤其是EXCEL \WORD \PPT;優先考慮的5年以上空調冷凍或電機電梯等機械類產品銷售工作經驗; 積極主動,有渠道銷售經驗者優先。

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              連鎖主管(杭州)廣州王老吉藥業股份有限公司營銷中心藥品事業部杭州10-15萬/年08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

              連鎖主管崗位職責:1、能夠全面管理日常經營活動,并對公司的經營結果負責。2、公司總體目標要求,確保連鎖公司戰略目標和年度工作計劃的實現;3、負責連鎖藥店的日常經營和業務管理工作;4、負責連鎖藥店架構及管理體系的建立。任職要求:1、2年以上醫藥行業工作經驗;2、具備一定的終端實操經驗,熟悉終端操作流程;熟悉連鎖及藥房門店運作的各個模塊;3、醫藥或營銷相關專業?萍耙陨蠈W歷;4、有團隊管理經驗及較好的溝通協調能力;5、熟悉國家藥品相關法律法規,具備良好的團隊管理能力、組織能力與溝通協調能力,具備良好的統籌規劃能力;6、熟悉藥品市場運作和操作的各環節流程。有豐富的客戶資源和關系者優先。

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              渠道銷售經理-云貴區域泉峰集團-大有工具-泉峰(中國)工具銷售有限公司異地招聘08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:5000-10000人

              【工作職責】1. 根據市場年度銷售目標進行分解,制定區域季度、月度銷售目標并負責銷售目標達成和貨款回籠;2. 負責市場銷售渠道的建立,一級、二級經銷商、零售商的開發、維護、政策宣導、培訓、管理、考核和建檔;3. 負責年度產品區域推廣及促銷計劃方案的策劃和實施;【崗位職責】1、3年以上渠道銷售經驗;2、機械、電器等銷售背景佳;3、接受出差。

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              新零售銷售渠道主管上海耶里夏麗餐飲管理有限公司上海-普陀區0.8-1萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責1、負責盒馬、叮咚買菜等渠道維護、新品上架、老品維護、活動規劃等;2、研究各負責渠道消費者消費習慣以及渠道內爆款產品銷售屬性,做出適合該渠道的產品規劃,及推廣方案,引導用戶消費,提升產品競爭力;3、負責對公司制定的每月銷售業績的達成,對業績負責;4、新渠道探索,及落地合作。

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              產品專業經理(015814)神州數碼(中國)有限公司北京1-1.5萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              崗位職責:1. 對接廠商資源,負責產品線的產品策略規劃和推廣;2. 協調產品線內部關系,合理分配內部資源;3. 完成公司下達的年度、月度經營目標任務任職資格:1. 計算機及電子信息工程相關專業本科以上學歷,海外留學背景優先;2. 英文口語流利,可勝任外方直接溝通工作;3. 對網絡安全產品有一定了解者優先4. 有較強的文字功底,可以起草項目解決方案。

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              西安業務代表永和食品(中國)股份有限公司西安08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1、主要負責區域城市客戶開發,主要以開發經銷商/分銷商為主,將公司產品覆蓋到當地終端市場。2、維護管理現有經銷商。任職資格:1、年齡40歲以下,大專以上學歷;2、快消費品3年以上銷售工作經驗;3、熟悉傳統渠道,能夠快速開拓市場;4、抗壓能力強,善于學習,團隊意識強。產品:小包裝豆漿粉/商用裝豆漿負責區域:西安、渭南、榆林

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              渠道管理金蝶軟件(中國)有限公司重慶分公司重慶-渝北區0.8-1萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1、負責渠道合作伙伴的招募,拓展重慶地區產品、行業、區域布局,完成公司下達的招募指標;2、負責渠道伙伴的日常管理和扶持,包括政策宣導、產品培訓、業務指導、項目支持等,幫助伙伴完成業績指標。任職資格:1、市場營銷、工商管理等相關專業,本科及以上學歷;2、有相關IT行業渠道招募和管理的相關工作經歷;3、溝通表達、協調能力、抗壓能力強,對渠道招募及管理有想法。

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              配套產品主管(J13247)歐派家居集團股份有限公司廣州1-1.5萬/月08-10

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              工作職責:參與配套產品的研發、對接配套產品選樣、上市、備貨、下單、售服全流程工作。任職資格:學歷:本科;專業:市場營銷等相關專業;經驗:懂門窗,有三年以上營銷系統服務管理經驗,建材類產品加盟商管理經驗優先考慮 ;有一定的大型活動策劃、管理、溝通協調經驗.;個人綜合能力:能承受巨大的工作壓力,具有較強的邏輯思維能力,具有很強的指導及管理能力,具有良好的溝通、協調、計劃、統籌能力。

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              業務專員(西寧)科順防水科技股份有限公司西寧0.8-1萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

              (一)崗位職責:1、 統籌安排所在區域內銷售工作;2、 指導開拓所負責地區市場,對區域內市場精耕細作;3、 完成區域內的銷售指標和渠道建設指標;4、 清晰了解經銷商的項目信息,進展狀況;5、 培訓和要求經銷商隊伍,優化渠道網絡;6、 強力推廣品牌、產品,提升當地的影響力和市場占有率。(二)任職要求:1、年齡25歲—32歲,大專以上學歷,三年以上建材行業銷售工作經驗;2、具有較強的抗壓能力,較好的組織管理能力。3、具有高度工作熱情,良好團隊合作精神。4、有獨立自主開發項目能力。

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              電商分銷專員/主管廣東麥斯卡體育股份有限公司廣州-花都區1.5-2萬/月08-10

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、負責電商經銷商(包括不限于天貓、京東、拼多多平臺)的開拓、維護及管理工作;2、負責按公司要求,完成公司產品的各項銷售目標,并針對合作客戶進行目標分解、生意規劃、目標達成策略、推廣要求等計劃制定與實施;3、負責跟進各客戶的庫存及銷售,完成渠道備貨及回款;4、渠道管理:負責客戶的日常管理,包括平臺活動管理,價格管理等,負責客戶關系維護,維護合作客戶客情關系;5、銷售跟蹤與控制:負責與合作客戶簽訂渠道銷售合同,監督檢查合作合同履行。任職要求:1、大專及以上學歷,3年及以上電商渠道管理、運營、銷售經驗;2、熟悉電商渠道操作(包括不僅限于:推廣、平臺軟件運營等),有整合渠道促銷、策劃及組織能力。具備較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力;3、具備良好的人際交往能力、溝通能力、有較強的應變能力,組織能力,有責任心和事業心;4、 抗壓能力強,執行能力強;5、對市場有敏銳的觀察力及開發客戶能力。

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