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              團購經理/主管
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              運營助理/專員鄭州歐冠企業管理咨詢有限公司呼和浩特4.5-6千/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:

              1. 協助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程;   2. 發布招聘信息、篩選應聘人員資料;管理公司人事的檔案;   3. 監督員工考勤、審核和辦理請休假手續;   4. 組織、安排應聘人員的面試;   5. 辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續; 

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              外賣事業部經理北京匯聚滿意科技有限公司保定4-8千/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:創業公司|公司規模:50-150人

              1、通過高效的市場推廣方式,達成對指定范圍粉絲的開發,粉絲群的搭建,及后期維護2、拓展新商戶入駐平臺及維護老商戶,建立長期穩定的合作關系3、市場信息的收集,對當前業務有個人思考,并推動解決合作中存在的問題。4、協調處理商家與公司之間的各種合作關系任職要求1、大專以上學歷,專業不限,溝通談判能力強,情商高;有銷售或者BD相關工作經驗2、熱愛吃喝玩樂,有美團、餓了么、美味不用等、客如云、聯聯、嘀哩等平臺的優先考慮

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              品牌大使重慶江小白品牌管理有限公司廣州-天河區0.6-1.5萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1.開發城市合伙人,并針對性進行服務,協助城市合伙人工作的有效發展;2.收集用戶信息,進行社群運營,組織開展相關品鑒會及粉絲大會;3.拜訪企業客戶,推進企業團購業務;4.負責完成上級領導安排的其他工作任務。1、年齡:35歲內,***生;2、團購工作經驗3年以上,洋酒紅酒團購渠道管理經驗3年以上;3、形象氣質佳,工作積極熱情。無工作經驗但有資源能力有信心挑戰者,你敢來,我敢要!

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              團購經理/團購總監深圳市華創服飾有限公司深圳-南山區1.1-1.2萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、 根據公司團購銷售目標,推廣、拓展公司團購業務,做好企事業單位的需求信息收集;2、 團購團訂客戶開發,服裝及飾品等系列產品定制業務的大客戶市場開拓;3、 負責客戶業務談判,銷售合同擬定、簽約、生產、售后全程對接和跟進,公司內部部門的對接; 4、 分析大客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略;5、 負責接洽訂單,回款跟進,財務對賬開票、風控等;6、 客戶公關和客群關系維護; 任職要求:1、25-35歲,本科及以上學歷,形象氣質佳,處事沉穩,有較強的抗壓能力,富有激情敢闖敢拼;2、有責任心,能吃苦耐勞,具備較強的市場開拓能力和溝通能力;3、具備敏銳的觀察力、分析判斷力;4、了解團購業務競投標流程,懂得其中技巧,具備最基本的IT 系統、法務、供應鏈、財務常識;5、兩年以上團購銷售行業內的渠道銷售或KA銷售的工作經驗,或有團購客資者優先;6、有一定的英語聽說讀寫能力或有海外留學(工作)經驗優先考慮

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              渠道經理拜仕國際貿易(上海)有限公司上海-松江區0.8-1萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:少于50人

              1、負責拜仕國際旗下六大歐洲品牌分銷工作(德國Hugofrosch熱水袋,德國Birdiepal雨傘,奧地利Doppler雨傘,奧地利Claro洗碗塊,捷克Grund地毯,JFF智能加熱飯盒)。2、渠道包括但不限于:線上各大零售平臺、微商平臺、社群營銷、網紅直播、公眾號、新媒體通路、藥房連鎖、母嬰連鎖、禮贈品、積分兌換、企業團購、電視購物、線下精品商超、高端百貨、新零售等。3、負責渠道客戶的開發和維護,合同的談判與簽訂;不定期出差拜訪客戶,收集相關信息,維護客情關系;每月制定具體的渠道拓展計劃,完成既定月度銷售指標。崗位要求:1、家居百貨、家清用品、智能居家日用品的行業老司機,擁有廣泛的行業人脈和資源。2、具有豐富的渠道開拓經驗,熟悉歐洲家居百貨品類的特征,熟悉渠道分銷業務模式。3、具有較強的商務溝通和談判能力,邏輯思維能力強、市場敏感度高,合作規模性大。4、擁有廣泛的業界合作資源:線上平臺、線下渠道、禮贈品、積分兌換、大宗團購等。5、性格開朗,善于處理人際關系,具有優秀的溝通合作能力、學習能力、執行能力等。福利待遇: 1、遠高于同行業平均水平的薪酬體系(高提成模式)。2、基本工資+績效工資+月度提成+年度提成+達標獎金。3、優厚的福利待遇(帶薪假期、季度派對、國外旅游等)。4、優越的工作環境和和諧的團隊氛圍。5、完善的入職培訓及一對一在崗培訓。6、廣闊的職業發展和技能提升空間。特別說明:1、工作地點:松江區莘磚公路258號漕河涇科技園5A寫字樓(近莘莊、九亭、新橋、泗涇)。2、交通狀況:園區班車直達1號線莘莊站和外環路站、9號線九亭站,公交842路、松莘B線等。3、園區設施:園區提供食堂、星巴克、全家便利、足球場、籃球場、商務會所、購物廣場等。關于我們:拜仕國際坐落在松江漕河涇科技園,鄰近新橋、九亭、莘莊等商圈。5A級寫字樓,萬平米倉庫,環境優美,團隊融洽。公司董事長梁桂泉先生曾任職WPP集團高管、奧維思總裁、達彼思大中華區總裁,成功投資過多家知名企業及上市項目。公司CEO盛先生曾任職21CN、網易總部,擁有十八年海外供應鏈管理、電商運營管理及企業經營管理經驗,其創辦的B2B網站至今在垂直行業擁有壟斷性市場份額。公司的聯合創始人在歐美擁有廣泛的人脈與資源,公司的管理團隊擁有豐富的電商運營與品牌管理經驗,公司的核心骨干擁有強大的執行力和戰斗力!我們一向重視人才,尊重人才,能者上,庸者下。我們堅定信仰,放眼未來,拜仕國際必將是中國跨境貿易的一面旗幟!如果能與您共鳴,歡迎加入我們這個卓越的團隊共同奮斗......

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              團購經理上海貴酒企業發展有限公司上海-浦東新區2-3萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              (一) 崗位職責:1.向客戶推薦公司的貴十六代、光年等系列白酒,達成購買意愿并完成銷售任務;2.開發和維護白酒的各類渠道,建立良好的客戶關系,確保及時回款;3.進行市場調研,搜索目標客戶信息;4.負責招商、洽談、合同簽訂及產品發放跟蹤;(二) 任職要求:1、年齡35歲以上,男女不限,有二年以上白酒銷售經驗(條件優異可放寬要求);2、有責任心,有較強的抗壓能力和溝通協調能力;3、有一定的高端客戶資源,有過酒類銷售經驗者優先;

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              社區團購經理深圳市瑞康乳業有限公司深圳-龍崗區2-4萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              1、負責公司產品在社區團購渠道銷售和推廣;2、根據公司營銷計劃,執行銷售活動,完成銷售任務;3、社區團購運營策略制定,體系搭建;4、社區團購團長拓展及運營;5、負責社區團購運營團隊的管理及有效結果輸出。任職要求:1、大專學歷,至少5年以上工作經驗,有社區團購相關公司工作經驗,如千鮮匯、十薈團、你我您拼團體系公司等,或云集、貝店等分銷電商類公司工作經驗;2、熟悉分銷體系、分級體系搭建優先;3、有微商、寶媽、社區、物業等資源者優先;4、具備優秀的拓展能力、溝通能力及協作、統籌能力、執行力;5、對零售行業、新零售有較為深刻的理解或有濃厚的興趣、熟悉生鮮行業優先,熟悉社區團購模式及其運營機制優先。

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              展廳管理員/男裝店長浙江諾和品牌管理有限公司杭州-蕭山區0.4-1.2萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1.監督展廳內商品的進貨驗收、庫存管理、商品陳列、盤點、損耗、清潔、衛生、財務管理工作2..負責展廳人員管理與發展、團隊建設;培訓、指導下屬,培養本崗位接班人;3.處理日常經營中出現的意外事件及顧客投訴4.執行總部下達的促銷活動、計劃和價格調整方案并及時反饋相關的執行情況5.負責部門設備、存貨等資產的管理及安全,指導員工合理使用和維護各項設備,提高設備的使用效率,開源節流,落實各項節能措施6.定期向上級管理層匯報店內各項經營業績、指標完成進度等門店運營情況。任職要求:1、有大男裝或輕奢行業不低于3年店鋪管理經驗(優先);2、28周歲-35周歲;3、邏輯思維清晰、做事細膩;

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              團購經理EXO怡蕭行全屋定制武漢-江岸區1-1.5萬/月08-08

              學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

              確實非常有意愿適崗的可以加添加13667288970(添加時請一定予以備注求職崗位姓名手機號)確實非常有意愿適崗的可以加添加13667288970(添加時請一定予以備注求職崗位姓名手機號)確實非常有意愿適崗的可以加添加13667288970(添加時請一定予以備注求職崗位姓名手機號)EXO集團因發展需要歡迎確實非常有意愿適崗的可以加添加13667288970(添加時請一定予以備注求職崗位姓名手機號)有充分了解熟悉綜合考慮意愿本崗位請網站投遞同時請投遞簡歷至人事部專用工作收件郵箱1057810692@qq.com(確實非常有意愿請攜簡歷親至如下崗位工作/面試地址:1:公司崗位(直營店長、店助、店員、營業員、店秘、銷售/市場/推廣/營銷專員、主管、經理、總監、總經理、全屋定制/衣柜/廚柜設計師、工裝設計師、小區營銷/推廣專員、主管、經理等,店面工作人員可武漢三鎮就近工作)武漢市江岸區澳門路232號金冠大廈10樓全層,位于開明路公交車站旁,金冠大廈馬路正對面為湖北省國土測繪院027-823077512:蔡甸工業園工廠崗位(學徒、生產、普工、技術、文員、庫管、安裝、物流、主任、廠長、助理等,統一包食宿)武漢市蔡甸區武漢市蔡甸區(G318)白鶴泉西街樸田電器工業園4號倉庫027-61183757以上各崗位同時也歡迎身邊有親朋好友同事們有需要的互相介紹團購經理區域經理:一、崗位職責1、負責組織人員進行市場調查,了解樓盤分布、消費者狀況,對樓盤進行分類,匯總更新樓盤信息檔案表并存檔;2、負責業務人員業績審核工作及工作質量考核工作,培訓業務人員,根據公司業務發展狀況與需求,制定業務人員薪酬體系、激勵機制及各種階段性激勵措施;3、負責分解銷售目標至下屬員工,并跟進指導監督,促成部門完成銷售任務;4、根據市場狀況制定針對性的階段促銷活動方案并組織實施;5、負責小區推廣、廣告投放等的組織與策劃;6、負責收集樓盤***并跟進,帶領團隊完成業績。二、崗位要求1、大專以上學歷,男女不限,市場營銷相關專業;2、擅長小區推廣、團購,微信、QQ推廣及團隊績效管理;3、有親和力,溝通能力較強,有較強的邏輯思維能力;4、四年以上建材家居行業工作經驗,三年以上銷售管理經驗!拘匠陿嫵伞炕竟べY+績效工資+提成+獎金+補貼+年終獎+五險,綜合月收入8000-15000元【面試地點】武漢市江岸區澳門路232號金冠大廈10樓【聯系電話】027-82307751【聯系人】人力資源部(張小姐)

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              櫥柜衣柜銷售全屋定制銷售深圳市立筑建家居有限公司深圳-寶安區6-8千/月08-08

              學歷要求:高中|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1.有裝飾材料相關工作經驗均可。全屋定制業務經理/櫥柜衣柜銷售/櫥柜設計師/家具經理/家具店長/。2.雙休,社保。3.加我SZ2014CG

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              營銷經理西安水鮮兒科工貿有限公司西安-雁塔區0.5-1萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              職位要求:1.大專以上學歷;2.具備良好的商務談判、銷售技巧及人際溝通能力;3.具備良好的團隊合作意識;4.有銷售經驗者優先;5.工作時間自由;薪資=基本工資+提成聯系電話:88279700

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              團購業務經理(云文木陽酒業)貴州新貴鑫貿易有限公司貴陽-觀山湖區0.8-1萬/月08-08

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              男女和年齡不限。有高端白酒單位團購、禮品團購、名酒店團購、旅游團購或經銷商開發等工作經驗。

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              高薪誠聘商務經理蘭州貝殼房地產經紀有限公司蘭州-城關區0.8-1萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              技能要求:二手房銷售,房屋租賃,房產中介,寫字樓銷售,新房銷售,商鋪銷售工作內容:1、為客戶提供二手房產(住宅、商鋪、寫字樓或一手房代理)的買賣和租賃服務2、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供優秀的置業咨詢服務3、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判4、陪同客戶看房,促成房屋買賣租賃業務成交5、負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作6、負責商圈內業主、客戶關系跟進任職要求:1、年齡25-35周歲,統招大專及以上學歷,有同行銷售經驗2、認可貝殼平臺3、有較強的進取心,勇于挑戰自我4、有較強的服務意識,團隊合作意識強薪資福利:1、基本工資:     從事1—2年房產經驗50%提成起    從事2年及以上二手房管理經驗底薪5000—8000  +  團隊業績通提2、崗前帶薪培訓,師傅一對一帶教3、晉升通道: 每月公平晉升,完善的晉升體系,公開、透明4、保險:商業保險5、住宿:可安排住宿晉升機制:1、店經理(M序列)M3--M10八個等級,提成點40%--75%,達到M5級可晉升商圈經理3、商圈經理(S序列)初級、中級、高級三階,工資待遇:5000--8000底薪+業績提成 鄭重承諾: 公司直招,不收取任何費用,全平臺276家店,工作地點就近分配,不滿意可更換工作地點!

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              vivo運營商專員湖北君與美電子有限公司荊州-沙市區6-8千/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1、負責三大運營商政策匹配、手機入圍工作;2、負責對公司內部員工進行三大運營商政策傳達;3、負責運營商、政企的對接與客情維護;4、負責集團客戶的項目動作,助力公司達成銷量目標;5、協助荊州市、縣區域經理開展運營商相關工作。任職資格:1、大專及以上學歷,35歲以下;2、性格外向,目標感強;3、人際敏感度強,溝通協調能力強;4、有集團客戶項目操作經驗者優先;5、可接受荊州范圍內出差。

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              社區運營/社區團購專員上海里夏貿易有限公司合肥-政務區4-7千/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              基本資格:大學?萍耙陨蠈W歷,性別不限,相關工作經驗1年以上,良好的市場營銷技巧及人際溝通能力;工作積極主動,擁有較高的職業素養及責任心;有進口食品、乳制品及快速消費品行業從業經歷者優先。崗位職責:1、負責銷售區域內的社區團購開發及維護工作;2、負責在各小區開展公司產品推廣,地推及促銷活動,達成訂購意向;3、跟進社區團長的動態,溝通工作細節;4、根據公司的政策制定,培訓、督促團長們在業務方面更快的增長5、完成領導臨時交辦的各項任務。薪資上不封頂,按照整體業績達成發放。

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              銷售主管杭州宜居美庭家具有限公司杭州-江干區1-2萬/月08-08

              學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、根據公司戰略目標,制定營銷策略和價格體系項和項目開展計劃,完成業績指標;2、負責項目進度,跟進節點進行項目管控,定期提交工作報告(周報、月報)并進行整理、審核,分析銷售數據并及時調整銷售策略;3、充分了解市場狀態,保持與市場合作伙伴以及合作資源的聯系,處理公共關系;· 4、組建和管理銷售團隊,提升團隊綜合能力,培養優秀人才。崗位要求:1、有銷售3年以上或1年管理經驗,能組建、培訓銷售團隊者優先;(從事家居行建材行業***)2、了解行業產品趨勢,能對產品走向做出準確的預判;3、熟悉競品;4、良好的協調和公關能力,能很好地處理好內外部合作伙伴和資源;5、較強的主動意識和學習能力。

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              服裝團裝訂單銷售成都市蜂云商業管理有限公司成都-高新區0.8-1.2萬/月08-08

              學歷要求:|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、本崗位是專門針對企事業單位定制各類職業服裝,非門店銷售。2、做好市場有效開拓,制定客戶訪銷計劃、業務信息管理,建立并保持和客戶良好的客情關系。3、組織對區域內的客戶信息進行跟蹤、跟進、維護、實施項目公關工作,力求訂單的突破,確保圓滿完成接單任務的完成率和銷售額。4、做好業務合同的接單、評審、聯絡、貨款回籠等工作的組織和實施。5、做好訂單銷售與服務工作,擬定客戶拜訪計劃,定期對客戶進行回訪、維護、積極響應客戶的仔細及服務要求。6、了解客戶對公司產品及服務的反饋意見,及時反映至相關部門,并妥善解決崗位要求:1、高中及以上學歷,形象氣質佳,男身高170cm以上,女身高158cm以上2、2年以上銷售工作經驗,有同行業銷售經驗優先3、具有豐富的客戶資源和客戶關系4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題能力5、有較強的事業心,有服裝行業相關經驗及客戶資源者優先考慮薪資:無責底薪3.8K—4.5K+提成+社保+年終獎金+員工旅游+各種福利工作時間:09:00-12:00  13:00-18:00,周末雙休

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              儲備干部中國人壽保險股份有限公司西安市新城支公司西安-新城區0.8-1萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:5000-10000人

              一、崗位職責:1、工作方案的制定(制定與實施本部門發展計劃)、配合和執行工作中的一些事項,具有一定的經營管理理念。2、 檢查并批閱屬員活動日志,組織召開二次早會與夕會。3、具備面試、培訓、規劃的相應能力。4、具備監管屬員品質考核達標的能力。5、服務區域公共關系的建立與維護。6、具備培養新主管的能力。7、自身具備較強的綜合能力。二、薪資待遇1、薪資結構:底薪+提獎(24%-48%)+級別津貼+福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利+終身免費培訓),平均月薪6000-15000部門工資平均在4000以上。2、公司提供:周末雙休+績效獎金+帶薪年假+彈性工作+員工旅游+補充醫療保險+月度獎勵+季度旅游+保險福利+終身免費培訓(國家法定日休息)。3、每月公司還有額外激勵方案是以現金發放。4、每個季度公司組織去國內外旅游。5、公司為您補充商業保險。6、公司提供專業的培訓,各職級培訓,終身免費培訓。三、發展空間1、公司關注管理崗位的層級發展,設置了透明的管理晉升路線(讓應聘者對自己未來的規劃有一個清晰的認知)2.做管理路線:儲備主管—主管—部經理—區域總監儲備主管年薪10萬左右組經理年薪15萬左右處經理年薪40萬左右、區域總監年薪150左右四、任職要求崗位要求1.年齡:21–282.學歷:本科(?)特別優秀者可放寬招聘條件。3.能力要求:具備較強的學習能力和良好的溝通能力,4.其他技能:自信開朗,勤奮樂觀,有上進心、責任心、心態良好,抗打擊能力強。具有挑戰高薪的雄心,性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和抗壓能力,具有敏銳的市場洞察力。五、工作時間1.上班:周一至周五: 上午  8:30--12:00          下午 14:00--18:00。國家法定節假日正常休假。六.溫馨提示1.簡歷符合者公司會及時發送短信,請保存好,面試憑此短息登記。2.參加面試時須攜帶個人簡歷、身份證原件。3.如面試通過,將參加為期3天的優才選拔訓練,培訓合格者即可加入總部職業經理人定向培養計劃。面試須知:因面試者多,面試請投遞簡歷并電話聯系預約 (為保證招聘質量,有意者在一條招聘信息上投遞一份簡歷即可,請勿在中國人壽多個招聘信息投簡歷。

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              大客戶經理成都萬音商貿有限公司成都-高新區1-1.5萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              (一)、任職要求:1、2-3年以上酒水銷售,飲料或者其他快消品行業經驗(有瀘州老窖系列產品銷售工作經驗者優先) ;2、熟悉市場營銷及團隊管理,對高端白酒KA營銷有深刻理解;3、對白酒營銷有興趣,自律+狼性,敢于挑戰高薪;4、有商超渠道運營資源和同崗位經驗優先;(二)、崗位職責:1、負責區域團購客戶的開發及全渠道營銷;2、負責對公司的政策、制度、策略、促銷活動及時有效落地;3、負責對高凈值核心圈層客戶的開發及客情維護;4、負責按公司規定定期收集和反饋市場信息,并提出合理化建議及解決方案供公司決策;5、公司交辦其他事項;(三)、福利待遇: 1、薪資待遇:底薪+崗位工資( 2500元-7500元)+個人績效提成+團隊績效提成+午餐補貼+通訊補貼+交通補貼+年終獎;2、晉升空間:升職升薪、升級升薪雙通道晉升機制,不論資排輩,結果為先;3、公司福利:社保+商險、培訓、團建、旅游、法定假期、年終獎等應有盡有;4、培訓:入職培訓及在職培訓;工作地址:成都市高新區天府大道中段177號里格23棟交通方式:地鐵---1號線世紀城A出口;公---115路、快速公交K13線

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              政企專員OPPO廣州廣州-白云區0.5-1萬/月08-08

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:5000-10000人

              工作職責1、負責OPPO品牌在政企客戶企業內購平臺線上和線下的推廣跟進;2、負責三網運營商政企客戶的挖掘與拓展;3、了解政企客戶的需求,并結合運營商針對性提出解決方案;4、負責政企項目的運作跟進,及對已開發客戶進行長期維護;5、協助上級處理其他事務工作職責1、大專及以上學歷;2、有政企客戶資源和運營商人脈關系的優先;3、做事踏實,有責任心,有良好的溝通能力及團隊協作能力,能承受緊張的工作壓力;

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