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              油費補貼
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              銷售顧問3000+(五險一金+油費補貼)張家港市天盛網絡科技有限公司無錫-江陰市0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:中技|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、高中及以上學歷,熟悉計算機和互聯網,有一年以上銷售工作經驗;2、有良好的職業素質,合作意識和團隊精神;3、具有敬業精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰.4、有挑戰高薪的欲望;5、公司具有良好的企業文化,提供良好的職業發展空間;6、有相關工作經驗者優先!福利及待遇:1.時間:8:00---17:00上班,***周雙休及后面單休及國家法定假日休息。2.收入:是不封頂的!底薪+提成+月度獎+季度獎+年度獎+續年度提成+養老金+年終分紅,***底薪3000元;3.福利:意外保險、社保。4.旅游:是獎勵的,方案多多,每季度一次省內游,一年一次國際游!5.晉升:是不靠關系的,條件達到就可以晉升

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              外訪催收/餐補/住宿補貼/油費補貼杭州高信信用管理有限公司杭州-拱墅區0.6-1.2萬/月01-03

              學歷要求:|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              工作內容﹕通過上門拜訪等方式與相關客戶溝通;職位要求: 1、從事過信用卡催收相關工作; 2、勤奮務實,工作責任感強,具備良好的溝通能力、談判技巧及心理素質; 3 、能適應高節奏及追求效率的工作環境; 4、工作勤奮,積極主動,能夠適應省內出差; 5、個人征信良好,無犯罪記錄; 6、能接受經常出差 工作時間:上午8:30--12:00;13:30--18:00 公司待遇: 1、固定底薪3k+上浮底薪1k+提成(根據回款金額2到10個點提) 2、外訪補貼:餐補20/天/人;住宿120/天/間;租車費100/天;油費0.8/公里(租車費和油費僅限自帶車輛的員工) 3、帶薪培訓 入職繳納保險 4、享受過節費、年終獎、員工旅游等福利; 5、享受國家法定節假日+年假; 6、良好的晉升空間

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              銷售代表 (油費補貼/法定假日).南京漢斯商貿有限公司南京-棲霞區0.6-1萬/月12-27

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責1、銷售人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;2、管理客戶關系,完成銷售任務;3、了解和發掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優點和特色;4、對客戶提供專業的咨詢;5、收集潛在客戶信息;6、收取應收帳款:7、有相關行業經驗優先。任職資格1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業;2、2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;5、有責任心,能承受較大的工作壓力。

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              銷售經理(五險+雙休+帶薪年假+油費補貼)上海凱泉給水工程有限公司西安分公司西安4.5-6千/月12-08

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              要求:1、大學?埔陨蠈W歷,理工科專業優先,具有一年以上銷售工作經驗。品德良好,形象、談吐俱佳。年齡在25——35歲。

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              區域銷售經理河南嬰之島商貿有限公司異地招聘0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1,熱愛孕嬰童行業,有嬰幼兒奶粉,輔食,營養品經驗的優先錄;2,具有商務談判的能力,懂得基本財務常識,可以與合作門店、連鎖對賬;3,熟悉孕嬰渠道和行業特點,熟悉嬰童輔食的競爭品牌;4,會協調門店及采購的客情關系;5,會對門店導購進行產品知識培訓;6,1年以上工作經驗,大專以上學歷;7,能適應所管轄區域內的省內長期出差;8, 管轄區域為:駐馬店、新鄉,焦作,鄭州,周口,開封,許昌市場;待遇:1,底薪3000元/月+同行業高提成(2%-4%);2,差補140元/天,車費實報實銷,自駕車油費補貼0.7元/公里;3,同行業內高提成,每月可達3000-8000元/月,上不封頂;4,節假日福利,員工旅游,每月聚餐及各項娛樂活動,享受正常國家法定節假日;5,每周單休,業務人員可進行調休,年假長達15天。電話詳詢:0371--68860789公司地址:鄭州市二七區綠地濱湖一區2號樓2206室

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              業務員(年薪:10-25萬元)廣東頻浩貿易有限公司東莞-東城區10-25萬/年01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              一、工作職責負責所管轄區域的所有的業務服務工作。與地產公司的城市公司的合約、設計、工程部等部門對接,配合選型、合同簽定、合同執行(供貨計劃、供貨、簽收(線下簽收和系統簽收)、請款、收款等工作)。3、所轄區域的售后服務工作。二、崗位要求1、學歷:中專以上學歷;2、專業:專業不限;3、技能:熟悉excel 、office等基本辦公軟件;持有C1駕照;4、工作經驗:有1年以上銷售行業工作經驗,且有衛浴、瓷磚、新風系統或工程銷售經驗者優先; 5、形象良好,性格開朗,善于溝通;6、需常出差 三、福利待遇1、試用期滿轉正,購買五險一金,享受交通補貼、通訊補貼、餐費補貼; 2、公司不定期組織員工活動、節假日福利,工作滿一年,享受帶薪年假; 3、轉正后,底薪+提成,底薪6000元/月,提成按公司標準,年收入預計10萬~25萬。 我司從事工程銷售多年,主要銷售的產品有衛浴、新風系統、瓷磚品類,主要的客戶是房地產企業,而且是央企,業務量穩定,2020年又中標兩家房地產央企,現急需業務經理和業務員。 

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              汽車精品安裝中瑞集團廈門4-6千/月01-12

              學歷要求:中技|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

              技能要求:汽車電器,汽車改裝,汽車技師,汽車維修,汽車美容崗位職責:1、日常GPS、部標設備、記錄儀等汽車精品安裝任務的執行;2、向區域服務主管及時匯報工作;3、非正式員工招募以及安裝費用的統計、審核;4、當地區域產品庫存日常盤點;5、進行盤庫、解抵押等部分工作;6、公司交辦的其他工作任務。任職要求:1、溝通能力良好,做事認真負責,肯吃苦; 2、責任心強,有良好的自我管理能力和團隊意識; 3、汽修、機電、電子等相關專業優先。薪資福利:1. 薪資構成:五險一金、底薪+計件工資、每年調薪2. 補貼福利:餐費補貼、油費補貼、高溫取暖補貼、通訊補貼、司齡補貼3. 健康福利:健康查體、健身計劃、員工及直系親屬大病補充醫療基金4. 家庭福利:探親報銷、結婚生育禮金、兒童保險、產假陪產假、愛基金5. 節日福利:帶薪年假、法定節假日、節假日禮品6. 學習發展:新人培訓、一對一帶教制 、每月培訓、EMBA培訓班、管理提升計劃7. 團隊建設:員工旅游、每月團建、員工拓展8. 特色福利:購房支持、購車優惠、司齡禮品、商業保險、高溫福利、定制工裝9. 工作時間:彈性工作制,周日休

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              團隊銷售經理安徽誠翔建材有限公司合肥-包河區2.5-3萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              一、崗位要求:1、陽光自信,有自己的職業規劃,有理想有目標,知道自己想要什么;1、與人溝通能力強,有較強的組織能力;2、有帶團隊的經驗,能帶領團隊開展營銷工作;3、抗壓力能力強,能自我調整好心態;4、維護老客戶,開發新客戶;5、公司銷售部長對新進銷售經理一對一培養。二、崗位職責:1.能帶領團隊開展營銷工作2.帶領團隊進行項目跟蹤、客戶談判;3.帶領團隊進行項目合同簽訂、發貨、業務處理、回款;4.維護客情關系。三、福利待遇:1、雙休、法定節假日正常休息;2、年終獎和生日津貼;3、員工體檢(每年度組織員工體檢);4、員工旅游(每年度1-2次國內旅游);5、公司提供免費的宿舍 (安糧中心,和昌中心B座);6、銷售業績達成公司績效考核的標準,實行獎車制度,同時公司補貼油費,自帶車的員工開展工作,公司每月發放油費補貼。              公司地址:安徽省合肥市包河區包河大道與花園大道交匯處和昌中心A座1607          

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              銷售專員廣州市長匯計算機科技有限公司中山-西區5-8千/月01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:負責公司產品臺式機、筆記本、服務器、工作站、打印耗材等銷售業務招聘要求:你可以是硬件行業渠道/大客戶銷售熟手;也可以是期待華麗轉身的售前/售后硬件工程師;當然,如果你是一位非常優秀的應屆生,期待往銷售方向發展,我們同樣愿意給你提供一個發展平臺工作時間:五天八小時制工作地點:中山西區晉升通道:銷售專員--渠道銷售經理--分公司經理加入我們,您將能享受:◆優秀的平臺:充滿激情的工作氛圍,完善的晉升機制◆全面的保障:購買五險(養老、醫療、生育、失業、工傷)◆假期:國家法定假期(節日法定假期、婚假、產假、陪產假、哺乳假、喪假、年假等)◆培訓福利:提供多種培訓(包括入職培訓、崗位培訓、管理能力培訓等)◆員工體檢:免費員工體檢◆員工旅游:一年1-2次團隊旅游(國內外游),一年一次精英游(出國游:塞班、巴厘島、斯里蘭卡等)◆年度調薪:一年2次調薪機會、季度/月度獎金、年終獎金◆團建活動:部門每月享有團建費用、一年3-4次戶外團建活動、不定期下午茶◆其它福利:全勤獎勵金200元、生日禮金200元、(38節、中秋節等)節日福利、話費補貼100-300元、開車上班的員工可申請車油費補貼

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              柳州快遞員德邦快遞柳州-魚峰區230元/天01-12

              學歷要求:初中及以下|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              =========【崗位職責】=========1.在規定時效內完成收派,保證客戶快件不受損失。2.負責及時回收散單貨款和月結款項,并在規定時間內如數上繳財務入帳。3.負責開發和維護客戶,宣傳公司相關業務。=========【薪酬福利】=========1.工資:,綜合薪資5000-8000元,計件工資,多勞多得,上不封頂,月休4天;2.免費配車,自帶四輪車可提供油補,新員工入職提供導師一對一學習,入職半個月內提供帶薪專業培訓;3.員工福利:享受帶薪年假、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)、公司互助基金、中秋月餅到家、“親情1+1”(入職滿一年后,公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;6.各類補貼:話費補貼+油費補貼+全勤獎+高提成+工齡獎金+夏季高溫補貼+特殊技能補貼。5.四季免費發放工服,員工生日、節假日(春節、端午節、中秋節)公司均發放福利;6.全年五星快遞員即可報名參加公司”集體婚禮、“十萬金磚”福利。=========【崗位要求】=========1.初中及以上學歷,人品端正,有大型快遞公司工作經驗、退伍軍人或有銷售經驗者優先錄用。2.公司可提供電動三輪車,若自帶面包車公司每月提供油補。3.男女不限,工作時間:早上8:30-下班時間依據效率不同下班時間不同。4、工作地址:參考個人能力和意向地在各德邦營業點就近安排=========【聯系方式】=========聯系人:人事部=========【備注】=========1.德邦歡迎離職員工重返公司;2.此招聘為公司直招,德邦快遞股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉,以免受騙損失財物;3.面試請務必攜帶身份件原件及簽字筆一同前往面試。

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              高級銷售代表(叉車事業部,年薪15-30萬)中南工程機械集團(沃爾沃,山推華中總代理)武漢-黃陂區0.5-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              (武漢中南為凱傲集團***省級代理商,主營旗下寶驪和林德品牌叉車,負責湖北省內的市場開拓)1、按照公司規定完成客戶尋訪和拜訪、銷售預測等各項工作計劃和考核指標;2、完成公司下達的銷售任務,及時反饋市場動態和行業信息,積極配合公司開展各項市場活動;3、協助售后服務部門解決客戶在設備使用中出現的疑問和問題,做好客戶關系維護,提升客戶滿意度;4、及時回收應收款項,遵守公司相關管理制度,完成上級安排的其他工作。任職資格:1、大專以上學歷,三年以上銷售經驗,具備叉車及相關行業銷售背景者優先;2、良好的學習能力、溝通表達能力以及銷售技巧,良好的客戶服務意識;3、樂意挑戰,勤奮上進,良好的抗壓能力和團隊合作精神;4、能出差或駐外(湖北省內),熟練駕駛并自有車輛。薪酬福利待遇:1、薪酬結構:無責分級底薪+差旅補貼+車輛油費補貼+業績提成+工齡工資+五險,年薪15-20萬。2、豐富的員工活動,如戶外拓展、籃球賽、足球賽、員工家屬日、評先、攜家屬出國旅游獎勵等 ;3、五級雙通道職業晉升機制,全面系統的在職培訓;4、帶薪假期(年假、產假、婚假、陪產假等有薪休假)、法定節假日等。

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              高級財務經理(廣州奔馳)深圳大興通商汽車有限公司異地招聘20-30萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、統籌事業部核算、財務管理工作;2、負責事業部稅務管理工作;3、負責事業部預算管理工作;4、負責對業務財務監管,并不斷提出合理化建議;5、負責成本費用審批與控制,并提合理化建議;6、負責實際運行的資料調配;7、負責事業部資金計劃并執行;8、負責財務團隊管理、督導、培訓;9、負責事業部物資監管工作,并不斷提出合理化建議;10、負責財務流程制度建設,并不斷優化11、協助總部對接融資具體相關工作;12、協助事業部總經理推進績效考核工作;13、向董事、總部、總經理匯報事業部財務情況;任職要求:1、有3年以上全面財務管理工作;2、全日制本科及以上學歷;3、中級會計師及以上職稱;4、年齡40歲以下;5、有汽車4S店管理經驗優先.6、意愿強烈、真誠務實、有較強的學習力、執行力、有創新精神。公司福利:1、 入職即簽訂勞動合同、購買五險一金,商業補充意外醫療保險一份。2、 系統的培訓體系以及完善的晉升體系(入職培訓、崗位培訓、新春干部培訓、外派廠家培訓等)。3、 定期舉辦豐富多彩的員工活動(員工聚餐、戶外活動、國內外旅游、員工體檢、足球賽等)。4、 節日福利禮金(生日會、三八節、端午節、中秋節、春節聯歡等)。5、 帶薪假期(法定節假日、帶薪年假、婚產假等)。6、 享有餐費補貼、油費補貼、通訊補貼等。7、 對于表現優秀員工可擇優調深戶,以及可申辦香港商務簽證。8、 對于突出貢獻和卓越員工有機會出國旅游和學習。我們的希望:年輕、有活力、有朝氣、有夢想、積極向上、熱情主動、真誠友善、善于學習、勤奮努力、敢擔當、敢負責,對個人有良好規劃,愿意和團隊一起

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              項目會計(西樵)廣東科明達集團有限公司佛山-南海區7-9千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責:1、負責工程項目收付款憑證的錄入與供應商往來的核對;2、負責工程項目稅款的預繳、發票的開具及其他涉稅事務;3、負責登記項目成本及增值稅臺賬,對工程項目增值稅稅負進行監控;4、負責進項發票審核及管理,規范公司財務行為,降低涉稅風險;5、根據項目資金使用計劃,合理安排支付工程款;6、領導交代的其他事情。職位要求:1、大專以上學歷,財會相關專業。 2、5年以上會計工作經驗,3年以上工程項目總賬工作經驗,工作細致,有責任心。 3、有小車代步。

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              呼出客服(文職崗,包食宿)南京我樂家居銷售管理有限公司南京-江寧區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:上市公司|公司規模:

              崗位職責: 1、 針對主動在我***放的廣告頁面上留取信息的線上客戶進行電話撥打溝通,通過溝通協助門店一起邀約客戶進門店;2、 針對已派送到門店的線上客戶進行跟進回訪,回訪門店及客戶,協助門店成交訂單; 3、 日常跟進客戶及門店情況及信息錄入反饋; 4、 可以很好地完成崗位制定的月度考核目標; 5、 熟練掌握公司產品及話術,日常培訓考核提升專業度; 6、 可以積極的提出工作中存在的問題及提出有效解決方案。 任職要求:1、大專及以上學歷,專業不限; 2、1 年以上電話銷售經驗,具備良好的溝通及一定的營銷能力; 3、具備工作態度積極,服務熱情,吃苦耐勞、工作認真; 4、從事銷售及家具家居行業者優先;我樂豐厚福利: 1、無憂生活: 15天左右超長帶薪年假、免費員工宿舍、免費就餐(一日六餐,包含夜宵和下午茶) 、美味下午茶、免費班車、免費手機、話費補貼、健身房、影院、豐富多彩的員工活動、員工子女暑期夏令營、生日福利、年度旅游/體檢等等;2、更多關愛:傳統節日禮品、生育禮金、結婚禮金、愛心基金、大病基金、教育基金等等;3、除此之外,我們還有:五險一金、購買公司產品享受出廠價優惠、購車補貼、私家車油費補貼、特殊崗位的員工享受電腦購機補貼,更有明星零距離接觸的機會...工作地點:南京市江寧區清水亭西路218號(南京我樂家居公司總部)注:本崗位月休5-8天,依據部門排班輪休。

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              鈑金技師/小工/中工/大工深圳大興豐通雷克薩斯汽車銷售服務有限公司深圳-寶安區0.5-1萬/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、能獨立完成車輛漆面修復,能獨立完成平面恢復及校正工作;2、能協助完成事故車輛的整形修復工作;3、服從車間主管的管理、保證維修質量和工期;4、按照維修工藝流程操作,嚴格執行維修技術標準和工作流程,做好自檢自查,保證維修質量;5、嚴格遵守車輛鈑金各道工序的工作流程,保證工作的質量,并保持工作現場的環境清潔。任職要求:1、初中以上文化程度,工作態度端正;2、工作積極主動,能承受較高勞動強度;3、服從工作安排,能吃苦耐勞,有較強的團隊合作精神;4、誠實敬業,認真細致,有很強的責任感及事業心;6、有汽車4S店工作經驗優先。公司福利:1、 入職即簽訂勞動合同、購買五險一金,商業補充意外醫療保險一份。2、 系統的培訓體系以及完善的晉升體系(入職培訓、崗位培訓、新春干部培訓、外派廠家培訓等)。3、 定期舉辦豐富多彩的員工活動(員工聚餐、戶外活動、國內外旅游、工體檢、足球賽等)。4、 節日福利禮金(生日會、三八節、端午節、中秋節、春節聯歡等)。5、 帶薪假期(法定節假日、帶薪年假、婚產假等)。6、 享有餐費補貼、油費補貼、通訊補貼等。7、 對于表現優秀員工可擇優調深戶,以及可申辦香港商務簽證。8、 對于突出貢獻和卓越員工有機會出國旅游和學習。我們的希望:年輕、有活力、有朝氣、有激情、有夢想、意愿強烈、積極向上、熱情主動、真誠友善、善于學習、勤奮努力、執行力強、敢擔當、敢負責,對個人有良好規劃,愿意和團隊一起工作,以團隊貢獻為榮,那么,我們,期待著與你同行,歡迎您的加入!面試地點: 深圳市寶安區沙井街道南環路與環鎮路交匯處大興汽車中心。參考路線:地鐵11號線-馬安山B出口往南環路走700米即可。

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              外派高級財務經理(廣州)大興汽車集團異地招聘20-30萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              崗位職責:1、統籌事業部核算、財務管理工作;2、負責事業部稅務管理工作;3、負責事業部預算管理工作;4、負責對業務財務監管,并不斷提出合理化建議;5、負責成本費用審批與控制,并提合理化建議;6、負責實際運行的資料調配;7、負責事業部資金計劃并執行;8、負責財務團隊管理、督導、培訓;9、負責事業部物資監管工作,并不斷提出合理化建議;10、負責財務流程制度建設,并不斷優化11、協助總部對接融資具體相關工作;12、協助事業部總經理推進績效考核工作;13、向董事、總部、總經理匯報事業部財務情況;任職要求:1、有3年以上全面財務管理工作;2、全日制本科及以上學歷;3、中級會計師及以上職稱;4、年齡40歲以下;5、有汽車4S店管理經驗優先.6、意愿強烈、真誠務實、有較強的學習力、執行力、有創新精神。公司福利:1、 入職即簽訂勞動合同、購買五險一金,商業補充意外醫療保險一份。2、 系統的培訓體系以及完善的晉升體系(入職培訓、崗位培訓、新春干部培訓、外派廠家培訓等)。3、 定期舉辦豐富多彩的員工活動(員工聚餐、戶外活動、國內外旅游、員工體檢、足球賽等)。4、 節日福利禮金(生日會、三八節、端午節、中秋節、春節聯歡等)。5、 帶薪假期(法定節假日、帶薪年假、婚產假等)。6、 享有餐費補貼、油費補貼、通訊補貼等。7、 對于表現優秀員工可擇優調深戶,以及可申辦香港商務簽證。8、 對于突出貢獻和卓越員工有機會出國旅游和學習。我們的希望:年輕、有活力、有朝氣、有夢想、積極向上、熱情主動、真誠友善、善于學習、勤奮努力、敢擔當、敢負責,對個人有良好規劃,愿意和團隊一起工作,以團隊貢獻為榮,那么,我們,期待著與你同行,歡迎您的加入

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              新房直銷經理貝殼找房(杭州)科技有限公司-HZ003杭州2-2.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:

              此崗位為管理崗,薪酬高待遇好,平臺大,未來發展空間好,杭州可就近安排辦公,名額有限,有房產行業同行經驗優先。薪資待遇:1、10000元底薪+高提成;2、2000元/人·月的油費補貼,合并當月工資發放,有車方可獲取此補貼;3、公司組織各類活動及國內外旅行;4、現金獎勵等。崗位職責1、 利用各種渠道進行人員招聘,確保團隊規模達到公司規定標準,控制團隊流失率;2、 定期對所轄團隊A、M進行作業流程、技能提升等培訓;3、 帶領團隊人員或親自依托內外部客戶資源,進行項目推介及客戶挖掘工作并協助所轄團隊A、M級員工完成談判、簽單及其他后續事項處理;4、 每日組織夕會就當日工作完成結果進行總結分析,對需要改進的人員及事項進行通報并制定團隊每周、月度業績目標,按照公司規定將當日數據填寫進日報表中并傳送至總監和運營助理處;5、 對所轄團隊A、M的日常行為規范進行監督、檢查;6、 完成公司要求的其他工作任務。崗位要求1、全日制統招本科及以上學歷。年齡22-40歲,男、女不限。同行業工作經驗一年以上(優秀者可放寬至統招大專)2、熟練操作office辦公軟件。3、具備很強的責任感和事業心,有較好的判斷能力;4、性格外向,有良好的職業道德,擅于溝通與協調,良好的團隊合作意識;5、富有熱情、積極進取、堅韌不拔,具有較強的溝通影響力;6、深入了解企業文化及業務知識。7、積極向上正能量,認可平臺使命及價值觀,引導團隊正向發展;8、執行能力強,普通話標準。

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              銷售工程師(福州、寧德)廈門精藝興業科技有限公司福州-鼓樓區4.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              任職資格1、?萍耙陨蠈W歷,物理、化學、生物、食品、環境等工科類相關專業;2、一年終端銷售工作經驗;3、熟悉該行業產品市場,有相應產品銷售經驗優先考慮;4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力,具有良好的團隊協作精神;5、學習能力強,有挑戰精神。崗位職責1、負責所轄區域的產品銷售任務(福州部分區域以及寧德區域);2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售指標;3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;4、維護及增進已有客戶關系;5、負責收集市場和行業信息,加深了解工作地點:福州鼓樓區東街8號利達大廈。公司福利:    1、上班制:五天八小時制;    2、假期:節假日按國家規定放假,并每年春節放假提前一周全薪享受與家人團聚的假期;    3、保險:五險、大病保險及商業團體險;    4、住房公積金:提供繳交平臺;    5、禮金:結婚、生育、喪葬、員工家屬重病等;國家規定的節日禮金;    6、交通補貼:每月享有交通補貼;業務員購車跑業務享有油費補貼;    7、電話補貼:每月享有電話補貼及購機補助;    8、降溫費:夏季享有降溫費;    9、生日禮品:每月為員工發放員工生日禮品;    10、用餐:泉州、廈門、福州提供食堂,飯菜可口,衛生有保證;    11、體檢:每年免費為員工進行體檢;    12、年終獎:按公司制度發放員工年終獎;    13、調薪:銷售員每半年進行考核調薪;后勤每年年初享有調薪的機會;    14、活動:中秋博餅、尾牙活動、每年的省外旅游及大小的省內活動聚餐等;    15、培訓:銷售員享有專業的、系統及全面的產品知識培訓及銷售方面的培訓機會;后勤人員視工作需要享有內訓與外訓的培訓機會;    16、健身活動中心:公司設有100多平方米的健身活動中心;每周開放(如兵乓球、跑步機、組合機等)    17、其它活動:如周末打球等;    

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              行政人事經理廣東思汗新材料有限公司佛山-南海區1-1.5萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責1、全面統籌規劃公司的人事戰略與行政戰略;2、建設公司行政管理體系,負責公司日常行政的管理;3、負責現有招聘渠道的日常維護,并根據招聘需求開發更多的招聘渠道;4、負責本部門的內部管理工作,對下屬人員的工作目標、工作計劃、工作結果等進行檢查、評估與考核;5、協調、指導各部門在人力資源管理方面等工作的開展,確保公司人力資源的合理使用,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;6、完成總經理臨時交辦的各項工作任務。任職資格1、本科及以上學歷,人力資源等相關專業;2、有豐富扎實的招聘實務經驗,5年以上的工作經驗;3、擅長與人溝通,能夠熟練處理員工關系,完善和維護企業文化;4、遇事鎮定穩妥,處理問題嚴謹有據、寬嚴適度;5、具有優秀的組織協調、人際溝通能力。6、有C1證,有車,居住里水附近優先7、上班時間8-12、13.30-17.30,每星期休1.5天 廣東思汗新材料有限公司成立于2010年,經過近10年的快速發展,目前已成長為華南領先的化工新材料企業;我們的產品以自主創新開發為主,覆蓋了改性塑料、特種工程塑料、精細化工材料等自主知識產權產品。我們的產品無處不在,從汽車、高鐵、手機、電腦,甚至是精密儀器中的極微部件,我們用創新科技和優質產品,為各行各業的發展提供材料基礎。在國內,汽車、家電、IT、童車等多個行業市場占有率領先。員工福利:1、享有國家規定的社會保險(養老、失業、工傷、生育、醫療保險等);2、享有公司住房福利,根據崗位級別分為三人間、兩人間、單人間等;3、享有公司年度旅游福利,如:杰出員工出國游、部門年度旅游等;5、享有公司節假日慰問福利:團年宴、中秋晚會、開門利是、法定節日慰問金/品(春節、元宵、端午、中秋);6、享有國家法定帶薪假(年休假、婚假、產假等);7、享有公司為員工提供的各類康體設施(籃球場、羽毛球場、網球場等);8、享有公司為員工提供的外出交流考察計劃、自我學習成長激勵計劃、各類培養項目等;10、核心人才享有紅利分享和配車油費補貼等激勵。公司乘車路線:乘坐廣州地鐵6號線終點潯峰崗,出口乘坐里07公交車到廣東新材料產業基地站下車即到;或導航:廣東思汗新材料有限公司溫馨提示:面試時請帶好身份證原件、學歷、學位證書復印件以及詳細個人簡歷一份!祝您成功!

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              高級銷售代表廈門市潔樂儷衛生間設計有限責任公司廈門0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:高中|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、門店日常維護,如衛生環境維護,樣品清潔擺放等;2、客戶接待與銷售工作;3、統籌并參與客戶服務和客戶關系管理工作;4、協調處理前后臺相關客服矛盾;5、完成部門、公司、上級交待辦理的其它工作。崗位要求:1、三年以上銷售經驗;2、對銷售工作有熱情,愿意投身家居建材行業;3、具備較強的團隊管理和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;4、從事過建材行業相關崗位或零售百貨工作者優先。薪資:1、參考月薪:6,000 – 10,000 元/月2、薪資構成: 底薪 4.5-5.5K+ 個人提成 + 團隊提成 + 獎金福利:五險、帶薪年假、月達標績效獎金、油費補貼、出國游學、節假日禮品、員工生日福利、無加班、中秋博餅、圣誕派對、年終尾牙、下午茶、電影票、旅游酒店補貼等等。工作時間: 09:30 – 18:30 / 10:00 – 19:00; 周休一天工作地點: 廈門市湖里區五緣灣鐘宅紅星美凱龍家居建材廣場

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