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              已選條件:
              運輸經理/主管
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              運輸項目經理全球捷運物流有限公司上海-浦東新區1.5-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              監督管理全國各運輸公司,協助各運輸公司完成全年經營指標;結合云堆場,協助各運輸公司形成區域內有競爭力的專線運輸產品;搭建全國性網絡貨運平臺;標準化全國各運輸業務流程,設立KPI考核指標;完成常務副總交付的各項其他任務。 任職資格: 大學本科或以上學歷。5年以上集卡車隊運營管理經驗,熟悉車隊的日常業務流程;具備集卡車隊規范化運營管理以及流程梳理、流程改善的經驗;一定的項目管理及商務談判的經驗。具有流程化管理思維,善于從工作流程的角度,對業務進行規范化管理和運營流程改進;有較強的數據處理能力和邏輯思維能力,能夠從現有的經營數據中發現改進機遇;邏輯清晰,表達能力出色,能夠進行積極有效的溝通和商務談判;具備強大的執行力和行動力,能夠積極主動的在現場實地開展工作;自我驅動,積極好學,責任意識和抗壓能力強,能有效把握項目執行情況;能夠熟練運用各種辦公軟件,制作高質量的報告、報表、及演示文檔;

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              海運操作經理華羿國際物流(上海)有限公司上海-虹口區0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、 負責部門的日常管理,按公司的要求負責公司制度的落實和執行2、 合理安排和分配本部門員工的工作,團結本部門員工共同完成好公司交給的操作任務。3、 負責聯系本公司和客戶的關系,合理安排操作流程,確保本部門的工作有序進行4、 負責聯系、協調公司客戶,準確及時處理客戶的信息及要求等,有效跟蹤,使客戶滿意。5、 負責公司客戶檔案歸檔,確保公司核心機密。6、 負責確認公司所有操作客戶的運費的結算,做好收支結算的準確及時。7、 與船公司和客戶建立良好關系。8、 客戶投訴、糾紛的處理及上級交辦的其他相關工作。任職資格1、本科及以上學歷,進出口貿易、物流類相關專業;2、5年以上相關業務操作經驗和3年以上管理經驗;3、熟悉海運操作,具備進出口貨物運輸知識;4、英文4級以上,運用熟練,電腦操作熟練;5、身心健康,吃苦耐勞。工作細心、責任心強,具有較強的服務意識和團隊協作精神!靖@觯1、各種戶籍均可享受五險一金及意外保險;2、享有法定節假日、婚喪孕產等假期;3、任職滿一年可享受帶薪年休假;4、享有年終獎及交通補貼、餐費補貼、話費補貼、高溫補貼;5、試用期后每年進行一次體檢;6、春節享有節日福利,各大節日有過節費或禮品;7、一季度舉辦一次生日會,并贈送生日禮物;8、年會抽獎,發放年貨;9、每周二和周四為員工提供水果;10、員工旅游。工作時間:9:00--18:00(中午一個半小時休息時間),周末雙休工作地點:上海市虹口區四川北路1350號利通廣場2206室(地鐵10號線四川北路站1號口即達)

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              車輛經理/主管四川匯川貨運有限公司北京-通州區0.6-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              1、負責全國物流車輛的綜合管管理工作;2、負責全國運輸日常安全工作(車輛事故、違章、油耗等管理工作);3、負責全國物流車輛相關證照、保險管理工作;4、負責全國物流車輛的維護保養及車輛季審(年審)管理管理工作;5、負責全國物流車輛費用成本的預算與管控工作;6、負責全國物流車輛購置需求的分析、計劃推進及車輛管理系統基礎數據維護;7、完成上級臨時交辦的其他工作。職位要求:1.     大專以上學歷; 2.     3年以上相關車輛管理經驗;

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              深圳運輸主管上海新易泰物流有限公司深圳-龍華區6-8千/月01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              1.運輸資源整合,承運商線路資源采購。2.線路承運商日常溝通及管理。3.日常倉庫管理,正常系統操作。4.人員整體安排,臨時人員調動及協調。任職條件及福利待遇:1、有三方物流調度及管理經驗,會開小車;2、上班時間,9:00~18:00;3、地址:深圳市龍華區觀瀾街道觀平路216號海神工業城A11

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              物流經理廣州市快捷報關報檢有限公司廣州-黃埔區10-15萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:一、全面負責公司日常事務和管理工作,對公司總經理負責。二、按照公司運輸管理的要求協調相關部門的工作。三、負責公司行政管理和業務管理工作,負責組織公司人員業務學習和安全教育工作。四、負責組織公司人員會議,傳達公司總部的有關文件及規定,并組織實施。五、負責公司人員的調配、考勤、考核和請銷假工作。六、負責組織車輛及駕駛員的管理工作。七、負責安排自有和***車輛的購置稅、車輛保險、落戶等工作。八、負責組織、監督車輛安全檢查。九、負責車輛的GPS監控管理工作,對運行不良的車輛進行分析,并書面報告。十、協助公司完成其他有關管理工作。任職要求:1、大專及以上學歷,物流管理、交通運輸、市場管理相關專業;2、3-5年以上第三方物流運輸行業管理工作經驗,業績突出者優先;3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;5、有責任心,能承受較大的工作壓力;6、有團隊協作精神,善于挑戰。

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              運輸運作規劃員上海悅華物流有限公司上海-嘉定區1-1.2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              1)負責各類新項目規劃工作,包括前期客戶調研、運營方案設計、客戶協調交流,以及項目前期運營監察工作;2)負責老業務各類優化工作,包括優化方案設計、客戶協調溝通等一系列工作。素質要求:1)良好的結構和邏輯思維能力;2)良好的溝通能力;3)熟練使用辦公軟件;

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              配送主管/經理南京合縱連橫供應鏈管理股份有限公司南京0.7-1.2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:150-500人

              技能要求:運力管理,配送管理,物流成本管理,冷鏈物流崗位職責:1.負責配送管理工作,含車輛運營管理、配送路由規劃、車輛資源開發與管理、自有車隊與共建車隊管理等;2.制定部門各項作業標準及運營流程(車輛管理、調度管理、運營線路設置、安全管理規范、配送流程等);3.負責部門員工管理,制定部門各層級人員績效考核標準;4.負責各駐外網點配送管理工作;5.負責配送成本管控及組織效能提升;6.完成領導交付的其他工作。任職要求:1.大專以上學歷;2.具有物流配送管理3年以上工作經驗,擅長車輛運營調配管理,具備冷鏈物流配送管理經驗;3.邏輯思維能力強,擅于數據分析及總結;4.善于跨部門溝通協作。

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              調度員廣東長信歐雅能源科技有限公司佛山-南海區4-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、負責各直銷點訂單的受理和匯總工作;2、負責對訂單作計劃,并根據計劃進行調度工作;3、負責對匯總后訂單報銷售部門;4、負責倉庫物資的合理安排調度;5、負責物資運輸調度工作;6、負責對車輛的調度工作;7、負責對物資裝卸過程中督促和監督管理工作;8、負責安排搬運工的搬運調度工作。任職要求:1、大專及以上學歷,物流管理及相關專業優先;2、2年以上相關崗位經驗,具備運輸資源者經驗者優先;3、熟悉使用計算機及辦公軟件,熟悉物流管理業務流程;4、具有一定的組織、協調能力及團隊協助精神。

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              運輸調度/運輸運營/運輸現場上海豐田通商熱線物流有限公司上海-寶山區0.5-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

              1、 吃苦耐勞,具有團隊精神2、 接受客戶訂單,運行指令,制定運輸計劃,負責車輛配備,路線制定,費用預算 3、 跟蹤運輸情況,處理異常狀況, 保證運輸的準時、貨物的質量 4、 對于現有的運輸流程、安全制度提出改善意見,參與公司制度訂立。 5、 與客戶保持良好溝通,確保服務品質 6、 制作運輸相關單據 7、 保證車輛狀況良好,辦理車輛的保險、驗車、保養、維修等工作 8、 控制運營成本、維修成本 9、 車隊報表制作,KPI制定 10、 管理車隊人員,負責教育、安全培訓 11、 車輛、車隊的人員文件管理 12、 協助單位運輸公司相關事務                     技能要求:1.B2(含)以上駕駛執照2.道路運輸從業人員資格證3.熟練使用電腦4.具有和司機溝通能力                   

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              車輛服務部經理成都暢風物業服務有限責任公司成都6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責1、根據公司發展目標,指導車輛服務部順利開展相關工作。2、結合運營需求,建立并完善車輛服務部的各管理職能相關工作流程,工作制度。并完善車輛及人員的資料管理。3、收集各項運營數據(安全、質量、維修、油耗、出勤率案件量等),并進行分析,提出可行性解決方案。4、指導擬定員工月度培訓計劃,提升整體運營水平。(重點涉及:安全培訓、服務意識、員工思想)5、定期走訪各項目,深入團隊,及時了解駕駛員工作狀態,定期對人員進行評定。6、每月對各項目運營情況做數據化的工作總結。7、全力保障各項目每日的日常出勤,保持安全、快捷、暢通。8、控制審核維修費用及維修項目。9、月度保險、年審的次月安排,完成次月車輛的保險購買,車輛年審。10、完成上級安排的其他工作。工作聯系1、內部聯系:公司各職能部門、各項目。2、外部聯系:業主方單位及下屬各項目。任職資格1、知識(1)學歷要求:大專及以上。(2)專業要求:具備汽車服務行業從業經驗,交通運輸類管理從業經驗。(3)工作經驗要求:5年以上車隊運營管理經驗與交通運輸類的管理從業經驗。2、技能(1)執A照。專業技能要求:專業技能描述:較好的溝通與組織協調能力,較好的團隊協調管理能力,執行力,培訓能力,較強的應變能力。

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              鐵路運輸工程師永煤公司商丘01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:國企|公司規模:

              永煤集團鐵路運輸處鐵路運輸技術員

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              美團優選-運輸專家(貴陽)美團貴陽0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責1、負責各部門庫存調撥以及監控,配送及服務指標監控;2、針對統計整理的各項數據做出針對性的分析報表;3、與財務核對倉庫進銷存數據并進行系統錄入工作;4、負責各渠道異常訂單處理及處理進度跟蹤;5、負責對接運營以及采購,對于活動安排及時同步到倉庫,監控商品的到倉時間;崗位基本需求1、3年以上相關經驗;2、熟悉供應鏈流程,有訂單管理經驗者優先;3、對數據敏感,有一定的數據分析能力;4、有團隊意識,善于溝通,工作積極負責,理解能力強,善于學習;5、愿意從事互聯網電子商務行業等相關工作內容,思維活躍,視野開闊;喜歡并樂于接受新鮮事物,有較好理解能力,有創新精神,能夠承受較大的工作壓力;有良好的溝通協調能力,富有創造力和想象力。,崗位職責1、負責各部門庫存調撥以及監控,配送及服務指標監控;2、針對統計整理的各項數據做出針對性的分析報表;3、與財務核對倉庫進銷存數據并進行系統錄入工作;4、負責各渠道異常訂單處理及處理進度跟蹤;5、負責對接運營以及采購,對于活動安排及時同步到倉庫,監控商品的到倉時間;崗位基本需求1、3年以上相關經驗;2、熟悉供應鏈流程,有訂單管理經驗者優先;3、對數據敏感,有一定的數據分析能力;4、有團隊意識,善于溝通,工作積極負責,理解能力強,善于學習;5、愿意從事互聯網電子商務行業等相關工作內容,思維活躍,視野開闊;喜歡并樂于接受新鮮事物,有較好理解能力,有創新精神,能夠承受較大的工作壓力;有良好的溝通協調能力,富有創造力和想象力。

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              車輛管理員跨越速運集團有限公司蘇州-吳江區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責:1、負責日常車輛管理、車輛維護、保養、證件審驗工作;2、負責日常車輛設備管理和車輛安全檢查工作;3、負責所轄車輛違章和事故處理;4、負責區域駕駛員考核及資質證照管理等系列工作;5、協助上級區域新車上牌工作;6、協助上級對接區域操作部的各事項的傳達、協調和結果的收集、提交工作。工作要求:教育程度及專業要求:高中及以上學歷所需工作經驗/年限:2年以上物流工作經驗;熟悉車輛基本車輛維護、保養、證件審驗業務知識與技能:有駕照,B2駕照以上優先通用知識與技能:1、熟練使用各種辦公軟件;2、積極主動,善于溝通,執行力強,有服務精神;3、具備公文處理基本技能、邏輯能力及執行力強。身體健康狀況 健康試用期6500-7000

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              運力經理上海源耀農業股份有限公司上海1.2-2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

              崗位職責1.負責全國運力資源池搭建,負責優質運力資源采購及劣質運力資源淘汰并建立標準化管理及數據監控流程。2.負責部門預算及費用管理,通過管理監控機制對運力資源價格并優化運力組合降低派車成本,有效管理派車達成率及異常率并對其進行指標監控,控制公司風險。3.負責布局及優化全國運輸網絡搭建,對產區、銷區運力資源行程區域覆蓋,并拓展新線路。4.負責建立下游供應商考核及結算支付管理,按照規章制度對供應商進行KPI考核家里獎懲及申訴處理流程,維護良好合作關系保證公司品牌和信譽。5.負責運力成本控制及資源分配管理,完成月度報價及臨時報價管理及監控。行程線路運價優勢。6.運營維護車隊及司機資源,形成線路穩定運力。7.團隊管理業績指標分解、人員招募及團隊建設。任職要求:1.大專及以上學歷,5年以上承運商/車隊(共建/自有車隊)管理經驗優先。2.有一定數據分析能力,推進能力強、抗壓能力強。3.可接受出差及加班。

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              肥業儲運部主任哈爾濱金農科生物科技開發有限公司哈爾濱-五常市6-8千/月01-12

              學歷要求:高中|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              庫存管理,安全防護,裝卸管理任職要求:年齡:35—50歲之間學歷:高中以上學歷經驗要求:3年以上倉庫管理工作經驗知識要求:熟悉倉庫5S管理知識能力要求:熟練使用辦公軟件的能力,較強的規劃能力,現場協調、調度、指揮能力其他要求:身體健康,較強的數字敏感度和空間感,適應經常加班***有意者請聯系 陳*** 18 1  04 5  0  5 00  5

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              叮咚直招/6-9K物流組長叮咚買菜南京-溧水區6-9千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

              【崗位要求】1.18-38周歲,大專及以上學歷,能熟練操作各辦公軟件;2.身體健康、責任心強,能吃苦耐勞,適應倒班、夜班;3.3年以上物流行業從業經驗,熟悉現場調度和數據分析;4.邏輯思維能力強,執行力強,有前瞻性,規劃能力;【薪資福利】1.工資:底薪+績效+餐補+職級工資、房補、夜班補貼,綜合月薪7000-9000元/月;2.福利:月休4天,商業險,工齡獎,全勤獎,介紹獎;【崗位職責】1.車輛調度計劃安排及路線優化 ;2.供應商考核及現場管理 ;3.運輸異常跟進及處理反饋 ;4.車輛調度成本控制和優化;5.運作數據整理及提交;6.協調承運商和其他部門完成運輸計劃保障;【面試時間地點】1.應聘方式:線上投遞簡歷申請/線上咨詢/電話;2.工作地點:南京市江寧區環鎮東路眾彩批發市場;【備注】叮咚買菜歡迎離職員工重返公司。

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              物流調度員浙江宏偉供應鏈集團股份有限公司寧德4-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、負責與中轉貨站溝通送貨事宜,國外物資運輸協調,集團內物資借調運輸協調,物資返廠運輸安排;2、負責接收送貨信息,審核供應商送貨證件信息,通知運輸引導員辦理入廠證件和內部到貨通知發送;3、負責借調物資質量文件查詢,運輸模塊數據統計;4、負責內向交貨A/C單錄入、訂單錄入SAP系統;5、負責驗收管理組內其他協調性工作。崗位要求:1、大專及以上學歷,物流管理、國際貿易專業者優先;2、有從事物流、運輸或調度工作的相關經驗,有團隊管理經驗者優先;3、有較強的組織協調、溝通表達、靈活應變能力;4、為人踏實細心,有較強的責任心、團隊意識強;5、熟悉辦公軟件的使用,有駕駛證。

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              運輸規劃工程師上海嘉星物流有限公司上海-普陀區0.6-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              梳理公司現有各類運輸服務與解決方案,調研客戶需求和業務現狀,并為公司業務拓展提供專業的運輸方案支持;負責與客戶和銷售部門對接,充分分析和理解客戶對運輸配送的要求,解決異常、優化資源、改進物流質量,提高客戶滿意度;建立公司貨物運輸配送管理體系,制定并組織實施各項運輸管理/作業制度、標準和流程規范;負責物流供應商的管理工作,組織對各承運商運輸配送作業流程和質量進行量化考核,以確保各承運商都能按照公司要求的作業標準執行;負責公司整體運輸的費用預算和成本控制;通過跟蹤分析運輸配送的作業流程、成本結構、績效指標等,提出改善方案,管理改善項目的進度和質量,提升運輸效率;甄選、引進和管理第三方運輸配送服務資源(物流、快遞、貨代等),確保公司的運輸配送體系有充足的第三方資源作為保障。任職資格:全日制本科及以上學歷,2年及以上物流相關工作經驗,1年以上運輸管理崗位經驗;了解第三方物流、快遞的操作流程、了解國內貨運市場的操作模式;具有數據處理和分析能力,能夠高效地處理大量數據并發現改善機會;具有改善項目的管理經驗,掌握精益生產、WCM等理論體系者優先;熟悉各種運輸相關車輛、設施和技術的現狀和使用場景,并基于運輸配送業務實際需求進行合理配置;對物流、快遞、貨代行業的主流服務商及業務模式有較深的理解,能夠發展、對接和管理外部資源;具有大型第三方物流從業經驗者優先;熟練使用office使用度熟練(PPT、Excel使用頻繁);理解TMS、ERP、OMS等運輸管理業務相關的系統邏輯,并有系統實際操作經驗;                                            綜合素質要求:  客戶導向,具有高度的責任感和服務意識;具有較強的主觀能動性,能夠主動發現并解決問題;具有團隊合作意識和利他精神;較強的學習能力和適應力。        

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              調度主管廣州伊源供應鏈管理有限公司廣州-黃埔區5-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              1. 組織、指導有關定單貨物送達活動;2. 運費核算,每個月的運費核算分析;3. 檢查丟失及損壞情況,并進行問題處理;4. 執行并不斷完善公司運輸業務流程、規范標準;5. 負責優化配送方案,降低配送成本,提高配送率和配送服務指標;6. 嚴格控制運輸成本,計劃并組織運輸車輛資源,監控運輸運作質量;7. 負責公司車輛調度和送貨司機管理、車輛的安全管理,處理突發事件;8. 作為組織代表就有關事宜與政府部門進行溝通;9. 按月,季,年來分析調度各個工作報表,報表包括:車輛的單車平均裝載件數和車輛裝載率,配送時效表,司機考勤表,物流費用分析,成本分析; 10. 完成領導交付之其它工作。

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              物流調度員中通服供應鏈管理有限公司江西分公司南昌7-10萬/年01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:150-500人

              主要職責:       負責郵政項目加班車運輸需求的車輛調度工作,并跟蹤運輸過程。通過無車承運平臺對部門郵政項目的加班車需求下單調度,并建立運力池以應對旺季期間的郵政快遞加班車運輸需求。任職要求:        1、全日制本科以上學歷,物流、交通運輸等相關專業。        2、兩年以上物流運輸工作經驗,有相關物流調度工作經驗者優先,尤其是快遞行業相關經驗,具備較強的溝通能力。薪酬待遇:年收入7-10萬元;繳納員工社會保險和住房公積金。

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