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              旗艦店運營經理上海銳澳(RIO)酒業營銷有限公司上海01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

              1、 根據公司制發展戰略,根據項目要求,制定天貓旗艦店營銷策略和推廣計劃,總體負責天貓旗艦店的運營工作;    2、 負責推進并及時調整營銷策略和計劃,確保營銷計劃的執行,完成營銷目標;    3、 根據公司項目要求,深入分析市場需求,提升維護品牌形象,提高用戶體驗;    4、 制定實施線上推廣活動方案,擬定預算并進行投入產出監測,根據效果動態調整,確保費用的有效性;     5、 負責運營團隊的日常管理,規范業務流程,完成公司各階段運營目標;    6、 積極探索和創新營銷新手段、新模式,持續提升產品銷量和品牌口碑。崗位要求:    1、大專及以上學歷,市場營銷、電子商務、廣告相關專業優先;    2、良好的市場信息搜集分析能力和優秀的文案策劃能力,對品牌及市場營銷有獨到見解;    3、5年以上電子商務運營經驗,熟悉各類網絡營銷推廣方式;    4、思維靈活,熱愛互聯網行業,快速的相應和推進能力,抗壓能力強。

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              供應鏈平臺招商運營專家美團北京-朝陽區3-4萬/月01-12

              學歷要求:|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              崗位職責1.負責美團優選平臺運營招商運營管理工作,提升優選業務供給平臺化招商運營能力;2.深入業務,理解并提煉商家經營過程中的通用經驗、共性問題,形成形成招商運營工作的標準流程并推進執行;3.建立項目管理機制,對招商運營進行全生命周期的管理,協調各方資源,保障項目推進節奏;4.對招商運營動作進行監控,對業務問題進行歸納與整理,并形成內閉環解決方案推進各方協同;崗位基本需求1.5年以上供應商管理或招商管理相關經驗,有項目管理經驗者優先;2.能夠結構化的思考和解決問題,敏銳的洞察力,優秀的項目推進能力;3.有較強的業務理解與抽象能力。,崗位職責1.負責美團優選平臺運營招商運營管理工作,提升優選業務供給平臺化招商運營能力;2.深入業務,理解并提煉商家經營過程中的通用經驗、共性問題,形成形成招商運營工作的標準流程并推進執行;3.建立項目管理機制,對招商運營進行全生命周期的管理,協調各方資源,保障項目推進節奏;4.對招商運營動作進行監控,對業務問題進行歸納與整理,并形成內閉環解決方案推進各方協同;崗位基本需求1.5年以上供應商管理或招商管理相關經驗,有項目管理經驗者優先;2.能夠結構化的思考和解決問題,敏銳的洞察力,優秀的項目推進能力;3.有較強的業務理解與抽象能力。

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              晨光文具運營經理晨光文具湖北分公司武漢-硚口區6-12萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1.實體批發零售門店的前后端運營管理及調整優化方案輸出;2.新開實體門店的規劃、設計、產品陳列、專區打造等3.市場信息的收集及競品分析,了解相關行業用戶的現狀與需求;4.其他領導交辦的工作任務。崗位要求:1.三年以上超市運營、商場運營經驗,熟悉快消品產品特質及產品行業特性;2.良好的職業操守,具有優秀的抗壓能力及解決問題能力,有良好的創新能力和資源整合能力;4.較強的時間管理能力和工作管理能力,思路清晰,有良好的工作計劃能力和內驅力;5.優秀的溝通能力和團隊合作精神秀。

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              運營經理食亨(上海)科技服務有限公司上海-虹口區1.5-2.2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

              1、負責合作的品牌在各大平臺上(如美團外賣、餓了么)的整體運營業務規劃,根據運營數據為品牌方制定相關活動方案及改進建議,并對最終運營營收結果負責;2、關注行業趨勢,制定并推進相應營銷計劃;3、監控并分析各階段(日、周、月度、季度、年度)運營數據,發掘隱藏在內的問題,有針對性的提出解決方案,持續優化運營質量;4、協調內部和外部資源,提升品牌曝光、營業額、投入產出比等運營數據,提升運營的深度與廣度;5、策劃日常優惠活動、節假日促銷活動及相關主題活動,并推進執行,完成活動目標;6、維護與平臺方(餓了么、美團)的關系,以獲得資源位及相關優惠政策;7、定期向品牌方作運營工作匯報,維護好客戶關系,保持良好溝通。任職要求:1、全日制本科及以上學歷;2、4年以上相關運營經驗,擁有消費品品牌全案運營經驗;3、對于互聯網行業了解,有互聯網行業的線上運營經驗,文案功底強;4、邏輯能力強,思維條理清晰,做事細心,有服務意識,有管理經驗。

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              專利交易運營經理紫藤知識產權運營(深圳)有限公司北京-海淀區2.5-4萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:負責集團專利交易運營項目的規劃與執行,包括投資論證、價值評估、風險分析、合作談判等階段的任務推進與執行,確保運營項目目標達成; 負責集團專利交易運營相關具體工作開展,包括但不限于專利包分析評估,市場價值測算,穩定性分析,專利許可或行權方案設計、專利池建設方案規劃、專利及技術成果交易、專利技術入股、證券化、質押融資等運營工作;負責拓展、維護集團運營全球交易專利的來源渠道,進行行業市場數據調研與分析;聚焦全球范圍內戰略性產業(如芯片、新能源、人工智能等)專利池、專利聯盟等發展趨勢,定期輸出研究報告。任職要求:本科學歷及以上,具備3年以上專利運營相關經驗,曾任職專利運營機構、專利評估機構、律師事務所工作經驗者優先;擁有通訊、半導體、新能源、物聯網、人工智能等相關產業背景,熟悉產業發展與知識產權生態;熟練掌握專利分析、文獻檢索、市場調查等運營相關專業技能;良好的英語聽說讀寫能力,能夠準確、完整理解英文科技文獻;具有優秀的口頭和書面表達能力、數據分析能力、戰略評估能力、執行力與跨部門協調能力;適應高強度的工作壓力,主動性強,能獨立進行項目管理。

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              運營經理(外包崗位)上海佳銳信息科技股份有限公司上海-楊浦區0.8-1.2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

              負責公募基金公司互聯網平臺(微信公眾號、官網、app、螞蟻財富號、天天基金財富號等)內容運營事宜,結合節日熱點、營銷節點,負責創意文案編寫;圍繞運營目標,協調營銷資源,推動問題解決。崗位職責:1、根據階段性營銷目標、市場熱點等,完成產品宣傳文案、配套售后文案的編寫及審核;2、與設計人員或外部設計團隊協調,嚴格按照時間節點輸出宣傳素材;3、通過自有平臺及外部投放渠道,及時完成相關物料的有效分發;4、對宣傳素材分發效果予以跟蹤、分析,并進行及時優化,通過精細化運營提升轉化率。崗位要求:1、本科以上學歷;2年以上運營策劃經驗,有相關運營成功案例,有公募基金或相關行業2C平臺運營工作經驗優先;2、優秀的數據分析、總結能力,有用戶運營及用戶增長方面經驗者優先;3、具備扎實的金融知識背景、優秀的文案功底,具備獨立思考并形成系列素材庫的能力;4、出色的審美感,條理清晰、思維縝密;5、良好的溝通能力,有較強的外部協同溝通能力。

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              貝殼總部直聘儲備運營經理青島貝殼房地產咨詢服務有限公司青島0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              CA崗位內容介紹學歷要求:全日制統招本科及以上學歷工作經驗:兩年以內負責對貝殼平臺所屬加盟門店進行業務賦能,文化傳遞,規則解讀,作業聯動等職責,具體如下:1、業務賦能:整合經營管理方法,提煉關鍵要點,通過數據看板輸出分析建議,通過任務調動系統等推動品牌門店的科學管理體系化,產品化2、文化傳遞:甄選出對貝殼、對產品、對改善消費者體驗認可的用戶,通過深度溝通和交流,社群運營,線下活動等各種運營舉措組成社群群體,并維持齊活躍性,打通文化壁壘,實現平臺效率提升3、規則解讀:通過有效的運營落地推廣方案的設計和實施,促使平臺上的門店經營者高頻、有效的使用貝殼提供的科學管理工具,對貝殼平臺的作業規則、合作規則等進行規則解讀和傳播,為平臺規則的知曉率和違規率負責4、作業聯動:通過管理動作和管理工具將一二手房產業務、經紀人增長業務、房產交易業務等進行聯動打通,協助加盟店經營者提升作業效率,打通作業寬幅,提升經營管理能力和抗風險能力

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              平臺運營+客戶管理四川慧及視光科技有限公司成都-高新區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1. 負責線上品類規劃及商品、活動運營;    2.對接上下架,確保上架信息在線上app及小程序上的正確和完整;    3.熟悉新氧、美團、大眾點評等電商平臺運營規則;    4.負責客戶管理工作(包括客戶檔案管理、商機管理、客戶數據統計與分析等),指導門店做客戶管理;    5.公司400電話的接聽及管理。            任職條件:    1.大專及以上學歷,2年以上消費醫療相關經驗,年齡24-30之間;    2.熟悉醫療市場及線上線下營銷模式;    3.有一定的客戶關系管理經驗,有CRM或移動CRM管理和應用經驗者優先;    4.有社群管理經驗,護理知識、醫學背景優先;    5.優秀的人際溝通和團隊協作能力。

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              私域運營經理新希望六和股份有限公司北京-朝陽區1.2-1.8萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

              工作職責:1. 根據公司發展戰略,制定、實施和優化用戶轉化方案和機制;2. 理解社交運營概念,精準把握客戶需要,進行創意策劃,制定推廣方案;3. 負責挖掘社交電商市場,制定和優化私域流量運營計劃,增強粉絲粘性、活躍度和忠誠度,提高品牌信任感;4. 負責私域流量的日常運營管理并制定傳播計劃,能夠與公司其他團隊融洽合作并順利推進整體項目進程;5. 負責團隊搭建及各項考核指標制定,規劃部門發展方向,制定流量/銷售/優質粉絲增長策略。任職資格:1. 本科以上學歷,至少2年私域運營工作經驗,互聯網重度用戶;2. 熟悉私域流量的各類打法,了解微信系統內的社群管理工具,對私域流量用戶增長、轉化有完整、清晰的運營方法,并有成功案列;3. 擅于整合資源,能針對多渠道進行引流策劃,或對某一平臺有深入研究和操盤經驗;4. 責任心強,認真負責,有推動力,具有獨立的思考能力和積極的工作態度,有團隊合作精神

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              運營經理德州老高家餐飲有限公司德州4.5-6千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:

              崗位職責:1、負責市場調研和需求分析;2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;4、制定銷售計劃和銷售預算;5、負責銷售渠道和客戶的管理;6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;7、評估銷售業績,建設銷售團隊。任職資格:1、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;4、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

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              運營督導合肥永協商貿有限公司合肥-瑤海區6-8千/月01-12

              學歷要求:中專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              1.推動零售運營標準在分公司的執行,推動業績達成?根據總部零售標準,協助直營管理部經理推動零售運營、管理制度的執行,使終端營運流程化、規范化;?負責分公司終端零售運營管理診斷,持續提升終端運營能力;2.強化單店運營能力、提升店長的店務管理能力?負責所管轄區域店長的管理,深入一線終端,進行實地帶教和幫扶; ?協助區域經理制定合理業務工作計劃;完成領導交辦的其他工作。任職資格:1、1年以上相關工作經驗、1年以上相關管理經驗2、熟練使用OFFICE、SAP、EPOS等工具3、熟悉產品知識、具備較強的經營分析能力、終端運營管理能力,具備財務知識、店鋪陳列、銷售技巧、溝通技巧、組織協調能力強                  

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              產品運營經理(toB產品)中金智匯科技有限責任公司北京-大興區1-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、全面負責產品運營工作,按公司戰略制定不同產品線運營策略和實施計劃;2、負責用戶全生命周期的運營,從數據運營、用戶運營、內容運營、活動運營、產品運營等方面進全局掌控,持續提升用戶轉化和留存;3、協助平臺產品規劃設計,及時做好產品體驗及效果評估,基于用戶反饋的問題和建議,推進產品持續優化及迭代;4、協助市場的搭建與運作,參與營銷與推廣工作;崗位要求:1、統招本科及以上學歷,To B產品運營3-5年經驗,熟練To B端產品運營思路及方案;2、具備產品設計思維,善于總結和梳理銷售轉化和客戶成功各個環節的流程,并進行持續優化;3、能夠以結果為導向展開工作,快速抓住業務發展的核心或矛盾解決的關鍵點,并協調資源展開工作達成最終結果;4、有創業經驗0到1創建平臺,或商業體系,或參與其部分的建構者優先;5、有醫療、政務行業經驗優先;

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              運營經理鼎盛(廣州)房屋租賃管理有限公司廣州-天河區6-8千/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:創業公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1.負責獨立制訂產品運營計劃,并推動計劃順利實施。2.負責制訂運營團隊的工作計劃,安排小組人員的日常工作,監督實施并對執行結果負責。3.能夠獨立負責業務運營數據分析及市場狀況分析,根據分析結果提出后續產品策略以及業務可行性建議。4.熟悉產品收費策略、支付渠道策略,并針對市場的變化制訂和調整后續運營計劃。5.負責與研發團隊的工作溝通、配合、協調。 任職要求: 1、 ?埔陨蠈W歷 ,1-2相關工作經驗; 2、 有極強的溝通能力和深刻的服務意識; 3、 誠實可信、富有團隊合作精神,良好的溝通和人際協調能力; 4、 具有敏銳的市場分析能力,樂于學習、勇于創新,不斷追求卓越。

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              物業-品質主管/經理貝蒙置地重慶-渝北區0.8-1萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

              2.1負責公司管理體系的規劃、運行監督與維護,建立內部控制體系,組織實施管理評審活動;2.2負責公司《品質管理制度》的執行、回顧及考評工作,確,F場品質并將考核結果作為績效考核依據;2.3負責公司級各專業年度培訓計劃,組織實施相關專業人員進行培訓并檢核培訓、學習效果;2.4牽頭公司招投標相關工作,選擇性價比高、服務質量好、配合度高的優質供方;2.5參與供方合作評估,組織對服務供方的監督管理工作,確保供方服務品質;2.6負責職能、項目計劃管理工作,保障運營目標達成;2.7牽頭公司新項目前期介入工作,確保工作順利開展;2.8負責客戶滿意度調查,組織第三方調查機構進行年度客戶滿意度調查,編制客戶滿意度分析報告,并提出改進建議;2.9負責公司客戶投訴管理,編制客戶投訴處理分析報告,并提出改進建議;2.10負責對業主的物業服務需求進行調查與分析,提出新服務開發方案,提升客戶滿意度;2.11組織實施內部質量考核工作和外部質量審核的組織工作;2.12負責協助上級處理公司范圍內重大質量事故和相關糾正、預防措施的制定和落實。

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              運營經理廣東迷鹿盒子電子商務有限公司廣州-海珠區1-1.5萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

              崗位職責:1、負責對企業店鋪的PV、UV、銷量、轉化率、重復購買率等做出專業的數據分析及平時做好競爭對手的數據的采集、評估與分析優化店鋪。2、負責管理公司微信號及社群運營(負責對用戶留存、活躍和轉化)和快速擴展,且優化目前社群的規則和制度。3、負責帶領運營團隊管理線上各類平臺店鋪和線上社群協助。了解用戶需求并及時運營維護,增加用戶粘性,并達到拉新目標。4、帶領運營團隊與社群銷售團隊完成每月的業績目標,并定期對銷售結果做有效復盤、優化。5、負責運營銷售團隊管理,負責與各部門工作對接,協助上級處理好各項工作。6、管理運營團隊,制定部門規范流程,提高運營效率。職位要求:1、全日制大專及以上學歷,4年以上社群運營、私域運營、社交電商或客戶管理相關的工作經驗,有帶領5-10人以上團隊管理經驗。2、了解并熟悉私域領域、社群營銷,有成功項目案例優先,了解常用的用戶增長、增加粘性的方法。3、具備系統的社群規劃能力、社群實操經驗,懂得社群拓展、用戶裂變、社群團購等玩法。4、具有良好的數據分析能力和洞察力,善于從數據或客戶反饋中總結經驗,并指導業務的開展。5、具備系統性的策略思考能力,擅長從用戶、產品、銷售等角度出發,把握用戶心理,理解用戶行為。

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              儲備經理(實習/應屆/管理)河南融尚電子科技有限公司烏魯木齊01-12

              學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:

              公司擴建急聘。! 1、公司有完善的培訓制度,從入職到職場規劃,崗位晉升有一套完善的制度和系統,公司注重員工日后的職場發展,為員工提供更多的崗位晉升,員工工作一定期限,會鼓勵員工競聘管理層崗位。 2、入職后為新人提供專業的的帶薪培訓,理論與實踐并重進行講解,。 3、公司為員提供良好的職業發展空間和廣闊的發展平臺,并由主管導師階段性的對員工進行專業知識的培訓,針對優秀員工每年進行集中培訓,提升綜合能力及基礎管理能力,。 4、根據業務需要與員工能力,定期會有崗位晉升和薪資調整,一年有四次晉升機會,只要你努力與認真,愿意去學習與奮斗,你可以成長很快,晉升很快。 職位要求:1、具有較強的溝通和團隊管理能力,期望成為企業高層管理者或經理人選;2、具有靈活的解決問題及帶隊培訓的能力,抗壓能力強;3、有大局觀、責任心,喜歡高挑戰,團隊意識強;4、在;蚱髽I擔任過社團負責人或干部職務者優先。崗位職責:1、負責分公司的運營操作;2、教育培訓、績效評估、為新市場、新部門選拔輸送人才;3、具備良好的口才、會議能力及人際關系處理能力,懂人力資源、企業管理。員工福利:1.免費提供員工宿舍;2、在職帶薪培訓(集團統一拓展培訓+在線培訓);3、帶薪休假,出國旅游學習機會; 4.定期團隊活動(慶會、公司旅游、體育活動);5、績效獎金,豐厚的年終獎等等

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              ZH09 產品運營經理深圳市萬睿智能科技有限公司(萬科全資子公司)深圳-福田區1.2-1.8萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

                  崗位職責      1.負責獨立制訂產品運營計劃,并推動計劃順利實施,針對市場的變化制訂和調整后續運營計劃。      2.能夠獨立負責業務運營數據分析及市場狀況分析,根據分析結果提出后續產品策略以及業務可行性建議。      3.定期開展用戶調研,收集用戶需求、競品動態,對產品規劃設計、運營工具平臺的功能和流程等提出優化建議和方案。      4.具備良好的數據思維,及時搜集、跟蹤運營數據,以數據來驅動運營  任職資格      1.本科及以上學歷,理工科專業背景,擁有物聯網行業市場運營經驗, 3年以上TO B產品運營推廣經驗;物業的保潔、綠化相關行業優先考慮      2.熟悉物聯網行業生態,發展趨勢,有知名物聯網平臺相關工作經驗者優先       3.具有優秀的團隊協作能力和創新能力,思維邏輯清晰、具有較強的抗壓能力和學習能力  

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              市場運營經理深圳趣芯科技有限公司深圳-福田區1.3-2萬/月01-12

              學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:創業公司|公司規模:50-150人

              崗位職責:1、負責自媒體、新媒體整體把控:根據自媒體、新媒體特性,運用互聯網思維,主導產品宣傳推廣創意及文案撰寫:包括產品海報、產品畫冊、軟文、PPT、H5等;2、對運營轉化負責,負責線上線下活動全流程,包括但不限于活動玩法、活動需求梳理、活動跟進、活動數據收集及活動復盤,搭建B端用戶的拉新、留存、促活以及轉化的運營模型;3、與銷售團隊配合進行線上線下活動及推廣運營的策劃與項目落地,與第三方策劃公司對接,并提出方案改善意見,積極配合完成項目方案落地執行;4、負責分析強化用戶體驗,挖掘用戶需求,做好市場運營活動信息收集和反饋工作,評估運營效果,并快速改進迭代;5、關注行業內外部市場環境發展,根據市場動向和發展趨勢,及時調整市場策略,并為公司的決策提供數據信息支持;6、負責公司各類型宣傳活動及定向專題活動的組織、策劃、執行、推廣,對活動的執行效果進行評估總結,提高公司市場推廣水平;7、結合公司戰略發展需要,參與行業相關的論壇等,增進公司在市場良好的曝光率,維護公司品牌形象;8、關注行業與公司產品結合動態,發現并捕捉熱點,思考并分析背后含義,輸出相關文檔;崗位要求:1 、對電子煙營銷行業有深入認知,有成功的完整項目經驗,對如何拉新、轉化用戶有自己的成熟手段;2、 善于通過市場、數據、用戶行為分析,進行系統性方案輸出和落地實施,具備優秀的市場感知能力、項目推進能力,以結果為導向高效工作;3、 具備項目策劃、過程跟蹤、落地的能力,靈活的問題處理能力,能夠高效獨立理解、解答并處理各類問題。4.具有較強的邏輯思維、分析判斷、溝通協調、公關事務處理能力,工作認真細致;5、本科以上學歷,市場營銷相關專業,有電子煙行業經驗優先考慮。

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              運營副總四川羅漢園林工程有限公司西安分公司西安20-30萬/年01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

              1、持中級職稱或市政公用二級建造師資格證書,30歲以下。2、熟悉工程類企業業務運營流程,具有先進的管理理念,具備全局觀及全局把控能力。3、擅長市場營銷,企業宣傳,團隊建設。

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              運營經理驢跡科技集團有限公司廣州-天河區1-2萬/月01-12

              學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:150-500人

              崗位職責:1、負責運營團隊管理,負責策劃、運營、落地、分配工作。2、對產品、活動有一定的運營及數據分析能力,根據各項運營、市場的日常數據進行分析評估,及時判斷運營策略,作出相關調整。3、基于市場動態及用戶特點,實時調整品牌運營策略,完成用戶量、運營量、互動量的增長,針對問題給出解決方案。4、參與產品運營與推廣,推進品牌傳播、策劃與執行。崗位要求:1、對數據敏感,思維清晰有調理,能從數據變化中發現問題并改進要求。2、熱愛運營工作,能夠深入業務發掘真實需求,熟悉互聯網渠道屬性,有新媒體運營敏銳度,具備良好的項目推進、溝通協調能力。3、責任心與執行力強,具有豐富的工作閱歷,具備大膽創新能力,有成功運營案例或社交產品行業經驗優先。4、有大健康、快消品行業經驗優先考慮。

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